時間:2023-03-10 15:08:28
導言:作為寫作愛好者,不可錯過為您精心挑選的10篇駐村工作匯報,它們將為您的寫作提供全新的視角,我們衷心期待您的閱讀,并希望這些內容能為您提供靈感和參考。
一、認真學習理論知識,努力補齊自身短板
一年來,積極參加縣、鄉各級的脫貧知識培訓會,認真做筆記,盡力吃透、吃懂各項脫貧攻堅政策。避免出現理論知識不清,具體事務解釋不透,讓群眾不清不楚、滿頭霧水。在實際工作中把黨和政府的好政策變成惠民實事。讓群眾切切實實享受到黨的好政策,把黨的關懷落到實處。讓群眾了解自身能享受的政策,有力和諧了干群關系,為順利脫貧摘帽打下牢固的基礎。
二、堅持深入調查摸底,切實摸清村情民意
駐村以來,為了及時掌握第一手資料,摸清村情民意,工作隊把入戶走訪、調查研究作為一項工作制度來抓。采取多種形式開展調查工作,一是堅持“請進來”,把村委成員、組長、黨員和群眾代表“請”到村委,召開村大會,詳細聽取各方各面對崗底村的看法和發展想法,了解當地風土民情,經濟發展情況,村經濟發展情況等,初步掌握了解了該村的基本情況;二是堅持“走出去”,為了進一步了解村名關心的熱點、難點問題,聽取群眾對發展本村看法和建議,牢固掌握村里民情輿論動向,工作隊員“頂酷暑,冒嚴寒”堅持每周入戶制度,了解了群眾的現狀和實情。通過長期工作,整理出了我村存在的一些問題,初步掌握了村情民意,找準了工作的著力點和突破口,明晰了今年的脫貧攻堅思路。
崗底村位于辛店鎮北部,距鎮政府7公里。東北與龍泉相連,西北和葉邑鎮相鄰,是貧困發生率大于10%的貧困村。全村總面積3.5平方公里,耕地面積3096畝,下轄4個自然村,5個村民組,全村共有農戶252戶,1052人;黨員28名,村三委干部9名,駐村人員4人。全村共有低保戶54戶,66人;分散供養五保戶15戶,15人。
全村共有建檔立卡貧困戶90戶403人,截止目前其中已脫貧81戶383人,未脫貧9戶20人,其中低保戶5戶15人,五保戶4戶5人,貧困發生率1.90%。
就與我村目前實際情況,一下步工作任務如下:
1、村集體經濟收入,基礎設施建設尚存在許多待完善的工作,防范返貧工作仍然艱巨,各項工作均有很大上升空間,將聯合各方力量抓好做實。
2、全村未脫貧人口9戶20人,將通過產業扶貧、生豬代養、公益性崗位、特困救助低保五保、短期技能培訓、六改一增、雨露計劃、增收到戶、光伏發電、社會救助、社會捐贈、危房改造、就業扶貧、健康扶貧、社會扶貧等措施,除了幫扶貧困戶脫貧以外,還要在提高已脫貧戶收入,因戶施策在改善他們的生活質量上做文章,使他們穩定脫貧后,家庭生活步入良性發展的快車道。
3、2018年將以產業化扶貧為突破口,整合土地、以土地合理化使用為依托,發展規模化企業進駐指導形成公司+村委+農戶等措施,在增加貧困群眾收入的同時,以整村推進為主體,通過專項扶貧資金加強基礎設施建設,并壯大村集體經濟。
4、貧困戶因病、因殘等因素致貧較多,還有不少五保戶,因為缺乏勞動力,素質相對也較低,這給我們工作帶來很大的難度,一些脫貧的發展措施很難在其身上發揮作用,僅僅依靠政策兜底很難保證其永久性脫貧,為此2019年將加大政策扶持,按照“一村一策、一戶一法”的思路,加強惠農政策的扶持,采取項目扶持、能人包扶、黨員干部包扶等形式實施幫扶;“一人就業,全家脫貧”,就業是快速高效的致富之路;下半年進一步加大科技扶貧、智力扶貧力度。加大貧困勞動力轉移就業培訓力度,努力提高貧困地勞動力就業能力、競爭能力和創業能力。
根據縣脫貧攻堅領導小組關于每季度向派出單位匯報一次工作的要求,現將2020年第三季度工作情況做以下簡要匯報:
一、工作開展情況
(一)聚焦問題整改,持續提升脫貧質量
根據上級脫貧攻堅工作部署,扎實開展“三排查三清零”、“對標補短”和“平茬齊過”工作,全面深入排查,對照自查完成中省市反饋的9個批次的問題整改。針對排查出來的問題,制定整改臺賬,截止9月底,全部問題銷號清零、整改到位。通過開展“對標補短”,聚焦兩不愁三保障核心指標,對照普查標準,逐項核實,有問題的及時整改,沒問題按照要求規范收集檔案資料,為年度脫貧退出奠定堅實基礎。
(二)聚焦政策落實,持續鞏固脫貧成效
圍繞產業發展,做好收入增長文章。全村今年累計種植辣椒400畝,三季度通過統一銷售,實現農戶增收,村股份經濟合作社8月份實現分紅,59戶共分紅4200元,落實兩批次的產業直補成效鞏固項目。涉及29戶42000元,落實一次性創業補貼1戶3000元。
落實兜底保障,確保收官之戰取得勝利。通過近幾年的幫扶,今年剩余的貧困戶都是條件比較差的戶,7月份,通過低保動態調整,對失能弱能的貧困人口做到應保盡保,將肖長勤戶納入低保,確保年度剩余貧困人口全部納入兜底保障。7月份協助鎮村完成疑似殘疾人口辦證工作,新辦理殘疾證13個,落實殘疾人兩項補貼10人。
(三)認真準備,順利完成國家普查工作
認真備考,順利完成脫貧攻堅普查工作。嚴格按照各級歷次檢查反饋出的問題,舉一反三,查漏補缺,對各戶的基礎信息、享受政策情況、收入情況一一核實,確保賬實相符。制訂了詳細的迎檢方案,村四支力量合力分工,提前培訓引導員,熟悉普查工作步驟,全力配合,順利完成普查工作。
二、存在的問題
一是產業發展基礎薄弱,沒有成規模的特色農業和其它類型產業,貧困群眾可依托的創業主體缺乏。二是村集體經濟收入匱乏,村級自身救急幫扶解困能力較弱。
三、下一步工作思路
二是進一步明晰駐村工作的指導思想。對駐村工作的認識我們有一個深化和轉化的過程。真正的轉化、深化是從建盛書記上次到我們縣檢查工作開始,原來我對駐村工作的認識有些偏頗,那時候覺得駐村工作就是幫村上辦點實事,給村上修道,上路燈,就是出錢出物這些事,而忽略了一個非常重要的方面就是和老百姓建立起魚水之情,所以上次的動員大會上我就講,要把密切黨群干群關系做為駐村的首要任務、根本性任務,同時,我們對下也是這樣要求的,我們幾次深入到村檢查駐村工作,我都是了解駐村干部,你們和老百姓到底處的怎么樣?誰跟你處的比較好我就上誰家去看,就看看你們到底和老百姓是不是打成了一片,是不是建立起了這種感情,是不是能夠幫老百姓辦一些實事。我們強調駐村干部要管老百姓的生活瑣事、要管老百姓的大事小情。我們駐村工作的指導思想上要發揮兩個作用,一個是駐村單位的作用,就是單位出錢出物,幫著辦事。一個是駐村干部的作用,就是怎么管好老百姓的生活瑣事,管好老百姓的大事小情,解決老百姓生產生活當中遇到的一些具體問題。這次領導下去檢查,這方面的事例很多。村里的病人看病幫著聯系醫院,孩子上學幫著聯系學校,外出幫著聯系打工,幫著買農用物資等這些事情,這是我們縣從去年以來實現了駐村工作指導思想的一個重大轉變。
一、認真學習農業政策,督促相關政策落實
作為一名駐村工作隊隊長,首先要對黨在農村的各項路線方針政策以及各級黨委、政府對“三農”問題的有關部署要求有一個全面的了解,因此認真學習與農村發展相關的政策文件是這段時間的必修課。通過開展農業政策及農村科技文化知識學習活動,不斷提高政策水平和綜合素質,為能指導好農村工作打下良好的理論基礎,督促支農惠農政策的落實。同時向村民群眾虛心請教,對農村生產生活工作形成一個真切的認識。從而通過自己以往所學知識和對相關政策法規的學習理解,以理論結合實際的思想為指導,力爭履行好駐村隊長的職責。
二、配合村兩委,抓好春耕生產工作
春耕時節馬上就要來臨,為抓好春耕生產工作,我們要配合好村兩委干部,進村入戶發動群眾,深入田間地角切實抓好春耕生產工作,圍繞水利建設、科學防旱、田間管理等內容,舉辦農業科技培訓,千方百計促進農業增效、農民增收,積極抓好農村消防安全、社會治安綜合治理等工作,為春耕生產創造良好的環境。
三、主要開展的工作
1、深入開展入戶走訪活動,獲得預期目標。于2020年5月7日至11日,四支隊伍對全村26戶個建檔立卡戶進行面對面談話宣講相關政策,主要對慢病鑒定進行了指導和宣傳,同時了解掌握貧困戶的用電、用水及其他生活情況,未發現異常問題.
2、在進入洪澇季節之前,查看村各處水渠暢通情況,協助村委會制定山洪災害預防預案及領導小組。
3、于2020年5月13日,在村委會大會議室集中本村村干部集體研究討論,制定基礎設施長效維修管護辦法。
4、于2020年5月19日,在鎮指揮部(王宇鑫處)核對并更改貧困戶和幫扶干部信息與系統不符的地方,做到系統與實際一致。
5、于2020年5月27日28日,參加宜君縣決戰決勝脫貧攻堅“四支隊伍”能力專題培訓班,29日,召開四支隊伍會議傳達培訓內容。
一、xxx村基本情況
XXX村距離鎮政府駐地x公里,轄x個村民組(xxx)xxx戶xxx人。有耕地xxx畝,林地面積xxx畝。現有黨員xx人(女黨員x人,高中以上學歷x人),預備黨員x人。
我村現有建檔立卡貧困人口x戶x人,非貧困人口x戶x人。2014年脫貧xxx戶x人,2015年脫貧x戶x人,2016年脫貧x戶xx人,2017年脫貧x戶x人,2018年脫貧x戶x人,未脫貧x戶x人,2019計劃脫貧x戶x人,兜底x戶x人,貧困發生率x%。
易地扶貧搬遷x戶x人(其中搬遷x地x戶x人、x地X戶XX人)。危改戶X戶,(2014年5戶、2015年13戶、2016年12戶、2017年17戶、2018年13戶),危舊房5棟。2018年低保49戶107人,特困供養戶1戶1人,孤兒0人,持證殘疾 27人,獨居老人15戶19人,失學人員0人。2019年參加農村合作醫療933人、養老保險302人。
我村現有專業合作社1個(XXX村集體經濟組織專業合作社),目前已流轉土地670畝發展花椒產業,210畝發展金銀花產業。計劃種植烤煙短產業110畝,養牛146頭,養豬225頭,1975只家禽,蔬菜180畝,覆蓋貧困戶61戶240人,覆蓋農戶222戶958人。
二、工作開展情況
(一)開展“春季掃雷”行動,對此次掃雷行動中發現的問題進行整改,存在的問題是:
1、存在5戶疑似漏人,其中3戶已按照自然增加情況進行納入,另外2戶經入戶調查,搜集相關佐證資料,通過研判,該兩戶不存在漏評。
2、完善了各幫扶戶資料及村級檔案資料。
3、對全村10戶危改未同步實施“三改”,7戶“兩改一化一道”,2戶透風漏雨,建立臺賬,限期完成整改,明確責任人。
(二)易地扶貧搬遷工作
我村今年搬遷任務為11人,我村現已動員2戶9人簽訂協議,完成率為80%。現繼續針對我們桃坪組大巖腳5戶動員整寨搬遷,爭取將完成率達到100%以上。
(三)人居環境改善工作
1、針對全村10戶危改未同步實施“三改”,14戶“兩改一化一道”,3戶透風漏雨進行了統計新增上報,同時建立臺賬,限期完成整改,明確責任人。無法自主完成施工的,由村委會組織施工隊進行統一施工。
2、環境衛生整治工作。我村每月集中開展一次對全村公共衛生場所的清掃活動,同時入戶對農戶居家衛生進行大檢查,然后一月一評比,一月一通報。
(四)入戶走訪,更新“戶戶過關”臺賬
按照“00098”要求進行入戶遍訪,對各家各戶人口信息進行更新統計,了解人員動向,統計就醫、就學、就業情況,住房情況,四有人員情況,“11233”產業發展情況,群眾需求等。
(五)掃黑除惡工作
1、利用群眾會、村民代表會進行宣傳。
2、入戶走訪宣傳,張貼掃黑除惡海報和發放掃黑除惡資料。
(六)農村低保提標核查工作
我村今年農村低保指標為51人,通過農戶自行申請,駐村工作隊入戶核查、研判,村民代表會民主評議等工作,已完成了低保評議,現為公示階段。
三、下一步工作打算
1、扎實開展各項工作,做到真蹲實住,與人民群眾打成一片。
2、通過入戶,認真了解民情,做好“五個一致”工作,數據資料真實有效。
二、認真工作,努力創新,不斷提高工作業績。
接手工作后,我了解現狀,一直深入一線,把崗位設在一線。當時,我們度假村的餐飲在消費者口中是沒有好評,一是口味差,二是上菜速度慢。
針對第一個問題,我充分認識到:一個酒店,沒有好的菜肴,幾乎就是失敗的開始。又何況我們度假村地處郊外,位置偏遠。離開了會務團隊,幾乎沒有散客來就餐,這是十分危險的信號。認識到這一狀態,我決心首先扭轉這一局面,盡快止跌回升。根據我的經驗,菜肴的美味來自天然與新鮮。深入廚房,我發現有很多半成品的菜肴都留在冰箱中,冰箱幾乎是滿的。我首先提出清空冰箱的要求,大幅減少庫存。盡量用新鮮的。接著,我找出度假村出品的菜肴與客人要求的差距,親自指導廚師按照當地客人的口味要求,烹制出適合市場需求的菜肴。為了適應市場要求,改變廚師的烹飪習慣,我加強培訓,親自制作電腦幻燈片,放給廚師看。還帶領廚師外出學習,嘗嘗當地知名酒店的菜肴。引進當地的特色菜。經過一段時間的努力,度假村的菜品終于有所改觀,贏得了當地消費者的肯定,原來走失的客戶,又回來了。
針對第二個上菜慢的問題,我要求餐廳與后廚加強配合,打好時間差,提前幾分鐘走菜。在節假日期間,廚房與銷售部門加強溝通,菜單中有些耗費時間的菜就盡量不開,減少不必要的麻煩。經過改進,上菜慢的情況得到有效改觀。
我還注意與廚師長溝通,根據季節的變化,及時推出新菜,不斷改善我們的菜品。從5月份到目前,我們餐飲基本是月月超預算,超預算完成11。4萬,相比去年同期增加42萬。預計到年底可以比去年同期增加50多萬。
在園林工作中,我要求園林部分清主次,突出重點。度假村講究景觀綠化,就要搞好日常的保潔工作,一年四季要有綠色,不同月份要有鮮花。走進度假村,就像走進大花園,道路整潔,四季常青,鮮花繽紛,讓人賞心悅目,心曠神怡。我們度假村有幾十畝菜地,是保證日常職工食堂與廚房的蔬菜供應,還有應時鮮果的采摘。上半年,這一塊我分管沒有用心,做得不好。下半年,我花費時間與園林部經理一道深入地頭田間,及時抓好草莓的栽種,保證年底有新鮮的草莓上市。蔬菜根據季節和廚房要求,合理配置種植,保證綠色蔬菜供應。
團結協作,分工不分家,為度假村整體利益努力工作
三、我自覺把個人的長處與度假村的發展結合在一起,超前思考,長遠著手。我覺得我們度假村應該立足長遠,把自己定位提高,做一個在南京、上海周邊最好的度假村,專為高端人士服務。基于這樣的認識,我要求拉開服務檔次,把進包箱的客人定在人均消費100元,把一些菜肴的價格與高端酒店接軌。實踐證明,客人是容易接受的。我還發揮自己擅長寫作的專長,在網上寫文章、發帖子宣傳度假村,提高美譽度與知名度。我還利用廣泛的地方人脈關系,把以前的老客戶帶來度假村,先后有常州、鎮江、南京、上海的客戶。當地政府、企事業單位的老朋友、老領導也來消費。比如:江蘇省政協、茅山道院、江蘇省環保局,交通局、宣傳部、江西戰友聚會、喜慶宴會等等。
我還發揮地方熟人多的優勢,幫助領導協調解決工作上的某些困難,比如協調與環保局、公安局等部門的關系。
四、廉潔清正,堅守職業道德。
我在工作中嚴格遵守職業道德,清正廉潔。一是加強學習,不斷提高思想認識,增強自覺執行黨風廉政規定的自覺性。不斷增強自律意識,提高自身思想修養,與上級保持一致,以此端正工作作風、生活作風。二是正確對待權力,認真履行好職責。切實履行好自己工作職責,嚴格執行廉潔自律規定,從不違反廉政規定和制度的行為。在公務活動中以及由本人經手的事務中,一律先請示后操作,本人不自作主張。堅決做好總經理的助手,工作做到位,但絕不越位、錯位。
五、籌劃明年,強化自我提升,為把度假村打造成五星級酒店而努力奮斗。
2011年,我初來乍到,一定有很多毛病,領導與同事們都原諒了我。在2012年,集團領導提出要做五星級酒店的要求,我對照要求,覺得自己離工作的要求還是有很大差距的,很多酒店的規矩不能達到。在分管的工作中,餐飲與市場要求仍然有很大差距,還要繼續盡心盡力,改進方法,提高烹飪水平,加強成本控制,降低支出,提高利潤,竭盡全力打造江南的美食中心。
圍繞“打造江南美食中心”這一宏大構想,我明年的設想是:一是追求上有高度。古人說“法乎其上,得乎其中”。我們必須樹立遠大的目標,具備巔峰意識,胸懷敢為人先的氣魄。我們是中國節能環保集團旗下的度假村,我們一定要爭創一流,勇立潮頭。度假村位于茅山腳下,雖然距離南京半個小時,距離上海三個小時路程,但是我并不認為我們沒有競爭優勢,相反,我們的偏遠可以轉化成為我們的環境優勢。我們遠離大都市,反而擁有無污染的純凈。我們擁有自己的菜園,也就擁有綠色蔬菜。我們擁有齊全的廚師隊伍,我們擁有集團領導的傾力支持。從自然原材料到人力資源,我們能做出江南的美食!我有這樣的信心,也有這樣的能力。自信人生二百年,會當水擊三千里。向天再借五百年,打造魅力。朝著這樣的目標奮進,即使結果沒有達到如期愿望,但我們努力了,奮斗了,我就無怨無悔。而且我相信:我們的結果也應該是八九不離十。我們能夠而且一定能夠達到目標!
第二,研發上要有深度。做餐飲工作也是藝術創造。自古以來,烹飪是高深的學問,絕對不是簡單果腹的低層次勞動。我們北臨長江,南接天目,山清水秀,物產豐富。南北交匯的地理位置,決定了她的飲食文化是南北相融,既有淮揚菜明麗清新的特點,又有徽菜重油重色的濃郁風格。地方菜原汁原味,實實在在,清爽味美,深得南京人,鎮江人,經及蘇錫常都市圈客戶的喜愛。我們有配備充足的粵菜廚師,有經驗豐富的本地人指導,如此強大的一支隊伍,應該注重菜肴的開發與研究,用粵菜廚師的烹飪技藝,做優質的食材,在文化上深加挖掘,爭取研發出風格的地方特色菜肴,引領美食文化,形成能夠代表的特色菜、招牌菜。遠景目標是做美食的標準制訂者,甚至依托度假村成立餐飲管理咨詢公司,在華東旅游市場上占據一席地位,形成“美食甲江南,最好還在”的市場口碑。
第三,市場營銷上要有廣度。我們做餐飲的,不能守株待客。好酒也怕巷子深。明年,我們還要走出去,廣辟市場,全方位,多角度,誠邀天下客。既要做高端客戶的生意,也不忽略低端客人;既要做團隊的大單業務,也要做零散的小本生意;既要面向都市客人,也要緊盯本地食客。商務宴,婚慶宴,生日宴,聚會宴,一個不少統統接。城里客,農村客,富貴客,平民客,都是上賓全是客。
1、年初對車船稅的征收
車船稅征收對于農村干部來說是一項有點困難的工作,原因是因為要對村內每一輛小轎車、小奔馬、摩托車、農用三輪都要進行征收。但是有些村民不理解,任憑村干部怎樣解釋都不能轉過彎,使得2011年的車船稅征收工作開展非常難,但是經過兩委協商辦法,一起努力,我們村還是按時交納了稅款。
2、參加“三夏”“三秋”秸稈禁燒工作,并分組值班,在每個區委書記的帶領下對自己所包區域巡查,保證了今年的“三夏”“三秋”安全度過。
3、推廣及使用好“4+2”工作法
“4+2”工作法剛推廣時,我們村村兩委都認真學習并貫徹執行,并對全部黨員及村民代表進行統一學習。組織黨員及村民代表對我村的低保、五保戶評選、遷安救護工作的落實、糧食直補公示、固定資產登記、“十星級”文明戶評選、紅白事簡辦、安全飲水工程及預備黨員轉正工作都進行了提議、商議、審議、決議,并對決議公開,實施結果公開。每次會議都按照“4+2”工作法的步驟嚴格進行,對于村民代表的意見及建議如實詳寫,并在會議后簽到及投票,對于各項工作我們都做到了公開、公正及公平。
4、協助村會計收取2011年糧食補貼及2011年新型農村合作醫療款。按照國家對農民實行的一系列惠民政策,我分別參與了對2011年的糧食補貼及2011年新型農村合作醫療款的征收,在協助村會計做好征收后,同時還對2011年征兵的宣傳、填寫本村外出務工人員名單統計信息、收繳2011年村黨員黨費、清查2011年赴疆務工人員信息、排查村內安全隱患、民族宗教領域不穩定因素等一系列必要性工作。
5、參加抗洪搶險工作
在09年9月份,位于陡門鄉大南村的攔河壩出現險情,為了保護好群總的生存安全及財產,我們每個村都接收到分配柳枝數量任務,我們村在村兩委的果斷下,在第一時間內對村內樹木進行捆枝并運送,在這次任務中,村是最先完成任務數的一個村,并且是超額完成,對此,鄉鎮各級領導都很滿意。
6、第三批科學發展觀學習實踐活動
第一階段學習調研時,由于村內正值秋收,但是在不影響秋收的前提下,我們村還是對安排的學習計劃進行了不漏洞學習并記錄。第二階段分析檢查階段,我村里開了動員會及四項民主生活會,并形成了分析檢查報告,進行了問卷調查。
7、計劃生育工作的參與與配合
2011年12月份,配合鎮計生做好迎檢工作,和計生管理員對村計生學校、計生檔案管理室、孕檢室進行歸納整理,然后將育齡婦女的情況進行整理并歸納,做好充分的迎檢工作。
二、其他臨時性工作
1、身為會長,我在完成村內的日常工作外,還對組織部大官辦安排的工作做進一步完善,并對每月的工作總結進行收繳,整理好上交的所有資料并在25日當天會長例會時上交大學生村官辦公室。
2、按時參加鎮里每周二、周五例會,并在例會上向大家宣讀各種有關村官發展學習的文件及精神。并按要求對周二的工作周五進行匯報的程序一致要求大家上報信息,對于信息的收繳及時讓胡主席閱目并上墻記星。
3、收看遠程教育,和大家一起學習相關知識,從中吸取經驗。
大興龍村位于新市鎮南部1公里,距耒陽市區22公里,耕地面積:2425畝,旱土:750畝,林地面積2200畝。全村共有15個村民小組,總戶數615戶,人口2684人,黨員91人,全村共有勞動力1200余人,外出務工人員700余人。主要產業為種植水稻、油菜、蔬菜、水果等農作物,養殖生豬、雞、鴨等家禽。通過初步摸底調查,該村兩委班子團結,群眾對社會主義新農村建設熱情很高,積極性很大。
二、新農村建設工作進度
(一)工作隊進駐伊始首先在2016年的基礎上完善修定了詳細的工作規劃,并結合實際情況排出了《2017年大興龍村新農村建設工作計劃表》;工作隊建立了考勤制度、學習制度、財務管理制度、值班安排表等,并一一按要求都已上墻,以利于更好的開展新農村建設工作。
(二)電力設施提質改造。耒陽國網電力公司在2016年現場勘查的基礎上,今年2月份已經動工陸續更換老化的3臺變壓器和線路,計劃12月底之前完成大興龍村的農網改造升級。 計劃投入資金100萬元左右。
(三)新農村建設扶持資金落實情況。工作隊積極主動與后盾單位匯報情況,爭取后盾單位資金支持。目前市發改局落實10萬元、安監站已經開票5萬元準備入賬、政府辦已經同意扶持資金3萬待開票入賬。
(四)“穿衣戴帽”改造。工作隊6月份配合新村辦和財政局對2016年未驗收的工程進行了掃尾驗收,4月并就美化村莊達到整體效果工作隊對還沒有進行“穿衣戴帽”改造的房屋進行前期房屋整治規劃摸底,提前做好了危房的前期改造工作,為下半年“穿衣戴帽”工程打下了堅實的基礎。
截至今日,共拆除危房、殘房二十多間,新建民房10余間,展現了村民建設新農村改變農村風貌的決心。
(五)村容村貌整治
1.休閑健身廣場建設。今年2月份在市文廣新局的資助下,在1、2組大嶺灣正廳房旁成功安裝好了一批體育健身器材,修建好了健身廣場,為幫助農民朋友健身鍛煉,增強體質,充實群眾文化生活,激發群眾積極參與新農村建設起到了積極的作用。
2.美化村組的路燈安裝。工作隊與村委會商議在2016年的基礎上以1、2組大嶺灣為中心往兩邊輻射,拓寬村組亮化的面積,此工作已經申請報告市城鎮辦,計劃新增安裝120盞太陽能路燈,12月底之前全部安裝調試完成。
3.大嶺灣村中央廣場硬化。截止6月中旬,完成了坪地硬化2100平方。
4.利用植樹造林好時機,2月份完成了村莊120畝綠化工作。
5.融村級辦公與電商中心的活動場所,投資75萬元,目前已經建造2層,預計不久可竣工,今年底之前村部可以搬進辦公。
6.完成村內通組公路硬化1公里。修建原高橋7組現大興龍9組鄉村公路近1公里,6月份已經與交通旅游局報告,計劃年內修通,投資30萬元左右。
7.歐陽海灌區大興龍段主干渠道硬化工程已于今年6月份完成,渠道總長將近2公里。
(六)村規民約已經協助村委會制定好,目前已經上墻公示并發放到村民手中,讓群眾知曉新農村建設,從心底上支持,行動上擁護配合好新農村建設的實施。
(七)環境衛生整治。繼續全面整治路面亂堆亂放、亂建、亂倒行為,落實門前“三包”,4月份添置了垃圾箱10個。
(八)農村產業發展
1.種植業。今年2月份新增流轉土地1000畝,用于種植雙季稻、油菜和西瓜。通過一流轉五服務,將土地轉包給水稻種植大戶曹利古的“綠聯農民專業合作社”統一規模化經營,農民在賺取承包費同時優先本地用工,達到雙贏目的帶動農民共同致富。
2.協助引進新市中科園花卉產業發展有限公司,在渠塘村種植數千畝玫瑰花,玫瑰園將依托新市鎮域內旅游資源,深加工玫瑰花茶、精油產品和規劃建設農家樂,計劃打造成一個集經濟作物、玫瑰觀賞基地、休閑娛樂為一體的玫瑰主題公園。
3.畜牧養殖業。走訪養牛專業戶,幫助他們積極爭取政策支持。
4.計劃還耕退濕100多畝,預投入240萬元,4月施工,12月底完成。
××年以來,城關鎮從自身實際出發,通過理清發展思路,轉變政府職能,優化發展環境,促進了城關經濟快速發展和社會和諧文明,在社會主義新農村的建設上進行了有益的探索和嘗試。并分別獲得了“全國文明鎮”、“全國重點鎮”、“全國信息化建設示范鎮”三個國家級榮譽,鎮黨委是“省五好鄉鎮黨委”。
理清發展思路,實現生產發展
思路決定出路,正確的經濟發展思路是實現經濟快速健康發展的前提和保障。××年以來,我們從城關實際出發,在深入調查和科學研究的基礎上,提出了“工業強鎮、三產富民”的總體經濟發展思路。按照這一思路,通過大舉招商引資,強力發展服務業,優化發展環境,推進農村城市化。使全鎮逐步形成了以工業為主導、三產為主體、現代城郊型農業為增收的經濟發展新格局,走出了一條符合城關實際、具有城關特色的經濟發展之路。××年,全鎮實現財政收入萬元,同比增長%,比年凈增萬元;全鎮農民人均純收入達元同比增長%比年增加元;個村集體收入完成萬元同比增長%比年凈增萬元。全鎮社會經濟綜合實力連續位居鄭州市強鄉鎮第一位、省百強鎮前列。
健全保障體系,實現生活寬裕
在加快經濟發展、增加村集體收入、提高群眾福利水平的同時,我們更加注意建立健全社會保障體系,讓群眾從經濟發展中得到更多的實惠,切實促進群眾生活水平的提高。其中投入萬元設立了城關鎮大病醫療基金,建立了大病醫療制度,解決了農民看大病難的問題。投入萬元設立了老年人生活補助基金,在全鎮營造了尊老、愛老的良好氛圍。投入萬元設立了農民就業和素質教育培訓基金,對部分群眾進行了集中培訓,提高了群眾就業能力、拓寬群眾就業渠道。投入萬元,設立教育撫助基金,對貧困學生和考入本科以上學生進行救助或補助。投入萬元,為個村和機關各辦配備了電腦,實現了網絡化管理。成立了鎮信息服務中心,利用網絡、以《信息快報》的形式,為群眾提供致富信息。建立了從就醫、到養老、教育、就業一系列農村社會保障體系,形成了發展有方向、生活有保障、就業有渠道的良性互動。在社會保障體系建設過程中,我們將遵紀守法、誠實守信作為享受各項保障體系的條件,進一步加強了社會管理,促進了鄉風文明。
創新活動載體,促進鄉風文明
××年以來,鎮黨委以“道德規范進萬家”活動為契機,在全鎮開展了以“一村一條文明街、一街一個文明戶、一戶一件模范事、一家一個形象人”為內容的“四個一”精神文明上臺階活動。并抓住形象人這一核心,連續四年成功舉辦了四期形象人培訓班,通過培訓,進一步增強了形象人的整體素質。同時,廣泛開展了“好媳婦、好婆婆”評選和“夸媳婦、賀娘家”活動,在月日進行了統一表彰;××年以來,陸續投入萬元在個村高標準建設了農民文化大院和多個街頭娛樂場所,每天群眾進行表演;在元宵節組織全鎮農民文化藝術隊上街演出,豐富了群眾的業余文化生活。每年利用三個月時間,在全鎮開展“十佳文明戶、十形象人、十件模范事、十佳經紀人、十佳納稅大戶、十佳基層干部”評選活動。對評選出來的十佳先進,利用年初經濟工作會時間進行統一表彰,并進行及時宣傳報道,使全鎮形成了爭當形象人、爭做模范事的良好氛圍。目前,全鎮個行政村有個是市級文明村、城關鎮是“全國文明鎮”。
加強基礎建設,實現村容整潔
根據市駐村辦要求和局領導安排,3月6日,我們到達駐村所在地__村。當日上午,店子鄉黨委書記王保謙召集鄉黨委、政府及__村負責人召開會議,重點就__村的基本現狀和發展目標向我們作了詳細介紹。為盡快獲取第一手資料,以便為本文原創網站為文秘站網-我局確定今年駐村幫扶項目提供科學依據,在隨后三天時間里,我們通過與去年駐村工作隊交流看法、單獨走訪村民住戶、實地察看、與村干部一起集中討論等方式,對該村各方面情況進行了摸底調查。通過摸底調查,我們對__村基本現狀有了初步了解,現匯報如下:一、__村基本情況:
__村位于店子鄉東南部,距店子鄉政府所在地3.5公里,村管轄范圍22平方公里,群山環抱,最高峰海拔1600米,植被覆蓋較好,樹種以櫟樹為主,景色秀麗,氣候宜人。截至20__年底,該村總人口396人,三個村民組、6個自然村依山凹東西走向自然分布,村落布局較為集中。20__年時,該村尚有耕地400余畝,近幾年來響應政府號召退耕還林,目前僅余耕地210畝,除村集體用地外,村民人均耕地只有0.5畝。該村糧食作物以小麥為主,間作大豆,每年收成僅解決溫飽。經濟作物主要為煙葉,但種植面積很小。
近年來,政府為了帶動村民及早脫貧,曾號召村里大力開展以香菇、牧養、伺牛等經濟項目和畜牧業,但隨著封山育林工作的強力推進,這些完全靠山吃飯的經濟項目已經全面萎縮,紅火一度的香菇業目前僅存三戶賴以維持。在允許放牧的小范圍荒坡,也只有少數農戶養殖為數有限的羊只和黃牛。尤其在進入冬季后,黃牛飼料多以購入麥秸為主,這無疑又增加了飼料成本。
在耕地稀缺且沒有其他穩定收入的情況下,為了維持生計,村里絕大多數青壯年勞動力只好外出打工,但因教育程度低,這些外出打工人員也多以從事建筑、搬運等重體力行業為主,收入有限,無法從根本上解決經濟貧困問題。同時,大量的青壯年勞動力長期外流,造成村內勞動力極度缺乏,土地耕作重體力勞動全面向老人和婦女轉移,造成非良性循環的狀況。
二、近幾年駐村幫扶情況:
20__年以來,市勞動和社會保障局駐__村工作隊針對__村的實際情況,充分利用扶貧政策,先后為該村修建了引水工程、鄉到村的路面硬化工程、電話入村入戶工程、寬帶入網和遠程教育工程等,目前村民住戶實現了戶戶自來水,基本解決了飲水問題;鄉到村口的路面硬化后,汽車可以直接開到村口,該村106戶人家中,有67戶安裝了程控電話。
目前村里飲水、用電、通訊等基礎設施建設已經基本完成。
三、__村發展現狀和存在問題
由于耕地稀缺,生產能力低下,土地耕作不足以解決溫飽;香菇及畜牧業發展也受到封山育林影響而斷失了基本生產條件,__村的生產和經濟發展受本文原創網站為文秘站網-到了很大限制。目前,除個別農戶仍以牧羊、伺牛或種植少量香菇獲得有限經濟收入外,絕大多數農戶的生活和經濟來源仍然依靠青壯年勞動力外出從事重體力勞動獲得微薄收益為主。
我們在逐戶走訪和實地考察村基本建設時發現,__村雖然早于1997年就完成了引水工程,但當時建設資金有限,村里為了既節省資金又能及早解決飲水問題,大量采用廉價劣質塑料水管,這些水管常年暴露野外,缺乏有效防護,多已老化、破裂或被牲畜、人為破壞。每個自然村的蓄水池也因建設條件簡陋,年久失修破損不堪,市長在蓄水池中發現死鼠,同時因常年暴露在外,村民飲水安全根本無法得到有效保障。
在村經濟發展方向方面,縣、鄉兩級政府均有統一認識,將店子鄉定位與重點發展旅游業。__村緊臨鄉級公路,交通便利、村落處于群山合圍之下,山勢奇特,林木茂盛,三季花草遍野,河流依存而過常年不竭,自然景色秀麗醉人,發展旅游業有得天獨厚的優勢。但是該村目前村內路況較差,村內環境也有待大幅度改善,這兩方面均是影響該村發展旅游業的重要因素。
四、__村經濟發展的幾點建議
__村以旅游業為發展方向是縣、鄉兩級政府的一致認識,通過和村干部的座談,我們也發現這是他們的迫切愿望。在實地考察過程中,我們也強烈感覺到該村發展旅游業的確具備得天獨厚的條件。雖然我們在逐戶走訪時發現許多村民仍然持觀望態度,不過我們相信,隨著工作的逐步推進,一旦條件成熟,村民們會自覺加入開發者的行列,以積極的態度行動起來,畢竟,這里是他們的家園,他們是這里的主人。
綜上所述,結合鄉黨委和__村委的意見,作為局先遣隊員,為了該村經濟發展和更好的完成我局今年駐村工作,我們建議:
1、對該村飲水設施全面維修,解決村民飲水安全問題;
2、修繕村內道路,逐步完善村內硬件建設,改善村容村貌;