時間:2023-01-25 16:48:21
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一、上半年工作總結
1.經濟指標完成情況。
1-5月份,園區規模工業企業完成產值38.8億元,稅收1.4億元。預計6月底,園區規模工業企業完成產值47億元,稅收1.8億元;完成固定資產投資30億元,實現內資50億元,外資600萬美元,發展科技型企業10家,引進樓宇企業20家,完成樓宇稅收3000萬元。
2.重點項目建設進展順利。
為確保項目建設進度,年初園區對所有項目包括廣成投資項目、園區自建項目及重大工業項目,安排了每個項目的包保領導和包保人,期間又多次召開項目推動會,對所有項目進行全面梳理,倒排工期,明確各項工作時間節點,確保項目早日開工建設、投達產。今年上半年共安排項目19個,其中購地建廠項目10個。韓國東熙汽車零部件項目已投產,博納高壓開關、鑫世宇、奧納二期、薊瑞德項目正在抓緊建設,年內可全部投產。景軍工業園二期、勁亞科技、薊瑞祥3個項目3月已開工建設,年底前可完成全部土建工程。金鵬鋁材三期和博納智能電表項目近期已進場施工,正在進行基礎施工。租賃標準廠房項目9個,派特博恩、商業道具、麥戈龍、涇渭環保設備項目已投產,博新奧泰、哈德森、愛沐陽光、康美特、泰煜輝5個項目正在抓緊建設,年內可全部投產。
3.招商引資態勢良好。
今年開發區及專用汽車產業園積極貫徹落實縣委、縣政府總體工作部署,以大招商突破戰役為指導,采取各項有效措施,全面開展招商引資。成立20人專業招商團隊,每周有計劃,每人身上有任務,年終有指標,做到了全民招商強商。主要領導帶頭招商,多次深赴北京拜訪客戶,考察項目,招商引資效果顯著。上半年園區共簽約項目12個,總投資約9.3億元,北京企業10個,總投資約7.6億元。投資1.5億元的科澳協力實驗動物飼料項目,投資1.35億元的泰煜輝高性能材料項目,投資1.2億元的正和工貿汽車零部件項目,投資1.2億元的UV標識與精密模切產品項目,投資1億元的韓國NS World注塑釹鐵硼磁性材料項目,投資8000萬元的華堅恒固高性能碳纖維項目,投資5000萬元的超越機動車檢測項目,投資4500萬元的涇渭石油鉆井環保設備項目,投資3500萬元的盛磁磁材項目,投資2000萬元的瑞汀斯達精密緊固件項目,投資1500萬元的坤杰佳業磁材加工項目,投資1000萬元的玉鑫磁材加工項目。項目全部達產后,年可實現銷售收入13.5億元,稅收6000萬元。
二、存在問題
今年園區發展面臨著較大困難,國家經濟下行企業效益下降,企業投資速度放緩,部分企業正處于市場開拓期,經濟效益沒有達到預期目標,影響了整體的工業產值總量及稅收。儲備用地嚴重不足,無法滿足新項目用地需求。項目手續要求越來越規范,造成項目開工時間延后。
三、下半年工作安排
1. 加大載體建設力度。
下半年園區共安排8項工程項目,總投資約6.6億元。啟動新征土地收儲工作。新建道路2條,長度1.2公里。完善園區交通設施和照明工程。加快公益性骨灰堂,年底完成主體工程。確保特勤消防站和 11萬電站工程年內投入使用。實施棚戶區改造工程。啟動1.2萬平方米返遷樓建設,改善入住村民生活條件。
2.加快推進重大項目建設。
抓好四項工作。一是深化包保機制。進一步明確包保人員職責,既要盯項目進度,又要解決項目存在的問題,還要負責同縣包保領導溝通協調,確保每個項目都有專人盯,每個問題都有專人解決。二是抓好新開工項目。積極協調有關部門,加快項目手續辦理速度,確保3個磁材項目及正和氣彈簧、鑫通達線纜等5個項目三季度開工,長城牡丹、中嘉商業道具、智能物流柜、曲星商業道具、香源溪、順淼汽車無紡布等6個項目年底前開工。三是抓好投產項目。博納高壓開關、鑫世宇、奧納二期、薊瑞德及5個標準廠房項目項目年底前全部投產。四是確保韓國東熙汽車配件項目迎檢任務圓滿完成。
3.加大招商引資力度。
二、抓隊伍建設。成立了以開發區警務室為成員的開發區綜治工作領導小組,進一步加強領導,強化責任。
三、抓好安全生產和節日期間巡邏活動。為確保企業的安全生產,經常性開展安全生產大檢查,加強了對企業消防安全檢查力度,發現問題及時整改。對節日前后社會治安問題,治安巡邏隊,進行夜間定期或不定期的巡邏,發現問題及時處理,并提醒企業防火防盜,增強企業的責任心。先后邀請區消防科組織企業參加“消防知識演練”等活動,確保節日期間的活動安全。
開發區團支部在年初制定了工作計劃,并明確職責、落實分工,并召開團員大會,廣泛征求大家的意見和建議,團支部適時召團委會,共同學習上級文件精神,商量探討團務工作,解放思想實事求是,為更好地組織廣大團員青年開展好工作,打下扎實的思想基礎。
二、積極組織開展各類活動
我開發區團支部緊緊圍繞開發區黨支部年初制訂的工作目標,積極組織青年團員投入到文明建設中去,積極發揮好團員青年的生力軍和突擊隊作用,配合村黨支部、村團支部開展好各項工作。同時,積極發動青年志愿者隊伍開展各項活動。在二月組織各區團員青年理論知識學習(學習黨的十會議精神),三月舉辦學習雷鋒好榜樣志愿者活動(為孤寡老人、貧困戶、留守兒童送溫暖,打掃庭院、收拾房子等志愿者活動),四月開展法制宣傳教育宣講活動,五月以“五·四”為契機開展“五月的鮮花 永遠跟黨走”為主題的文藝演出活動(唱歌、舞蹈、相聲、小品等),六月以六一兒童節為主開展募捐活動為開發區的少年兒童送去節日的祝福,七月將團的建設納入黨的建設目標中,形成了黨建帶團建,以黨建促團建的新局面。開展“迎七一 樹新風”為主題的文體活動(乒乓球、跳繩、短跑、拔河、跳棋等趣味的活動),充分發揮了團員青年的生力軍和突擊隊作用。通過活動,不僅吸引了廣大團員青年的積極參與,同時也豐富了團員青年的業余文化生活,陶冶了團員青年的情操,凈化了社會風氣,推進了我開發區文明建設。
三、完善和規范各項制度
堅持遵循黨建帶團制度,定期向黨支部匯報團支部的工作、學習情況,不定期召開團員大會;組織團員青年參加黨的知識教育1次;堅持“”制度;堅持組織每年一次的團員教育評比,參評率達92%以上;及時按規定進行年度團籍注冊和團費的收繳工作;同時,積極完成區團支部下達的日常和突擊性工作。
四、加強硬件設施建設,為團支部活動創造條件
我開發區現有一個村文化活動中心,堅持每周開放五天以上。積極為團支部開展各類活動提供較好的設施和條件。團支部的活動經費由開發區財務保障和安排,較好地保證了團工作的正常進行。
雖然我們完成了上半年的工作任務,但與縣團支部的要求還有很大差距,特別是對團員的思想教育和團務知識培訓開展的還不夠。在今后的工作中,我開發區團支部將努力改正自己的缺點和不足。積極進取,不斷創新,開拓進取。我們相信,只要以“十”會議精神、科學發展觀為指導,依靠全體團員青年的共同努力,我們的工作一定會上一個新的臺階。
今年以來,開發區高度重視安全生產工作,重新調整安全生產領導小組及成員,明確黨委分工職責,實行安全生產“一崗雙責制” ,抓發展的同時更加重視生產安全,完善了安全生產管理網絡。今年與園區各企業簽訂20__年安全生產責任書110余份,進一步明確了安全生產任務,分解落實了安全生產責任。在此基礎上,督促各企業將安全生產責任層層落實到車間、班組、每一位員工,全區已形成較完善的安全生產責任體系。
二、強化宣傳教育培訓,營造濃厚的安全生產氛圍
安全生產是企業可持續發展的基礎,要確保企業持續健康發展,就必須在觀念上高度重視安全生產,在實際工作中處處注重安全生產。我們主要從二個方面著手,努力提高各企業對安全生產重要性的認識,進一步提升日常安全生產管理水平。一是以“安全生產月”活動為契機,深入宣傳安全生產的方針政策和法律法規,普及安全生產基本知識,著力提高全民安全意識和安全素質,使“安全第一”的觀念深入人心,在全區營造“關愛生命、關注安全”的濃烈氛圍。安全生產月活動中,在園區共懸掛橫幅條18條。二是強化安全生產培訓工作,不斷提高從業人員安全生產素質。今年6月,開發區將舉辦一期“生產經營單位主要負責人和安全管理人員安全資格證取證培訓班”,增強各企業主的安全知識,提高安全管理水平,并已統計上報園區需培訓的特種作業人員,為以后分批組織培訓奠定基礎,從而不斷提高特種作業人員的安全操作水平。
三、強化安全生產監管,開展危化企業隱患排查治理,督促企業落實整改隱患
20__年是“深化安全隱患排查治理年”,根據市安全生產隱患排查治理專項行動工作領導小組的統一部署,我區也制定了隱患排查治理專項行動實施方案,印發、轉發相關文件10余個。開發區高度重視安全生產監管:一、開展企業安全生產檢查80多家、發現隱患400多個,下發整改指令書70多份,督促企業整改隱患380多處,整改率95%以上。通過不斷的檢查,及時發現和消除了一些事故隱患,不斷提升開發區安全生產環境。二、督促危化品生產企業落實整改,其中6家危化品生產企業(根據衢州市安監局安全標準化驗收提出的相關問題)已基本整改到位。三、全面落實安全生產專項整治工作,檢查督促危化品建設項目安全設施“三同時”進展情況(我委10家在建項目),已做好部分企業的建檔工作。四、根據深化隱患排查治理年的要求,組織企業負責人及安全管理員參加安全生產會議兩次,部署09年深化隱患排查治理年的相關要求及工作任務。
一、深入學習貫徹《政府信息公開條例》
組織干部職工認真學習《中華人民共和國政府信息公開條例》,對政府信息公開的主體和原則、范圍和內容、方式和程序,監督和保障等有了明確的了解,增強了對《條例》重要意義的認識和貫徹落實《條例》的主動性和自覺性。對下一步廣泛開展宣傳教育活動,規范公開內容,建立健全工作機制和制度等作了強調和安排。
二、認真開展政務公開工作
1、加大公開和宣傳力度,擴大政務公開知曉面
結合工作實際,通過制作政務公開專欄、板報、設立意見箱等多種形式,將各項行政辦理事項的辦事依據、辦事職責、辦事程序、辦事標準、辦事時限、辦事結果向社會廣泛公開,不斷加大政務公開宣傳力度,在方便服務對象的同時,接受社會各界的監督。
2、強化監督制約機制,確保政務公開工作扎實有效開展
實行監督檢查和責任追究制,專門抽調政治素質高,業務能力強,紀律作風硬的人員組成政務公開監督小組,對各科室政務公開情況進行經常性監督檢查。設立了投訴意見箱,自覺接受群眾監督,廣泛聽取各方面意見,及時發現和解決政務公開工作中存在的問題,政務公開工作取得了實質性進展。
3、以公開促工作,推動各項事業快速健康發展
㈠深入開展“三項制度”建設活動
按照省、市、區委政法委的安排部署,我局認真組織開展“三項制度”建設活動,成立了活動領導小組,制定了實施意見,下發了通知。局領導班子嚴格落實活動的部署要求,認真組織開展了學習培訓、技能練兵和作風轉變三項制度的學習建設活動,緊密結合工作實際,創造性地開展活動,圍繞“三項制度”建設,深入推進“三項重點”工作。
㈡著力服務中心工作
加強對公證、律師、基層法律服務人員教育管理工作,確保隊伍整體素質的提高,全年無亂收費、無錯證、無錯案、無被投訴人員,樹立起了良好外部形象。到目前為止,我區法律服務工作者共擔任法律顧問44家,民事訴訟和非訴訟案件120件,刑事訴訟案件6件;在全區162個行政村和17個社區分別了建立法律援助工作聯系點,開展了“法律為你撐藍天”現場援助活動,今年1至5月,法律援助中心共為752人次提供了法律援助,占區委區政府年初下達援助民生工作任務量的51.8%,其中辦理法律援助案件61件,接待來訪、來信、來電法律咨詢613人次,為17人代擬法律文書;公證處辦理各類公證案件197件,其中民事案件120件,經濟案件77件,為當事人避免和挽回經濟損失200余萬元。群眾和組織滿意度顯著增強,為沿灘區經濟發展提供了良好的法律服務和法律保障。
㈢著力推進社會矛盾化解
1、認真開展矛盾糾紛排查化解工作。全區司法行政系統結合開展的以預防、排查、化解矛盾糾紛為主要內容的“人民調解化解矛盾糾紛專項攻堅活動”、“百件矛盾糾紛調處活動”和“化積案、消老案、攻難案活動”三個活動,牢固樹立“調解就是執法”、“調解就是辦案”的理念,堅持“調解優先”原則,在做好常見性、多發性矛盾糾紛排查化解工作的基礎上,針對一定區域內比較突出的、群眾反映比較強烈的矛盾糾紛,多年積累的、長期未得到有效解決的矛盾糾紛,以及黨委、政府交辦的矛盾糾紛,切實發揮職能作用,認真研究各類矛盾糾紛的成因和發展變化的規律,調解、化解一批“積案、老案、難案”,有效預防新矛盾,最大限度地減少不和諧因素。今年以來,我區共排查出矛盾糾紛281件,調處276件,調處刑事和解案件3件,調處成功率為100%,無民轉刑案件發生,筑牢了社會穩定的“第一道防線”,鞏固了人民調解在社會矛盾糾紛大調解體系中的基礎性作用。
2、扎實推進普法依法治理工作。一是以“法律六進”為載體開展對領導干部、公務員、農村干部、農民工和青少年等重點人群的普法教育活動。區司法局舉辦科級干部、普法骨干法律知識培訓班1期,參訓150余人;鄉鎮舉辦普法骨干培訓班2期,共培訓普法骨干1000余人。今年1—5月,區法治辦共舉辦法制宣傳活動15場次,懸掛大型橫幅43幅,張貼標語560多張,展出展板52張,發放宣傳資料3萬余份,接待群眾咨詢176人次,受教育人數達25萬余人次。二是開展全區“五五”普法檢查驗收工作。為檢驗我區“五五”普法依法治理的工作成果,繼續推動全區法制宣傳教育和“法治沿灘”創建工作向縱深發展,5月25日,由區委常委、政法委書記黃翠梅;區政府常務副區長黃麟;區委常委、宣傳部部長程剛遠;區人大常委會副主任張利權;區政協副主席宋國祥等5名縣級領導帶隊的5個檢查組,分別深入到鄉鎮和機關單位,采用聽取“五五”普法工作情況匯報,召開座談會,查閱“五五”普法工作檔案、工作制度、影像資料、普法宣傳陣地等方式,對全區、責任單位進行了為期4天的五五普法工作檢查驗收。
㈣著力推進社會管理創新
1、做好了刑釋解教人員的銜接、登記、接收等工作。安置幫教股收到監獄寄送的刑滿釋放證明或勞教所寄送的解除勞動教養通知書后,做到了及時登記并轉交到相應的基層司法所,由司法所建立檔案、落實幫教人員、落實幫教措施,司法所還定期與基層公安派出所進行刑釋解教人員的核對,建立了全區刑釋解教人員的電子檔案,對刑釋解教人員實施動態管理,有效的防止了對刑釋解教人員的脫管、漏管。截至6月4日,今年我區共接收刑釋解教人員47名,其中刑滿釋放人員40名,解除勞教人員7名。銜接率為100%,安置率100%,幫教率為100%,無重新犯罪。
2、認真開展監外執行人員的核查清理工作。沿灘區形成了由區綜治委牽頭,由區公、檢、法、司共同參與核查清理的長效機制。經核查清理,沿灘目前有128名監外執行人員,全區13個鄉鎮有8個開展了監外執行,占鄉鎮總數的62%,矯正對象共15名。
3、創新幫教載體,做好“安置幫教進高墻”系列活動。一方面是做好《服刑人員年度改造情況告知書》的接收、登記、送達、回收、寄送等各個環節的工作,今年共計辦理《服刑人員年度改造情況告知書》119份;另一方面是根據與四川省雷馬屏監獄簽訂的《幫教協議》,區委區政府成立了“沿灘區赴雷馬屏監獄探視幫教關愛團”,經過精心準備,認真開展了“六個一”活動,即:一份紀念品,毛巾、牙膏、牙刷等,表達了區委區政府對服刑人員生活上的關心;一張服刑人員家屬照片,表達了服刑人員家屬的思念和期盼與服刑人員團聚之情;一封家書,親人或基層政府的信件,反映了親人或基層政府對服刑人員思想上的幫助、教育;一堂法制講座,幫助服刑人員樹立必要的法治觀念;一本實用技術書,幫助服刑人員回歸后再次就業提供平臺;一次對接,交心談心,談家鄉發展、家庭變化、親人期盼、組織關心,幫助服刑人員樹立回歸后在生活、就業方面的信心。
4.健全刑釋解教人員“月月交心”制度。由幫教人員每月對刑釋解教人員進行談話,開展“月月交心”,確保刑釋解教人員無重新違法犯罪發生,維護社會穩定。
㈤機關效能建設工作、政務工作、綜治穩定、保密工作、黨建工作等正有序、穩步推進。
2010年上半年的司法行政各項工作雖然取得一些成績,但工作中也存在一些問題,比如工作的發展不平衡、工作方式創新不夠、安置幫教和社區矯正對象監管措施沒有完全跟上等,這些都需要在今后的工作中加以改進。
二、下半年工作思路
1.對全區“五五”普法工作進行總結自查,整理好檔案資料,為省市檢查驗收工作做好準備;指導全區各普法責任單位開展好“學法律、迎省運、促和諧、樹新風”主題法制宣傳活動;組織全區領導干部、公務員、青少年、社區和村組干部等重點普法對象參與全市“五五”普法法律知識考試;開展好法制宣傳“四進村(社區)、五到戶”活動,將法制宣傳延伸到基層和千家萬戶;在全區各中小學開展“法在我心中”演講比賽活動,選拔優秀選手參加首屆自貢市青少年“法在我心中”演講比賽;組織開展第23次法制宣傳月活動,完成法制宣傳文藝匯演任務。組織全區干部職工參加全市第8屆“優秀法制電影周”活動。繼續深入開展“法律六進”活動;做好“民主法治示范村”的檢查驗收工作,開展好統籌城鄉發展重點項目和重點村的法制宣傳和依法治村工作。
2.繼續加強對基層司法所的管理、建設和指導;完善大調解工作機制和個案補貼制度。
一、組織領導
區成立由區政府分管領導任組長,區政府辦、安監局、消防大隊、監察局負責人任副組長,區有關部門人員為成員的考評工作領導小組。領導小組下設三個考評組,每個組分資料組和現場組。
二、考評對象
按照區政府《印發<2013年區安全生產工作目標責任考核實施辦法>的通知》(明確的考核對象。
三、考評時間
2013年6月20日至6月24日(具體日程見附表)。
四、考評內容
1.《印發<2013年區安全生產工作目標責任考核實施辦法>的通知》;
2.《區安全生產事故隱患排查治理體系建設實施意見》;
3.《關于印發〈區安全生產“打非治違”工作例會制度〉的通知》;
4.《關于立即開展重點行業(領域)專項安全生產大檢查的緊急通知》;
5.《關于開展2013年全區“安全生產月”活動的通知》;
6.各鎮、開發區、街道專項整治、安全示范社區創建、企業安全生產標準化等工作的進展情況。
五、考評方式
1.各鎮、開發區、街道:一是聽取各單位安全生產主要工作及目標管理任務完成情況和下半年工作思路匯報。二是聽取各單位安全生產大檢查工作安排及實施情況的情況匯報。三是檢查有關資料和臺帳,同時抽查1家工業企業、1家人員密集場所。
2.區各有關部門和直屬單位:對區教育局、商務局、文體局、衛生局、城管局、民政局實施安全生產年中現場考評,其他單位和部門攜帶臺賬資料和上半年工作總結,于6月24日下午1:00到區安監局924會議室進行集中考評。
六、考評要求
三、各鎮人民政府和區經濟技術開發區、區級機關有關部門、有關垂直管理單位應在每年1月底前按照市區長環保目標責任書(區),結合各自的環保工作實際和重點,編制年度環保目標責任書,并報區人民政府審定。
區人民政府與各鎮人民政府和區經濟技術開發區、區級機關有關部門、有關垂直管理單位所簽訂主要環保目標,由區環境保護局負責匯總。
四、各鎮人民政府和區經濟技術開發區、區級機關有關部門、有關垂直管理單位對所簽年度環保責任書的實施情況應建立和實施定期檢查、督辦及公開等制度,切實加強管理。每年6月20日前將上半年各項環保責任目標的實施情況以書面形式上報區人民政府;每年年底前,對年度環保責任書的完成情況進行自查、自評和總結,并將自查、自評結果和工作總結上報區人民政府。
五、各鎮人民政府和區經濟技術開發區、區級機關有關部門、有關垂直管理單位在對年度環保目標責任書完成情況進行自查、自評和總結時,要認真做好與年度環保目標責任書完成情況關的原始材料、記錄和數據等資料的收集、整理工作,以及接受區人民政府檢查、考核的準備工作。
六、區人民政府每年對各鎮人民政府和區經濟技術開發區、區級機關有關部門、有關垂直管理單位的年度環保目標責任書完成情況進行檢查、考核。通過聽取匯報、抽查核實有關資料、進行實地考察等,結合日常管理情況,以及參考各鎮人民政府和區經濟技術開發區、區級機關有關部門、有關垂直管理單位的自查、自評結果,確定最終的考核結果。
年度環保目標責任書的考核結果分為全面完成(100分)、完成(95分以上)、基本完成(90—95分)和未完成(90以下)四個檔次。
七、年度環保責任書的考核結果由區環境保護局匯總,經區人民政府批準后,予以公布。
對全面完成年度環境保護目標責任書的責任單位及責任人,區人民政府將予以表彰獎勵,并組織推廣其好的做法和成功經驗。
日
期:___________
2021年半年工作總結新
轉眼間__年上半年結束了,一個學期的工作也快要結束了,回首過去的半年工作,我們學校做到了最好,比之前的幾個學期工作的都要好,所以相信在在期末考試中,學生的學習成績和思想素質都會有較大的提高。
總結上半年的工作時很重要的,這樣可以在下半年中借鑒上半年的工作成果經驗,在工作上取得主動:
一、___學生心理健康,促進學生身心全面發展。
針對近年來全國范圍內由于學生心理健康缺陷導致的各種案例,我們進行了仔細的研究和分析,有的放矢的對學生進行心理健康教育,并建立了經濟開發區第一個學校心理咨詢室,針對學生出現的個類心理問題進行輔導,通過一年來的努力,有效的防止了由心理問題引發的嚴重后果,為構建和諧校園做出了貢獻。
二、積極實施“五個一工程”和開展重大節日教育活動。
根據市教育局、開發區公共事業局統一安排,在廣大中學生中開展“五個一”工程,利用各種渠道開展活動,極大的豐富了學生的業余生活和拓展了學生的視野。
三、始終狠抓教學工作不放松:
1、繼續加強教育“雙百問題”、“重大問題”和學校管理與領導創新行動研究,力爭在全市各項教育評選中實現新的突破。在去年抓好作業布置批改反饋矯正研究的基礎上,今學年我們提出了“零”作業制度,教師不再布置統一要求的強制性、重復性、機械性、懲罰性作業的家庭作業,將自習和課余時間全部由學生來支配,讓學生根據自己的實際情況自主選擇預習鞏固、深化學習、強化訓練的方式、方法,教師針對不同學生的學習現狀提出有針對性的意見、建議和指導,并提供可供不同層次學生選擇的作業。“零”作業制度的實施,實現了師生共成長。
2、加強網絡教研,提高教育教學水平。從__年__月開始,我校進行網絡教研實驗,教師先周備課后,將學科分析、教案設計、試題研究等教學教研內容在個人博客上公布,為教學教研提供第一手資料。各學科教師將積累的一學年的教育教學第一手材料,全校每月進行一次交流總結,形成教師優勢的資源互動和共享,編寫出博客教研校本教材,為下學年其他教師的教育教學提供第一手資料。實踐證明,“問題網絡教研,藝友互動成長”教學活動,具有創新的特點,促進了我校教育教學教研的內涵發展。得到了事業局領導的好評,濰坊市電視臺對我校的網絡研究進行了報道。
___、___八類學生成長,促進教育和諧發展。“以人為本,和諧發展”是我校的宗旨。學校成立校長任組長的八類生教育領導小組,采用干部包教師,教師包學生的做法,分工到人,責任到人;再次,設立導師,指導學生成長;發揮學生幫扶作用,開展一幫一一對紅活動。開學第一周各班確定了幫助對象,建立好互助小組,各互助小組制定互助計劃;各互助小組分別組建一幫一,一對紅,開展思想和學習交流活動,收到良好效果。
4、抓好各科競賽和小班招生。優生是一個學校的精髓,培養尖子生,引導學生建立學習興趣,是很重要的一個方面,這項工作我們要從日常工作抓起,引導學生從小樹立克服困難,勇于奪冠的信念。由于學校重視,工作措施到位,在省初中數學競賽(預賽)活動中,英語、數學競賽又創佳績,均獲開發區第一名。其中數學科競賽我校有___名同學獲獎,獲平均分第一名,一等獎___人我校獨占前三名。新城小班招生我校有___人提前錄取。
5、以優質課評選工作為突破口,加強自主高效課堂建設,提高了授課水平。今學期,進一步加強“自主高效課堂”創建,以區優質課評選為抓手,通過教研組初評推出各學科教學能手,以點帶面,切實提高授課水平,實現了___%以上課堂教學達到“滿意”的目標。在我區__月下旬開展的優質課評選中,我校王耀敏的數學、吳惠娟的語文、李維康的化學課獲開發區第一名,袁玉玲、王國麗、常子奇、袁瑞霞分獲歷史、地理、物理、生物第二名。
四、當前教學上存在的主要問題:
1、教研組長、學科帶頭人、骨干教師的作用沒有真正的發揮出來。有的教研組長、學科帶頭人、骨干教師形同虛設,根本就沒有把自己的工作放在心上,等同于一般教師,公開課、示范課也不講,教學常規也沒有起到模式和榜樣的作用,教學成績一般,工作干勁也不高,可以說根本帶不起頭來。導致了學校教改教研舉步維艱,創新教學不見起色。
2、教學管理還不夠精、細,事務性工作太多,影響教學管理工作的進一步開展。其實事務性工作多,也是實情,但這僅僅是一方面,更重的是各項工作的督察力度還不夠,有的工作落實還不到位,老好人主義嚴重,怕承擔責任、怕得罪人,有的領導甚至帶頭違反學校的工作紀律。安上微機后,上網聊天打游戲的有,紀律散漫,工作拖拉的也有,甚至說話、做事不負責任的也有,這樣怎怎能服眾,怎能把學校工作搞上去?級部管理還不夠精細化,缺乏科學性和前瞻性,在日常工作中缺辦法、少點子,檢查督促力度不夠,發現問題也不及時指出,更沒有立即改正,沒有把學校的各項工作很好的落到實處,甚至忘記個人在競聘演講中誓言,在教師中沒有很好的起到帶頭作用,制約了學校各項工作的正常開展。
3、心理健康教育工作比較薄弱,關心學生還不到位,這也是我校今后很長一段時間的工作發展放向。
(一)農業與農村工作
年初,辦事處就制定了全年的新農村建設和農業發展的思路及工作內容,并工作細化、責任到人。認真貫徹農業和農村工作會議精神,營造發展氛圍。在村級財務、農業承包合同管理、農村土地流轉服務、農民負擔監管,在農業補貼、農業保險、農業統計資料規范上報及各類項目編制上報等方面,做好服務。新農村建設項目數量和建設規模走在全市前列。上半年,全辦開展農業承包合同業務50起,規模土地流轉面積2處105畝;對村級財務進行審計;開展農業補貼對象調查、農業保險理賠,共理賠17.8萬元的油菜小麥災情損失。主要開展以下方面工作:
(1)大力發展農業產業,推進現代農業
鞏固提升現有的8個合作社,促進升級達標,增強帶動作用;繼續建設優勢產業基地,壯大龍頭企業。畜禽養殖得到合理發展,建設標準化規模養殖小區8家,家禽養殖大戶170多戶,生豬規模養殖得到突破,戶數15戶。吊瓜種植面積達800畝;蔬菜種植規模得到發展,形成了特色產業,提升了市場競爭力。落花蕩的農家樂旅游經濟,保持健康發展,3A景區啟動建設。
(2)增加農業基礎投入,增強了農業發展后勁
利用“一事一議”財政獎補政策,發動受益群眾開展水利興修,去冬今春以來,辦事處投入58萬元,全面完成總造價180余萬元的5項辦事處重點水利工程;新農村建設圍繞項目建設,開展7個自然村村莊整治及落花蕩美麗和諧鄉村建設。
(3)加強防控,減少農業災害損失
一是做好自然災害預防及抗災,針對洪水、干旱、大風、冷害等災害,提前制定了防范預案,確保處置及時,于汛期前開展了檢查,重點塘庫準備防汛物資;二是防范重大生物災害,做好病蟲害防治工作,開展在田作物病蟲害防治1.5萬畝次,開展動物疫病春季防疫和夏季補針工作,口蹄疫、豬瘟免疫率達100%,家禽禽流感免疫率達100%。加強宣傳防范動物重點疫病和農作物病蟲害,開展防治技術培訓,實施農作物病蟲害統防統治。三是加強林政管理,部署集體林權制度改革,落實森林防火各項工作措施,使全辦上半年沒有發生一例重大的火災。
(二)工業經濟發展勢頭強勁
(1)全力做好拓展區及高速公路建設工作