政治形勢論文模板(10篇)

    時間:2022-10-23 05:34:26

    導言:作為寫作愛好者,不可錯過為您精心挑選的10篇政治形勢論文,它們將為您的寫作提供全新的視角,我們衷心期待您的閱讀,并希望這些內容能為您提供靈感和參考。

    政治形勢論文

    篇1

    2.教學案例貼近學生生活實際

    教師在教學的過程中,經常會舉些實例,目的是為了更好地讓學生理解和掌握課堂學習的知識要點,學生最熟悉的莫過于他們身處其中的實際生活了,教師在教學中使用的案例盡量貼近學生的生活,讓學生體會到只是源于生活、高于生活的過程。教學案例使用的是否有效直接影響學生對本節課吸收的效果,所以教師要把案例與教學策略有機結合起來,有效發揮教師的主導作用,促進課堂教學有效性的提升。例如,在學習蘇教版初中政治《尊重別人隱私維護合法權益》時,想要舉出貼近學生實際生活的實例還是比較容易的,生活中侵犯他人隱私權的現象,學生并不陌生,我會問學生,平時是否有寫日記的習慣,學生:有,那么緊接著問:有沒有未經允許看過別人的日記或者擔心被他人甚至父母私下翻閱?學生:......,這時學生就會產生疑問,偷看別人日記也算侵犯他人的隱私嗎?我引導學生:日記是用來記錄一個人內心世界的想法或活動的,是不能被侵犯的,也是受法律保護的,學生聽到此便會理解偷看他人的日記或秘密都是侵犯了他人的隱私權,這樣的一個小小實例很容易讓學生理解了知識要點。

    3.合理布置課后作業鞏固所學

    布置課后作業的這個環節往往會被教師誤認為不是教學環節中的一部分,其實布置課后作業是教學中不可缺少的一部分,作業能夠讓學生更好地鞏固在課堂上所學的知識,這就要求教師在布置作業時要注意兩個方面,一方面是根據本節課所學的知識和內容,布置課后作業,主要的目的是幫助學生吸收和消化本節課的知識要點;另一方面是根據這一段時間以來的學習內容布置一個長期的作業,如,讓學生每天關注一個新聞等,日積月累,學生就會養成一個習慣于關注社會的好習慣,關注社會和生活有助于學生在學習中把理論與實際相結合,提高運用理論指導實踐的能力,學生學習就是為了將來學以致用,所以教師引導學生深入社會和生活是有一定重要意義的。

    篇2

    2、科學知識的不確定性

    2.1、科學作為一種文化過程,其結果具有不確定性

    科學作為一種文化的過程,是人們認識自然的有效途徑,其結果具有不確定性.科學作為文化進程的重要方面,表現有與文化變遷相似的特性,即整體科學不拘泥于一個特定的“目標”或“功能”,因為文化及文化變遷的概念并不需要目標———方向或功能性,如詞匯的意義、發音和語法規則等的變化,一般不是某個人或某些人的刻意追求所至,并常常沒有可以觀察到的、對任何人或任何社會系統的用處或“功能”.科學的整體發展也是這樣,因此文化以及科學的發展就有與生物進化相類似的地方,這就是受隨機性因素的影響,使結果產生明顯的不確定性.不過在文化及科學的發展中,盡管有選擇的偶然性,但預見和計劃有助于產生比較大的連貫性,使得創新者傾向于提出他們認為很可能被接受的新觀念,從而使觀念不能“隨意地”產生。

    2.2、科學知識不能被完全證實也不能被徹底否證

    實證主義認為,經驗科學作為人們熟悉的一個理論體系,應該是一個能提供確實性信息的肯定性系統.實證主義者始終強調,知識必須借助于理性的證據證明或靠理智的力量證明,以便去掉那些未經證實的東西,保證即使是在思考之中也能使思想更加確定,因為“科學知識是由已證明的命題所組成的”[3].可見他們是把知識與已得到證明的知識視為同一.他們說,科學的誠實要求為:凡是不能被證明的,人們對它也就無法斷言,即一個陳述的意義在于它的證實的方法.這就是,使科學區別于偽科學的能發現可靠的、真實的、可證明知識的“科學的方法”———歸納法.因此,實證主義者主張客觀主義的知識觀和認識論,即確信世界客觀存在,知識是對世界絕對正確的表征,可由實驗加以驗證;知識可由教育者原封不動地灌輸給受教育者,使受教育者通過記憶掌握穩定的“客觀”知識來認識世界.從而強調:教育工作者們必須清楚地思考和傳授知識;必須區別有意義的話和無意義的話;避免含糊、不明確.必須前后一致地進行推理,遵守形式邏輯的規則;所傳授的知識必須是客觀的,必須沒有個人的和文化的偏見;所傳授的知識必須是可靠的,當證據不足時,就必須不下判斷;歸納的或然性原則必須應用于證實假設、概況和理論.證偽主義者否認證實的可能性,指出:科學不能證明任何理論.他們認為雖然科學不能證明,卻能否證它.表明證偽主義者試圖通過證偽的方法以檢驗理論.比如證偽主義的典型代表波普爾,就主張采用演繹的邏輯.他抓住了歷史上得到最好證明的科學理論如牛頓力學,也終于“”的事實,提出了與實證主義不同的證偽主義思想.他說,完美不在于小心翼翼地避免錯誤,而是要無情地消除錯誤.一方面要大膽地假設,另一方面要小心地否定.合乎理智的誠實不在于靠證實來鞏固或確立其主張,而是要準確地確定一些條件,在這些條件之下人們愿意放棄其主張.他指出:在很一般的條件下,所有理論是同樣的不可證明.因此,所有理論都同樣是猜測的產物.科學不能證明任何理論.但雖然科學不能證明,卻能否證它:能以充分的邏輯必然性否定(作出否定行動)那個錯誤的理論.但證偽一個理論與證實它同樣困難,是說即便把證實連同證偽的方法考慮在內,經驗科學仍無法成為一個提供“確實”信息的“肯定性”系統.那種認為“所有經驗科學的陳述必須是能最后判定其真和偽的,或者說它們必須是‘可最后判定的’”的觀點,或強調“必須證實它們和證偽它們”的想法是難以實現的。

    3、科學知識的可驗證性

    3.1、科學知識可驗證性的本質內涵

    科學是一種批判的態度,它不尋求證實卻尋求證偽的檢驗,或許只在嘗試過但又未獲成功的反駁,才算是證實或確證.這是說一個普遍理論總有可能與對可觀察事實的描述相沖突,從而被反駁或證偽.因而對于一個假設成立的命題,不是試圖證明它的正確性,并在證實后才接受它成為科學體系中的新內容,而是看它是否具有被證偽的可能性,或擁有一些潛在的證偽者,而不再要求是得到證實的命題.因而劃分科學和非科學的標準,是它的可檢驗性、可反駁性或可證偽性.正是對錯誤的這種客觀檢驗構成科學的知識體系,而研究也正開始于問題出現的地方,因為實際問題的產生是由于出了差錯,是由于某種未預料到的事件,但試圖解決問題的方案總是嘗試性的,或者說是一種理論的建構過程、一個假說或一種猜想.各種競爭的理論被比較和批判討論,以便發現它們的缺陷.科學正是借助于一些事實去不斷地修正一些理論而發展.于是,并不要求科學系統能在肯定的意義上被一勞永逸地挑選出來,而是要求它能在否定的意義上借助經驗檢驗的方法被挑選出來,是說經驗的科學的系統必須有可能被經驗反駁.可見實證研究實質上是一個融合證偽思想于一身的過程,即面對一個命題,總試圖尋找否定它的理由,只是在還沒有足夠的證據否定它時,才暫時接受它.但保留否定它的可能性.同時當某一命題面對有力的證據不能被接受時,就必須考慮放棄或修正該命題.這種包含證偽的實證研究方法,其本質在于試圖使人們發現,理論的局限、不完善甚至錯誤的地方與根源究竟在哪里,從而嘗試排除它們.因而這一實證思想與證實了才接受的實證主義完全不同,也與那種一次就證偽了、拋棄掉的證偽主義思想不相容。

    3.2、獲得科學知識的根本方法是批判的檢驗

    批判才是科學進步的本質,科學及其理論都只是尚未被證偽的、暫時的假設.“科學理論要么被證偽要么永遠是假說或猜想”[5].因而,科學的本質特點是批判的檢驗.檢驗無論是由實際的觀察或是純科學實驗所引起,都不能無限地進行下去.不過“檢驗不能永遠進行下去這個事實和我對每個科學陳述必須是可檢驗的要求并不矛盾.因為我并不要求每一個科學陳述,在被接受以前必須在事實上已被檢驗.我只要求每一個這樣的陳述必須可能被檢驗;或者換句話說,我拒絕接受這樣的觀點:在科學中存在著我們必須順從地當作真的陳述來接受的陳述,只是因為由于邏輯上的理由似乎不可能檢驗它們”[5].總之,科學的知識體系正是在這種檢驗的過程中建構起來的,或者說是一個猜想或假說的過程.從而使科學知識實質上是動態的在已有知識基礎上的不斷生長,即將以前已經完成的東西合并到不斷生長的、并必然穿越時間而進步的結構中.而這些觀念系統不是一朝建立起來就能最終確定下來,而是能不斷重組的[4].所以認為科學只由惟一“正確”的世界觀或理論統轄的想法事實上是一個嚴重的錯誤.但無論是否認的證據不足接受該觀點,還是有充分證據表明一個命題不成立而放棄該觀點,都會有一定犯錯誤的風險,所以無論是接受一個觀點還是放棄一個觀點,都需要十分謹慎.事實上,科學家無論是在放棄一個舊觀點還是接受一個新觀點時,也確實如此,否則就不會出現,像一個起初看起來能證偽某個新觀點的實驗,卻最終轉化為不能否認該觀點而不得不接受該觀點的實驗證據的情況.如海王星、冥王星的發現,就不僅沒有證偽牛頓引力理論,反而成為支持這一理論的有力證據.即使在原命題被看來是證偽了的地方,也常常不過是發現舊理論在這些場合不再起作用,從而使人們在還未發現問題的地方發現新問題,并在尋求新的解決問題的策略與辦法中,建構起新的更加有效的理論。

    3.3、真理存在于檢驗之中

    篇3

    現代社會日趨復雜,導致立法者對自已所制定的法律是否能夠完全滿足社會發展的需要失去了信心,于是,立法一改過去的嚴格規則主義的指導思想,采用自由裁量主義,從而使法律具有了模糊性特點。法律模糊性的本質是立法者授予了執法者的自由裁量權。自由裁量權對公安機關而言,意味著在法律規定的范圍內有充分的自由選擇權,同時也無法避免公安機關濫用自由裁量權。為防止公安機關的自由裁量偏離立法目的、精神,立法者所采取的對策之一就是以設立法律基本原則指導執法者合理地行使自由裁量權。應松年教授認為:行政強制涉及到公民、法人的人身權、財產權,實施行政強制必須遵循一定的原則,盡可能地把對公民、法人或其他組織的損害限制到最小范圍。在實際生活中,有的行政機關濫用行政強制,對一些采取其他行政管理措施就可以解決的問題也實施行政強制,侵犯了公民、法人的合法權益。針對這種實際情況,應當對行政強制措施的實施確立一些基本原則[1]。

    公安行政強制措施的原則是指能夠貫穿整個公安行政強制措施實施的過程,對公安行政強制措施的實施具有普遍的指導意義的行為準則。公安行政強制措施是一種公共權力,它的行使是一把雙刃劍,既可以因其正當行使為公民提供必需的秩序,又可能因其被濫用而侵犯公民的合法權益。因此,不能無限度地運用該種措施,其行使必須遵循一定的原則。公安行政強制措施除了必須遵循作為行政法基本原則的行政法制原則,包括合法性原則和作為合法性原則補充的合理性以及公正原則、公開原則、行政效率原則之外,還應該要遵循一般公安行政強制措施原則[2]。

    因此,應在我國公安行政強制措施的實施中確立以下原則:

    1法定原則

    作為公安行政強制措施的基本原則,法定原則的主要內容是:公安行政強制措施的實施必須以法律、法規為依據,符合法定條件,遵循法定程序。這一原則包括以下三個方面的內容:

    1.1實施公安行政強制措施必須有明確的法律依據

    只要法律不明文限制,公民就可以自由行使任何行為,對公民來說,無法律便可行為;而對公安機關則不同,它的行為必須有法律的依據,在沒有法律規定時,行政機關無權象公民那樣自由活動,因此,對公安行政機關來說,無法律便無行政強制措施。

    1.2實施公安行政強制措施必須符合法律規定

    法定原則不僅要求公安行政強制措施的存在必須有法律依據,并進而要求公安行政強制措施的實施必須根據法律。有法律依據就可以做出公安行政強制措施,但不等于有權做出公安行政強制措施可以不受條件、程序和方式的限制。這就要求公安行政強制措施必須合法;

    1.3不能以行政處罰代替公安行政強制措施

    法定原則具有限制公安機關運用公安行政強制措施的權力、防止公安行政強制措施的擅斷和濫用、保障相對人人權的機能。如果公安行政強制措施不受法律的約束,就極易被人惡意利用而異化為侵犯人權、破壞法治的工具。因此,為了興公安行政強制措施之利而除其之弊,就必須用法律約束和規范公安行政強制措施的實施以保護相對人的合法權益。

    2比例原則

    比例原則,是指公安機關實施公安行政強制措施應兼顧行政目標的實現和保護相對人的權益,如果為了實現行政目標可能對相對人權益造成某種不利影響時,應使這種不利影響限制在盡可能小的范圍和限度,使二者處于適度的比例。大陸法系很多國家將比例原則規定為行政程序的基本原則。葡萄牙1996年的《行政程序法》規定了11項基本原則,其第3項原則為“平等及適度原則”,適度原則即比例原則。西班牙1992年的《行政程序法》第96條也規定:“公共行政機關進行強制執行必須尊重比例原則。”奧托•麥耶在其著名的《德國行政法》一書中,認為行政權追求公益應有凌越私益的優越性,但行政權力對人民的侵權必須符合目的性,并采行最小侵害之方法。他曾將比例原則譽為行政法的“皇冠原則”。比例原則與警察法有著天然的淵源,最早就產生于19世紀的德國警察法學。1882年7月14日,德國普魯士高等行政法院在著名的“十字架山”判決中,宣示警察權力必須依法律及在必要的范圍內方得限制人權。行政法學者弗萊納提出一句膾炙人口的名言:“勿以炮擊雀”來比喻警察權行使的限度。在日本,比例原則在明治憲法下已經作為警察權的權限之下而適用[3]。

    依據比例原則,在適用公安行政強制措施時,除應注意公安行政強制措施的合法性與維護治安的需要,還須注意強制的內容必須與被強制人的人身危險性相適應,從而防止以維護治安為借口而濫用公安行政強制措施。同時,在適用公安行政強制措施時應當認真權衡被強制人是否有前科、前科種類及其嚴重程度以及被強制人的人身危險性,以使公安行政強制措施所施加于被強制人的負擔不會超出消除其人身危險性的需要。比例原則的具體內容主要包括以下三個方面:

    2.1目的正當性原則或妥當性原則

    其意指所采取的手段必須適合其所追求的目的,才可謂之正當,亦即具有適當性。或者說,以法律手段而限制公民權利,可達到維護公益的目的時,其手段始具有適當性;同理,任何行政手段的采取均須為合法手段,且應有助于目的的實現。實施公安行政強制措施應當依照法定條件,兼顧公共利益和相對人的合法權益,正確適用法律、法規,選擇適當的公安行政強制措施,以達到治安行政管理的目的為限度,盡可能把對行政相對人的損害限制到最小范圍。

    2.2手段必要性原則或最小侵害原則

    必要性是指行政主體對是否實施公安行政強制措施必要性的一種主觀認識,其內容是只有采取公安行政強制措施行政強制,才能維護正常的社會治安秩序。如果不通過公安行政強制措施也能達到目的,或者可以降低行政成本,公安機關完全可以選擇其他行政行為實現行政目的。即不得濫用公安行政強制措施,在實施其他措施不能達到治安管理的目的時,方可依法實施公安行政強制措施。如果以公安行政強制措施干預相對人自由為實現公共利益所不可缺少時,那么這種干預應當是最低限度的。公安機關對相對人實施強制措施,難免會對相對人構成一定損害,其中包括物質上和精神上的損害。盡管這種損害是“合法性”范圍之內的損害,公安機關也應當使之最小化,即以最小的損害達到使行政相對人履行義務的行政目的。此外,應當避免對弱勢群體造成非人道后果。在一般正義的范疇內,弱勢群體沒有不履行應盡義務或減輕應盡義務的“特權”,但在實現個別正義的司法活動和行政執法活動中,適當考慮弱勢群體承擔義務的能力及其保持最低生活水準的要求,卻是作為“公平”的正義的一項要求。因此,對于處于弱勢地位或貧困狀態的不履行義務的行政相對人,盡管不能因其弱勢或貧困而放棄行政強制,但也不能因為要使其履行義務而剝奪其最起碼的生存權利,從而使其陷入既不能維持最低水準的生活也不能承擔法定贍養義務的境地。2.3相稱性原則或均衡性原則

    亦稱為狹義比例性原則。指欲達成一定目的所采取手段的限制程度,不得與達成目的之需要程度不成比例,亦即必須符合一定比例關系。或者說,其行政手段固可實現行政目的,但其法益權衡的結果,仍不可給予相對人過度的負擔,造成相對人權利過度的限制,亦即公安機關采取的公安行政強制措施所造成的損害不得與其欲實現的利益顯失均衡。

    3尊重與保障人權原則

    中國的憲法已經將保障人權作為公民的權利和國家的義務做出特別規定,是被憲法所確認的憲法權利,各個法律部門也逐步把這一規定轉化為各種具體的規范和規則。《治安管理處罰法》特別增加了要尊重和保障人權,保護公民的人格尊嚴的內容。公安部頒布的《公安機關辦理行政案件程序規定》,明確規定了公安機關限制人身自由行政強制措施的適用對象、條件、期限和程序;明確規定了公安機關“以非法手段取得的證據不能作為定案的根據”,更加有效地防止刑訊逼供等非法取證現象的發生。

    3.1公安行政強制措施不得擅入私權領域

    在現代法治社會存在兩種互相平行又互相制約的兩種權利,即公權與私權。公安行政強制措施是國家行政執法權的重要體現,是公權的一種,其作用在于維護社會秩序與安全。公民權是公民個人權利,屬于私權,是人作為一國公民所享有并為這個國家的法律所保護的權利。公安機關采取強制措施應尊重公民的基本人權和其他合法權利。公權和私權都有各自活動的領域,公共領域和私人領域正是在這個意義上作出劃分的。其中,公共領域是公權控制支配的空間,而私人領域是私權享受的領地。公安機關除非由于公共需要,否則不得擅自采取強制措施介入私人自治的領域。我國憲法規定的“住宅不受侵犯”中的住宅就是法治國家極力保護的私人領域中最為核心的部分。私權原則上不應當受到警察的干預,如果私權空間里發生嚴重的違法犯罪行為,警察應當采取措施進行干預,但必需遵守十分嚴格的法律規定和程序。

    3.2排除使用一切非法的、有損人格尊嚴的公安行政強制措施

    公安機關及其人民警察在實施公安行政強制措施時,必須嚴格依法行事,決不采用法律法規禁止使用的強制措施。法律是最基本的道德。非法的強制措施,實質上也是最不道德的強制手段。因此,應當將其從“可使用”的范圍內排除出去。被采取公安行政強制措施的行政相對人,其人格可能有問題甚至是比較嚴重的問題,但這不能成為公安機關和警察采用損害行政相對人人格尊嚴的強制措施的理由或依據。行政機關和行政執法人員可以對不履行義務的行政相對人施之以人格教育,但不能用羞辱、挖苦、譏諷、漫罵其人格弱點的辦法逼其履行義務。這是法律所禁止的,更是倫理道德所不容許的。

    4說服教育和強制相結合的原則

    公安行政強制措施的實施必須遵循這個原則原因是:

    一方面,良好秩序的維護是社會存在和發展的前提條件,但是不能企求和奢望所有社會成員都能自覺地遵守法律所創設的秩序,因此,法律、就必須賦予擔當社會秩序維護者的警察以一些針對性的手段,以對付那些違反秩序的行為人。公安行政強制措施便是這樣的有必要手段。但同時,要認識到:沒有強制措施是不行的,但強制措施也絕不是萬能的。在治安行政執法實踐當中,有些警察視強制措施為萬能工具,隨意適用。這種觀念和做法是非常不可取的。實際上公安行政強制措施對法律制度的良好運行和社會秩序的維護也存在一定的局限性。公安行政強制措施可以硬性強迫和壓制相對人的行為,但可能僅僅是是表面的或者暫時的,至于他的思想或者意識卻不能因此而提高或改變。況且,公安行政強制措施是一種實力行為,對相對人產生的是痛苦的感覺和厭惡的情緒。如果一味地隨意使用,不僅可能引發人們的抵觸情緒,而且還可能導敵對狀態,甚至抗拒公安行政強制措施。近年來頻頻發生的和襲警事件便是例證。

    另一方面,公安行政強制措施是對行政相對人權利進行限制的一種措施,一旦被錯誤地使用就極可能損害相對人的合法權益,造成對人權的侵犯,這與保障人權的觀念和做法是相悖的。另外,實施公安行政強制措施需要一定經濟乃至政治成本的支撐,需要付出一定的代價,但是由于受主客觀因素和條件的制約,行政強制目標的實現又總是不那么盡如人意。公安行政強制措施局限性的存在,并不是因此而否定它,而是要求我們不能單純地依賴它,要充分發揮公安行政強制措施的作用就必須與說服教育相結合。這與公安行政強制措施排除妨礙,實現法律所預期的行政狀態的目的是一致的。在實施公安行政強制措施施時,必須告誡當事人,盡量說服當事人自覺配合公安機關的行為,減少實施成本,避免給相對人造成不必要的侵害和損失。公安行政強制措施的實施是一項很嚴肅的執法活動,既要講原則和政策,體現它的嚴肅性和權威性,又要對相對人做必要的說服教育工作,在必要的說服教肓后相對人仍不配合的,才能對其采取強制措施。

    參考文獻

    篇4

    關鍵詞:行政指導概念重述

    引言

    行政指導是近年來行政法學界研究的熱點內容之一。令人遺憾的是,學者們對行政指導的概念卻至今尚未達成一定的共識,從而也就對我們繼續研究行政指導的司法救濟問題產生了很大的阻礙作用。之所以會出現這種情況,主要是因為我們在給行政指導下定義時所使用的語詞雖然表面上看來其意思是一致的,但實際上不同的學者所賦予他們的含義往往都是以自己特定的理論背景為依托的,因此往往都具有不同的內涵,這就造成學者們在討論行政指導問題時缺乏對象的一致性,由此導致缺乏對話的共同基礎。如果任其持續下去,對行政指導問題的研究就很難深入。本文將主要通過對國內現已存在的行政指導概念中所使用的語詞進行分析,以期明確和統一它們的含義,為學界進一步研究行政指導提供一個對話的平臺。

    本文的目的意在重述而非重構,因此必須從對現有概念的分析入手。

    一、學者們對行政指導概念的界定:

    中國大陸的學者們對行政指導的研究由來已久,對其概念,各家各派眾說紛紜,現擇其要者列舉一二,以供本文分析使用:

    羅豪才:行政指導是指行政主體在其職務、任務或其所管轄的事務范圍內,為適應復雜多變的經濟和社會生活的需要,基于國家的法律原則和政策,在行政相對方的同意或協助下,適時、靈活地采取非強制性手段,以有效的實現一定的行政目的,不直接產生法律效果的行為。①

    郭潤生、宋功德:行政指導是指行政主體在其法定職權范圍內,為實現特定行政目的,遵循法律位階原則,制定誘導性法律規則、政策;或者依據法律原則、規則與政策,針對特定相對方采取具體的示范、建議、勸告、警告、鼓勵、指示等非強制性方式,并施以利益誘導,促使相對方為或不為某種行為之非強制性行政行為。②

    莫于川:行政指導是行政機關在其職能、職責或管轄事務范圍內,為適應復雜多樣化的經濟和社會管理需要,適時靈活的采取符合法律精神、原則、規則或政策的指導、勸告、建議等不具有國家強制力的方法,謀求相對人同意或協力,以有效地實現一定行政目的之行為。簡言之,行政指導就是行政機關在其職責范圍內為實現一定的行政目的而采取的符合法律精神、原則、規則或政策的指導、勸告、建議等不具有國家強制力的行為。③

    從以上介紹中可以看出,學者們在論及行政指導的概念時,主要涉及以下幾個方面:行為主體、作出行政指導的權限、行政指導的自由裁量性、行政指導的目的性、相對人的同意、行政指導的法律依據、行政指導的強制性、行政指導的權力性、行政指導的法律效果、行政指導的上位概念。下面將對這十個要素分別進行分析,以期明確它們的內涵。

    二、對行政指導概念的構成要素剖析

    (一)行為主體

    行政指導是行政主體作出的行為。長期以來,人們將行政主體的外延概括為行政機關和法律、法規授權的組織,但是,在最新的司法解釋中,最高人民法院將規章授權的組織也納入行政主體的外延之內④。基于此,有的學者聲稱行政主體的概念已受到實踐的嚴重挑戰,需要對其重新修正。筆者認為,這樣的觀點是值得商榷的。

    筆者認為,這種看法與我們對概念這一范疇的誤解有關。概念可以分為內涵和外延兩個部分。內涵概括的對象是對象的一般特征,而外延界定的是與這一內涵想對應的所有對象的范圍。雖然外延在客觀上是存在著一個確定的范圍的,但這并不意味著我們就一定能在語言上將某一概念的外延完全的表述出來,因為我們的認識能力是有限的,而現實總處在不斷的發展變化之中,所以我們所能表述出來的外延始終也只會是實際的外延的一部分,而不可能是它的全部。因此,我們并不能因為某對象不屬于我們所表述的外延的范圍之內就認為這一對象不屬于這一概念的實際外延之內,因為這一對象有可能就是屬于我們所沒有表述出來的外延的范圍之內。該對象是否屬于該概念的范疇之內,我們再應當用該概念的內涵的標準來判斷,如果該對象符合該概念的內涵的標準,那么我們仍然可以認為該對象屬于該概念的范疇之內。

    因此我們的結論是:如果某一新出現的對象不屬于我們所表述的某一概念的外延范圍之內,它并不必然構成對現行概念的合理性的挑戰;而如果這一對象已不屬于該概念的內涵所界定的范圍之內,但是我們的直覺和經驗或者理論的整體又告訴我們該對象必須納入該概念的范圍之內,這才構成對該概念的真正挑戰。這時候我們就可以說重構該概念的時候到了。

    基于上述論述,筆者認為:雖然規章授權的組織已經不屬于我們傳統上所表述的“行政機關和法律、法規授權的組織”這一外延的范圍之內,但是它仍然符合通說所認為的行政主體的內涵所確定的標準。比如它仍是一個組織,仍然依法享有行政權,仍然能夠以自己的名義行使行政權并承擔因此而產生的法律責任。

    因此,筆者認為,新的司法解釋中所出現的“規章授權的組織”并不構成對現行行政主體概念的真正挑戰,它仍然現行行政主體概念所能解釋的對象范圍之內,只不過使我們多了一個可表述的外延而已。因此,我們在界定行政指導的概念時,仍然可以使用通說意義上的行政主體概念的內涵,因為它仍然可以應對行政主體外延不斷擴大的趨勢,仍然可以涵蓋我們所要描述的對象,沒有必要重新使用新的概念。

    (二)作出行政指導的權限

    目前,國內學者大都認為行政主體應當在自己的權限范圍內實施行政指導行為。筆者認為這是十分必要的,因為,如果沒有這個要求,將導致政出多門,不同主體之間的權限混亂,使得相對人無所適從,影響秩序的穩定。所以行政主體必須在自己的權限范圍內實施行政指導行為。

    (三)行政指導的自由裁量性

    實施行政指導的原因,有的學者認為是出于應急性的原因,即為了應對復雜多邊的社會經濟生活的需要。概括起來,可以作如下表述:(1)立法者的預見能力是有限的,因而授予行政的權力行使手段必然也是有限的;(2)社會經濟生活是復雜多變的;(3)現代國家普遍要求行政必須在某些方面主動干預社會經濟生活。以上三者結合起來就必然要求行政主體采用一些行為法之外的手段來實現行政的目的,即行使一些法定裁量權之外的自由裁量權。行政指導便是這一高度自由裁量權行使的結果之一。正是因為這一高度的自由裁量權的存在,才使得行政指導行為的法律效力相對于行為法內的行政行為而言少了許多,因而成為一種與眾不同的新型行政行為,關于行政指導的法律效力的問題將在下文論及,這里不在贅述。

    (四)行政指導的目的性

    任何行政行為的作出都是為了實現一定的行政目的,行政指導自然也不例外。而且對于行政指導而言,強調其目的反而具有更為特殊的重要意義。行政指導是不受行為法控制的一種具有高度自由裁量性的行政行為,因而也就無法從行為法上對其進行控制。但是任何行政行為都具有違法的可能,都必須對其進行控制。所以對行政指導加以目的上的控制,即審查其目的的合法性就顯得格外重要。但是,對于何為行政目的,必須加以具體的區分,不能一概而論。

    通常情況下,我們所說的行政目的可以用來指稱以下兩種不同的對象:

    第一;法律規定給行政主體的目的;

    第二;行政主體依據法律規定的目的和行政的具體實踐情況所確定的某一特定的的行政行為的目的。

    行政指導所包含的行政目的必須具有合法性,具體包括兩個方面:形式合法性和實質合法性。符合形式合法性的行政指導將具有公定力,但未必就是無瑕疵的行政指導。通過法定的程序仍然可以將有瑕疵的行政指導予以否定性的評價,但在作出這種評價之前必須推定其為合法的。只有具有目的上的實質合法性的行政指導才可能是真正合法的行政指導。

    (五)相對人的同意

    相對人的同意對行政指導的效力有著重大的影響。行政行為的效力主要包括:先定力、公定力、確定力、執行力、存續力五個方面。

    我們認為,在相對人的同意與行政指導的效力之間存在以下的關系:

    (1)行政指導中相對人的同意指的是相對人必須以自己的行為表示同意,而不僅僅是單純的意思表示。

    (2)如果相對人同意行政指導,那么行政指導就對行政主體發生執行力,包括自行履行力和強制實現力。

    (3)行政指導自始至終對行政相對人都不發生執行力,即相對人在法律上沒有任何義務去實現行政指導的目的。

    (六)行政指導的法律依據

    行政指導是具有高度自由裁量性的行為,可以沒有行為法的依據,但是這并不意味著它可以完全沒有任何法律依據。當前國內有相當一部分學者認為行政指導至少應當有組織法、法律原則或政策上的依據。筆者認為,除了這些之外,行政指導還可以以憲法為依據,實際上,我國的大部分行政指導都是依據憲法作出的。如果行政指導是依據政策作出的,則該政策必須具備合法性,否則將不得作為行政指導的依據。

    (七)行政指導的強制性

    目前國內學者普遍強調行政指導是不具有強制性的行為,但表述上各有差異。有的說是“采取非強制性手段”,有的說是“不具有法律約束力和國家強制力的行為”,但是并沒有人明確的對“非強制性”進行解釋。那么我們究竟應當如何理解“非強制性”呢?筆者認為,撇開強制性所針對的主體不論,單從強制性的內涵來看,目前國內學者對行政指導非強制性的理解可以概括為以下兩個方面:

    (1)相對人沒有義務按照行政指導的要求去做;

    (2)行政主體也無權動用或請求動用國家強制力強制相對人按行政指導的要求去做。

    上述兩項內容均表明行政指導行為對行政相對人并不具有執行力。但是并不能據此就認為行政指導不具有強制性。因為一旦相對人按照行政指導的要求實施了自己的行為,那么行政主體就必須按照在行政指導中所做的承諾履行自己的義務。如果不履行,那么相對人就可以請求有權機關強制行政主體履行該項義務。這時行政指導便具有了強制性。更何況,即使特定行政相對人并未對行政指導表示同意,行政主體也有義務不得隨意變更或撤銷行政指導行為。義務構成強制,在這一意義上,行政指導也具有強制性。

    (八)行政指導的權力性

    有的學者認為行政指導是非權力性的行為,也有的學者認為行政指導是權力,如楊海坤教授就認為“非權力”是一種自相矛盾的說法,稱行政指導行為為非權力無法解釋行政指導的行政性這一特征⑤。筆者也贊同行政指導是權力,反對行政指導是非權力的說法。

    說行政指導是非權力的典型的論證方式就是:行政指導是不具有強制性的行為,而凡是權力都有強制性,因為權力的本質就在于強制。所以說行政指導是非權力性的行為。

    筆者認為,以上推理中至少有一處是明顯錯誤的:即認為行政指導是不具有強制性的行為。從前面對行政指導強制性的分析可以看出,行政指導雖然不具有對相對人的強制性,但對行政主體是具有強制性的。所以說認為行政指導沒有強制性是錯誤的。既然在這一論證中小前提是錯誤的,那么整個推理就是不成立的,因而其結論即行政指導是非權力也就是錯誤的。

    行政主體之所以具備作出行政指導的權能是因為它擁有行政職權,因而也就負有行政職責。如果行政主體不具備行政職權,那么它也就無權作出行政指導行為。所以我們可以說行政職權的存在和運用是作出行政指導的必要條件。因此,行政指導是權力而不是非權力。但因為行政指導不是當然地具有完全的法律效力,即不必然的具有執行力,所以行政指導是一種弱權力。

    (九)行政指導的法律效果(與相關概念的辨析)

    對此,有的學者認為行政指導是不具有法律效果的行為,有的學者認為行政指導是具有間接法律效果的行為。筆者認為,這些說法都過于籠統,沒有闡明法律效果的明確含義。行政指導的法律效果、法律效力、法律實效是三個不同的概念,然而我們的許多學者卻對其不加區分的加以混用,如有的學者稱行政指導為“不產生法律效果的行為”實際上就混淆了法律效果和法律實效兩個概念。這種對概念的混淆往往使得我們在表述相關法律行為的概念時無法準確地對之進行說明,進而產生了一些錯誤的結論。

    那么,行政指導的法律效果、法律效力、法律實效之間究竟有什么樣的關系呢?讓我們首先來看一下它們在行政行為體系中的概念。

    所謂行政行為的法律效果,是指行政主體通過意志所設定、變更或消滅的某種權利義務關系,及所希望取得的法律保護。

    所謂行政行為的法律效力指的是一種法律保護,即法律對法律行為的一種保護。

    所謂行政行為的法律實效指的是行政行為法律效果實現的程度。

    對于法律效果,我們可以從不同的角度對其作出分類:

    (1)以法律效果在法律上實現的可能性為標準可以將行政行為的法律效果分為法律上必然實現的法律效果和法律上可能實現的法律效果。

    行政行為的法律效果的實現依賴于法律對其保護的程度,即法律所賦予該行為的法律效力的多少。但有一點是肯定的,即如果法律不賦予行政行為以執行力,那它的法律效果就永遠也不會實現。但是法律并不是一概地無條件地賦予一切行政行為以執行力,而是對有的行為無條件地賦予執行力,如對行政處罰;對有的行政行為則有條件地賦予執行力,如對行政指導,法律對其設置的條件就是其執行力的發生必須以相對人的同意為前提。但并不是行政行為具有了執行力其法律效果就一定會實現,因為許多事實條件也會導致行政行為的法律效果不能實現,如行政處罰的被處罰人下落不明,就會使得該行政處罰的法律效果不能實現。由此我們可以看出,行政行為的法律效果的實現可能會遇到兩種障礙:其一是法律上的障礙,其二是事實上的障礙。以其法律效果的實現是否具有法律上的障礙,即其在法律上實現的可能性為標準可以將其分為法律上必然實現的法律效果和法律上可能實現的法律效果。

    (2)以實際實現的法律效果所作用的主體的不同為標準可以將行政行為的法律效果分為直接法律效果、間接法律效果和無法律效果。

    (3)以法律效果實現程度為標準可以將行政行為的法律效果分為完全實現的法律效果、部分實現的法律效果和完全未實現的法律效果。

    如前所述,行政行為的法律效果的實現會遇到種種障礙,因此其實現的程度往往因具體情況的不同而具有一定的差異。有的法律效果可以完全實現,而有的則未必能完全實現,更有甚者可能完全無法實現。

    那么行政行為的法律效果、法律效力和法律實效之間究竟存在什么樣的關系呢?筆者認為,它們之間的關系可以用一句話來概括,即:行政行為的法律效力是保障其法律效果實現的法律力量;法律實效是法律效果的實現狀態;只有法律效果實現了,我們才能說該行政行為是實效的,這種實效包括完全的實效和部分的實效。

    那么,行政指導是否真的如有的學者所言是“不具有法律效果的行為”或“不具有直接法律效果的行為”呢?通過上述分析,我們可以發現,行政指導屬于具有在法律上可能實現的法律效果的行為,而且其法律效果一旦實現便對接受該行政指導的相對人和作出該行政指導的行政主體具有直接的法律效果。因此,籠統地說行政指導不具有法律效果或不具有直接的法律效果都是不準確的。

    (十)行政指導的上位概念

    行政指導的上位概念究竟是什么,對這一問題的爭論集中體現在行政指導是不是行政行為的爭論上。有的認為行政指導不是行政行為,如姜明安教授在其主編的教材中就將行政主體實施的其他行為而不包括在行政行為的范疇之內⑥;有的認為行政指導是行政行為,如楊海坤教授在其主編的教材中就將行政指導放在行政行為編中⑦。筆者也認為行政指導的上位概念應當為行政行為。

    可能被用來為“行政指導不是行政行為”這一命題辯護的理由可能包括以下三點:

    (1)行政指導不具有強制性

    (2)行政指導是非權力

    (3)行政指導不產生法律效果

    理由(1)和理由(2)已在前面被證明是錯誤的。

    按照理由(3)的邏輯,行政行為是產生法律效果的行為,行政指導不產生法律效果,所以行政指導不是行政行為。實際上,“行政行為產生法律效果”這一說法本身就是有問題的。如前所述,法律效果是行政行為的構成要件之一,是行政主體通過意志所設定的某種權利、義務關系。即法律效果是有行政主體的意志產生的,而不是由行政行為本身產生的,亦即行政行為本身并不產生法律效果,行政行為只是具有法律效果。即本身含有“法律效果”這一構成要素。既然行政行為不產生法律效果,所以“不產生法律效果”就不構成將行政指導排除在行政行為概念之外的充分理由。不僅如此,“不產生法律效果”反而構成了二者之間的某種一致性。因為行政指導也不產生法律效果,而只是具有法律效果。因此我們可以說理由(3)也是不成立的。

    既然行政指導不產生法律效果,那么它產生什么呢?它產生的是法律實效,而且也只是可能產生法律實效,并不必然產生法律實效。因為行政主體所欲實現的法律效果只有通過相對人的同意才能實現,才會產生法律實效。但是,這并不構成區分行政指導與行政行為的充分理由,因為行政行為的法律實效也不是必然會產生的,同樣也要取決于許多不確定的因素,如前述行政處罰的例子。

    那么,我們為什么說行政指導是行政行為呢?因為(1)行政指導是行政主體實施的行為;(2)行政指導是行政主體基于行政權實施的行為;(3)行政指導是行政主體為了實現一定的行政目的而作出的行為,即行政指導中包括了行政主體所欲實現的法律效果。而這三點正是通說意義上的行政行為所具有的最基本的特征。所以我們說行政指導是行政行為。

    那么,行政指導與傳統的行政行為之間究竟有什么樣的區別呢?下面以行政處罰為例進行分析。筆者認為:行政指導與行政處罰的最根本的區別在于,行政指導的法律效果的實現存在法律上的障礙,即必須以相對人的同意為前提;而行政處罰的法律效果的實現不存在法律上的障礙,而只存在可能的事實上的障礙,如受處罰人下落不明。同理,行政指導與傳統的行政行為之間的最大區別亦在于此。因此,相對于傳統意義上的行政行為,我們可以將行政指導稱為新型行政行為。

    所以,我們的結論是:行政指導的上位概念是新型行政行為。

    三、行政指導的概念

    在對用來描述行政指導的各要素詳細分析之后,我們就可以來歸納行政指導的概念了。在給出概念之前,有一個問題還必須說明一下:本文所研究的行政指導只指行政主體對外部的行政相對人作出的行政指導,而不包括行政主體對行政主體作出的行為。筆者認為它們屬于行政主體內部的領導方式問題,屬于行政組織法或憲法的研究范圍。

    綜合以上分析,筆者認為行政指導的概念可以歸納為:

    行政指導是行政主體基于職權,為實現一定的行政目的,而對相對人作出的,具有法律效果,但其法律效果的實現必須以相對人的同意為必要條件的一種新型行政行為。

    相應的,行政指導的法律特征可以概括為:

    (1)行政指導是一種具有不完全的強制性的行為,即行政指導對行政主體具有強制性而對行政相對人不具有強制性。

    (2)行政指導是弱權力。行政指導區別與傳統的行政行為的最大特征就是其不是當然的具有執行力,而是有待于相對人的同意。因此其權力性就不如傳統的行政行為那么強,所以我們說它是一種弱權力行為。

    (3)行政指導是一種新型行政行為。行政指導的法律效果的實現存在著法律上的障礙,而傳統上的行政行為的法律效果的實現不存在法律上的障礙。基于此,我們將行政指導稱為新型行政行為。

    參考文獻:

    ①羅豪才,《行政法學》,北京大學出版社,1996年版第275頁

    ②郭潤生、宋公德,《行政指導概念界探》,《山西大學學報》,2000年第2期。

    ③莫于川,《行政指導范疇論--行政指導的概念與若干相關問題》,《金陵法律評論》,2001年春季卷。

    ④參見最高人民法院1999年11月24日的《關于執行〈中華人民共和國行政訴訟法〉若干問題的解釋第二十條第二款、第三款

    篇5

    行政管理作為一個名詞術語,在我國和其他國家,其使用范圍都是很廣泛的。以下就是由求學網為您提供的試論行政管理體制改革的原則。

    無論是政府對社會事務的管理,還是公共機構、社會團體、經濟組織等內部事務的管理,都被叫做行政管理。但是,作為一個社會科學研究的學科專有概念,我國理論界普遍把行政管理定義為政府對社會事務的管理活動。具體來說,主要包括一下三個方面:

    首先,行政管理的實質是國家權力的運作過程。明確行政管理的實質,可以把政府對社會事務的管理活動同公共機構、社會團體、經濟組織等內部事務的管理活動明確的區分開來,有助于人們深刻地認識政府活動所具有的特殊性,更加準確地理解和把握行政管理的實質及其規律性;其次,行政管理是一種管理活動管理是人類社會普遍存在的一種組織活動。明確國家行政活動的管理屬性,可以把行政管理同國家的立法活動、司法活動區別開來,突顯行政管理的執行功能,這有助于更好地借鑒和吸收其他管理活動中的有益經驗和作法,提高行政管理的操作和技術水平;再次,行政管理活動的主體和客體有著明確的規定性。

    所謂精簡,就是各級政府的規模要適度,行政機構的設置和人員編制要少而精。新時期堅持精簡原則,一是機構、層次、編制定多少,必須嚴格根據實際工作的需要,凡屬重疊和多余的機構、層次、人員,一律合并和撤銷。二是隨著行政工作的發展,應把某些事務交給企業、事業單位、社會團體和群眾組織去管理。三是建立和健全各種工作制度,提倡科學方法,以降低國家行政管理中人力、物力、財力的消耗,提高工作效率。

    所謂統一,就是保持各級政府的行政管理過程的完整統一性。任何國家都只能有一個政府行使行政管理權,因此,在行政管理體制改革過程中無論是權力下放,還是分級管理,都不能破壞國家行政管理的完整統一性。遵循統一原則,首先是要堅持行政目標的統一性,各級政府必須以共同的總體行政目標為基礎,進行目標同一的行政管理。在目標統一的前提下,分解政府職能,建立政府內部的各層次和各部門,并依此明確它們的職、權、責及它們之間的關系,從而成為一個有機整體。其次是要堅持行政領導的統一性,實行首長負責制,形成明確的上下級行政領導關系,防止政出多門,多頭指揮現象,保證各個行政部門之間的協調配合。

    篇6

    2.實踐性教學與理論性教學各自為政,割裂傾向明顯。當前很多高職院校都沒有形成大思政教育格局,實踐性教學和理論性教學存在著各自為政,嚴重脫節的現象。思政部教師多以思政課的課堂理論教學為主,課堂以外的實踐性教學活動雖有參與,但次數較少。大多實踐性教學活動多由非思政課專任教師的學工人員來負責組織,如“踐行社會主義核心價值觀”、“凝聚中國力量,實現中國夢”、“緬懷革命先烈弘揚革命傳統”等主題社會實踐活動。這樣,無形中就造成了思政課教學理論和實踐相分離的問題。有著深厚理論功底和扎實學科專業知識的思政課專業教師往往只注重理論性課堂教學,而忽略實踐性教學活動,從而錯過了利用實踐來檢驗、鞏固、強化理論性教學的大好時機,制約了理論教學的實效。由于學工人員的專業知識和思想政治教育理論水平沒有專業教師高,盡管轟轟烈烈地開展了各種各樣的思想政治教育方面的社會實踐活動,但由于缺乏專業理論教師明確目標的引導和科學理論的指導,造成開展的實踐性教學活動往往處于分散和割裂的狀態,活動彼此之間缺乏有效的銜接和統一,從而使得實踐性教學活動處于一種孤立的處境,這必然影響思政課的教學實效,也不利于學生德育素質的提高。

    3.實踐性教學支撐條件保障不足,教學實施隨意性普遍。受思政課在整個高職院教育教學體系中沒有得到足夠重視的不利影響,開展思政課實踐性教學的各種支撐條件,如教學課時、實踐教學場所、實踐性教學經費、教師隊伍等都無法得到充分保障,從而導致了實踐教學實施的隨意性比較大,教學效果難以得到有效保證。這種隨意性首先表現在排課上面,多數高職院校的課程安排上沒有固定的實踐性教學課時,有的想排就排,不想排就不排,對實踐性教學課時的規定缺乏一個統一的標準和硬性的要求。高職院校開展思政課實踐性教學的師資隊伍既有思政部的專業教師,也有輔導員、班主任以及團委、就業指導中心、學生處的老師,整個教學隊伍成分復雜,來源多樣,存在很多不穩定因素。在教學方式上,思政課教師開展實踐性教學的隨意性較大,大多根據自身的喜好、興趣和專業特長,有的根本沒有任何教學設計、教學目標、實施方案和考評標準。在實踐性教學經費的保障上面,雖然實踐性教學同理論性教學具有同等的地位和作用,在大學生思想修養和德育素質的提升上負有同樣重要的使命,但受傳統教育思想的影響,學院相關部門大多看重理論教學,輕視實踐教學。在經費安排上能省就省,從而使實踐性教學因經費不足而流于形式,沒有充分發揮實踐性教學真正的功效。

    4.實踐性教學考評監督制度缺失,師生參與積極性不高。由于受“重理論、輕實踐,重教材、輕現實,重教師、輕學生”等傳統觀念的影響,高職院校的實踐性教學課程地位沒有得到應有的重視,實踐性教學的考評監督制度嚴重缺失。目前,大多數高職院校都沒有制定專門的實踐性教學考評監督制度,開展的實踐性教學活動如何考核,如何評定等級則缺乏統一的標準和依據,甚至有的高職院校至今沒有把實踐性教學納入學生的學科成績評定范圍之內。考評制度的缺失直接影響了實踐性教學主導方教師和主體方學生的參與積極性。再加上思政課實踐性教學的許多活動是在課外校外進行,更有許多實踐教學活動安排在假期,在沒有建立完善的實踐性教學監督制度的狀況下,實踐性教學就很容易流于形式,如果再存在考核不當、評價隨意,很可能就使得思政課實踐性教學被教學雙方應付了事,從而失去開展實踐性教學的真正意義。

    二、提升高職院校思政課實踐性教學組織和運行質量的對策分析

    近年來,高職院校在思想政治理論實踐性教學方面進行了積極的探索,取得了一定的成果,積累了一定的經驗,但至今沒有形成一套適應當今形勢特點的高職院校思政課實踐性教學組織和運行模式。因此,務必要在加強對《意見》精神深刻領悟的基礎上,正確理解思政課實踐性教學的內涵,深刻剖析實踐性教學在組織和運行上出現的主要問題,著手構建一套適合高職院校思政課實踐性教學組織和運行的基本模式。

    1.糾正認識誤區,拓展思政課實踐性教學內容。在確立實踐性教學內容之前,高職院校一定要糾正對實踐性教學的目的和意義方面存在的認識上的偏差,嚴格按照教育部“05方案”的要求重視并加強實踐性教學,將實踐性教學在高職學生道德教育教學體系中擺到其應有的位置。在堅持學生自主性與教師指導性相統一的基礎上,鼓勵學生自主性和創造性的發揮,在學習和生活中發現實踐的具體內容,開展調查研究。同時,教師要加強相關指導,幫助學生確立有價值、有創意的實踐性教學內容。傳統的實踐性教學往往是在理論性課堂教學完成后,開一個專題研討會、組織同學們去紅色旅游景點接受一下愛國主義教育。內容單一和刻板,難以滿足學生的實際需要。因此,高職院校在開展思政課實踐性教學方面,要不斷圍繞其實踐性教學目的拓展其內容。在內容的選擇和設計上,可立足于思政課理論性教學活動,結合大學生社會實踐、社團活動、安全教育等活動,結合高職院校自身特點、學生個性和能力差異等主體因素,制定適合學生實際情況,且針對性強、重點突出的實踐性教學內容規劃。結合周邊相關教育資源,合作共建一批社會實踐教育基地,并把基地資源拉進課堂,成為實踐性教學的重要內容。

    2.改變傳統觀念,豐富思政課實踐性教學形式。內容決定形式,形式服務于內容。實踐性教學形式是實踐性教學內容的組織形式。目前高職院校思政課實踐性教學組織形式仍然比較單一,主要以社會調查參觀為主。這種局面的長期存在不利于思政課實踐性教學的有效組織和運行。因此,高職院校要一改過去“以教學為主體,以教材為中心,以課堂為平臺”的實踐性教學組織和運行的傳統觀念,千方百計形成“以學生為主體,以實踐為中心,以社會為平臺”的開放式立體化實踐教學方式,進而形成現代思政課實踐性教學的組織和運行模式。課內實踐教學可以開展課堂討論、學生模擬教學、經典影視賞析、團隊輔導教育等活動;社會實踐教學可以進行參觀調查、閱讀研究實踐、校園文化活動、“三下鄉”青年志愿者服務等活動;虛擬實踐教學可以借助互聯網技術實現包含網上調查、網上論壇管理、開設主題博客、創建課程聊天室、網上紅色基地網站考察等教學形式。點面結合,既有依據教學內容開設的主題教育實踐活動,又有社會研修基地的拓展探究。課內課外,校內校外,現實生活與虛擬空間相結合,形成立體化的實踐教學體系,教學形式也就豐富多彩、種類繁多。

    篇7

    OnthePerfectionofInstitutionof

    TimeLimitforProvidingEvidenceinChineseAdministrativeProcedure

    Abstract:InstitutionoftimelimitforprovidingevidenceisapeculiaroneofadministrativeprocedurelawinChinanow.But,asthelegislativedefectsofinstitutionoftimelimitforproducingevidence,bothacademiccirclesandjudicialworldholdtheviewpointthatthetimelimitforproducingevidenceofthedefendantisnotin10daysfromwhichthedefendantreceivescopyofbillofcomplaint,butbeforetheclosureofcourttrialoffirstinstance.Theessay,basedontheanalysisofthelegislativedefectsofinstitutionoftimelimitforproducingevidenceofadministrativeprocedureinChina,putsforwardsomelegislativerecommendationstoperfectit.

    Keywords:administrativeprocedure;timelimitforprovidingevidence;legislativedefects;legislativerecommendations

    舉證時限制度,是指負有舉證責任的當事人應當在法律規定或法院指定的期限內提出證明其主張的相應證據,逾期不舉證則承擔證據失效法律后果的一項訴訟期間制度。舉證時限制度作為舉證責任制度的重要組成部分,對于減少訴訟成本,提高訴訟效益,實現程序公正具有重要的司法意義。

    一、我國行政訴訟舉證時限制度的立法及其缺陷

    舉證時限制度是目前我國行政訴訟法特有的制度,我國刑事訴訟法與民事訴訟法并沒有真正建立舉證時限制度。[1]在刑事訴訟中,檢察機關在整個訴訟過程均可以舉證,并且檢察機關如果發現提起公訴的案件需要補充偵查的,可以提出建議,經人民法院許可后進行補充偵查;在民事訴訟中,當事人對自己的主張可以隨時地、不斷地收集和提供新證據,且不受審級的限制。[2]與刑事訴訟法與民事訴訟法不同,我國行政訴訟法對被告的舉證時限作了嚴格的限制性規定,即行政訴訟法第43條規定:“被告應當在收到狀副本之日起10日內向人民法院提交作出具體行政行為的有關材料,并提出答辯狀。”這里的“有關材料”就是行政訴訟法第32條“作出具體行政行為的證據和依據的規范性文件”。也就是說,行政訴訟被告的舉證時間應限定在庭審前被告收到狀副本的10日內,否則,被告將承擔舉證不能的法律后果。行政訴訟法確立的被告舉證時限制度,既是對行政行為“先取證、后裁決”的必然要求,也是監督行政機關依法行政的重要形式。

    但是,由于我國行政訴訟立法的缺陷,學術界和司法界普遍認為被告的舉證時限制度不是由行政訴訟法確立的,而是由最高人民法院《關于貫徹執行〈中華人民共和國行政訴訟法〉若干問題的意見(試行)》(以下簡稱《意見》)第30條確定的。[3]由此,行政訴訟中被告的舉證時限便不是被告在庭審前收到狀副本之日起的10日內,而是《意見》所規定的第一審庭審結束前。把行政訴訟法確立的被告舉證時限延長到一審庭審結束前,允許被告在一審期間的任何時間都可以提供證據,實際上是降低了對被告的要求,為被告對原告搞突然襲擊創造了條件,這樣對原告是不公平的;同時也不利于法官掌握庭審進程,不利于訴訟效益的提高和程序公正的實現。[4]具體說來,我國行政訴訟被告的舉證時限制度的立法缺陷主要表現在以下幾個方面:

    1.受民事訴訟舉證制度立法的影響,我國行政訴訟法關于舉證時限制度的規定不明確、不具體,容易使人產生歧義。眾所周知,我國行政訴訟法脫胎于民事訴訟法,民事訴訟法的立法模式與法律條文的具體表述深深影響著行政訴訟法,這表現在舉證制度的規定方面更是如此。民事訴訟法第113條規定,“人民法院應當在立案之日起5日內將狀副本發送被告,被告在收到之日起15日內提出答辯狀。”“被告不提出答辯狀的,不影響人民法院審理。”而行政訴訟法第43條規定,“人民法院應當在立案之日起5日內將狀副本發送被告。被告應當在收到狀副本之日起10日內向人民法院提交作出具體行政行為的有關材料,并提出答辯狀。”“被告不提出答辯狀的,不影響人民法院審理。”仔細分析,除了行政訴訟法規定了“應當”一詞,兩者的文字表述模式基本上如出一轍。雖然行政訴訟法第43條規定了“應當”一詞,但“應當”的含義是什么,被告如果違反這一條規定將承擔何種法律后果,即如果被告在收到狀副本的10日內不提交作出具體行政行為的有關材料和答辯狀,將承擔何種法律后果,行政訴訟法沒有規定,只是同民事訴訟法一樣規定“被告不提出答辯狀的,不影響人民法院的審理。”這樣,行政訴訟法一方面規定被告“應當”在收到狀副本之日起10日內向人民法院舉證,另一方面又規定被告若不舉證,“不影響人民法院的審理”,這就產生一個問題:如果行政訴訟中被告在舉證時限內不舉證,法院將如何繼續審理,是不是意味著行政訴訟中的被告也可以像民事訴訟中的當事人一樣在整個訴訟過程中隨時可以舉證呢?因此,我國行政訴訟舉證時限制度的立法規定的不明確、不具體,引起人們對舉證時限制度的不同理解便具有一定的合理性。

    2.行政訴訟法法律條文的矛盾性,容易使人們對舉證時限制度產生不同理解。行政訴訟法第33條規定,“在訴訟過程中,被告不得自行向原告和證人收集證據。”在這一規定中,有兩處表述值得推敲。首先是“在訴訟過程中”,這是不是意味著行政機關的具體行政行為作出后到相對人之前這段時間里被告可以繼續取證,如果在這段時間可以取證,是否違反行政行為“先取證、后裁決”的程序要求,回答當然是肯定的。其次是關于“自行”的理解。根據《現代漢語詞典》的解釋,“自行”一詞含義有二:“自己”與“自動”,若把“自行”放在法律條文中,我們可以作如下兩種理解:[5]一是在訴訟過程中,被告不得自己向原告和證人收集證據,言外之意是,若案件有不清楚的地方需要查證,只能由人民法院依職權調查取證,被告在任何情況下都喪失了繼續取證的權利。若作此種理解,“自行”一詞的存在便沒有必要。二是訴訟過程中,被告不得在未經允許的情況下自動向原告和證人收集證據,言外之意是,若經人民法院允許,被告就有權向原告和證人收集證據。實踐中持第二種觀點的人大有人在。[6]但筆者認為,此種理解雖不違背“自行”的字面含義,但卻不符合行政訴訟法的立法本意。并且,若作此種理解,必然同行政訴訟法第43條的規定相沖突。一方面,在人民法院許可的情況下,被告能夠獲得在訴訟中繼續取證的權利,而能夠繼續取證也就意味著可以繼續向人民法院舉證,因為“取證是舉證的前提,舉證是取證的目的所在”;[7]另一方面又把被告的舉證時限確定在收到狀副本之日起的10日內,被告在訴訟過程中不能繼續舉證。這種法律條文之間的矛盾性,容易使人們對行政訴訟被告的舉證時限存在不同的理解。

    3.不適當的司法解釋是造成我國行政訴訟被告舉證時限得以延長的直接原因。最高人民法院的《意見》第30條明確規定,“被告在第一審庭審結束前,不提供或不能提供作出具體行政行為的主要證據或所依據的規范性文件的,人民法院可以依據行政訴訟法第32條和第54條第2項的規定,判決撤銷被訴具體行政行為。”正是這一規定,使行政訴訟舉證時限這一本來非常簡單的問題變得的復雜化了,它成為我國學術界和司法界把行政訴訟舉證時限確定為“第一審庭審結束前”的直接理由。筆者認為,《意見》的規定與行政訴訟法的規定相抵觸,是對行政訴訟法規定的一次修訂,歪曲了行政訴訟法的立法本意。根據法律效力的層級原則,這種與法律規定相抵觸的司法解釋當然無效。實際上,最高人民法院已經發現并解決了這種法律與司法解釋的沖突,在1999年11月24日最高人民法院審判委員會第1088次會議通過的最高人民法院《關于執行〈中華人民共和國行政訴訟法〉若干問題的解釋》(以下簡稱《解釋》)中,糾正了《意見》第30條的規定,而代之以新的條款。《解釋》第26條第2款規定,“被告應當在收到狀副本之日起10日內提交答辯狀,并提供作出具體行政行為時的證據、依據;被告不提供或者無正當理由逾期提供的,應當認定該具體行政行為沒有證據、依據。”很顯然,《解釋》的這一規定同行政訴訟法第43條銜接、一致起來,并且該條規定還明確了逾期不舉證的法律后果,這是我國行政訴訟舉證時限制度的一大進步。當然,這種規定最終還應當通過修改現行行政訴訟法使之以法律條文的形式體現出來。

    二、完善我國行政訴訟舉證時限制度的立法建議

    從行政訴訟法“保證”、“保護”、“維護和監督”的立法宗旨出發,我們認為,要完善我國行政訴訟被告的舉證時限制度,應從以下三個方面著手:

    1.進一步完善關于被告舉證時限的規定,明確規定被告逾期不舉證的法律后果。對此我們可以參照行政復議法關于舉證時限制度的立法模式來完善行政訴訟的舉證時限制度。

    原有的行政復議條例是作為行政訴訟法的配套法規而出臺的,在關于被申請人舉證時限的規定上,行政復議條例與行政訴訟法如出一轍。如行政復議條例第38條規定,“復議機關應當在受理之日起7日內將復議申請書副本發送被申請人。被申請人應當在收到復議申請書副本之日起10日內,向復議機關提交作出具體行政行為的有關材料或證據,并提出答辯書。逾期不答辯的,不影響復議。”至于被申請人逾期舉證的法律后果,行政復議條例也沒有規定。1999年4月29日通過的行政復議法改變了行政復議條例的這一狀況,明確了被申請人的舉證時限及逾期舉證的法律后果,并刪除了“逾期不答辯的,不影響復議”這一帶有歧義性的規定。行政復議法第23條第1款規定,“被申請人應當自收到申請書副本或者申請筆錄復印件之日起10日內,提出書面答復,并提交當初作出具體行政行為的證據、依據和其他有關材料。”然后該法第28條復議決定部分又規定,“被申請人不按照本法第23條的規定提出書面答復、提交當初作出具體行政行為的證據、依據和其他有關材料的,視為該具體行政行為沒有證據、依據,決定撤銷該具體行政行為。”

    參照行政復議法的規定,我們可以對行政訴訟法作如下修改:首先,把第43條第1款“被告應當在收到狀副本之日起10日內向人民法院提交具體行政行為的有關材料,并提出答辯狀”修改為“被告應當在收到狀副本之日起10日內向人民法院提交當初作出具體行政行為的證據、依據和其他有關材料,并提出答辯狀”;其次,刪除第43條第2款“被告不提出答辯狀的,不影響人民法院審理”;第三,在第54條判決部分增加逾期不舉證的法律后果,即“被告違反本法第43條的規定,向人民法院逾期不提供或無正當理由逾期提供當初作出具體行政行為的證據、依據和其他有關材料、提出答辯狀的,應當認定該具體行政行為沒有證據、依據,判決撤銷該具體行政行為。”

    2.建立行政訴訟被告的補證制度。既然行政訴訟被告的舉證時限確定在其收到狀副本之日起10日內,那么,被告在此后的訴訟過程中還能不能向人民法院提供證據支持自己的主張呢?筆者認為,被告在舉證時限屆滿后,經人民法院允許,可以補證。因為行政訴訟法第34條明確規定,“人民法院有權要求當事人提供或者補充證據。”在此,被告的補證與舉證不同,補證只是舉證的一種例外形式,它是對被告在舉證時限內基于正當理由而不能如期舉證的一種有效補充。另外,補證與取證也不同,取證“是指重新調查和收集在作出具體行政行為時本不具備的證據”,[8]而補證則是被告在作出具體行政行為時已經考慮并采用過,但由于不可抗力的原因沒能在舉證時限內提供的證據。也就是說,被告補充的證據只能是作出具體行政行為時已經客觀存在的事實證據,而不是事后重新調查獲取的。[9]如果被告出于惡意,在法定期限內故意不提供某些證據,或者沒有正當理由,人民法院則可以拒絕被告補證。具體說來,被告的補證大致有兩種情形:一是被告在作出具體行政行為時考慮并采用過的某些證據,不存在于被告處,被告在舉證時限內無法提供的;二是被告在行政程序后因疏忽大意而沒有將當事人提供的證據收入行政案卷,致使被告不能及時提供證據。對此,行政訴訟法第34條應當對上述行政訴訟被告補證的范圍加以明確規定,并且使之與修改后的第54條銜接起來。

    3.對行政訴訟法第32條“在訴訟過程中,被告不得自行向原告和證人收集證據”進行修改。如前所述,該條規定存在多處缺漏,容易使人產生歧義,建議把它修改為“具體行政行為作出后,被告不得向原告和證人收集證據”。這樣既能夠避免該法條與行政訴訟法第43條的沖突,又能體現行政訴訟法的立法本意。

    -

    *王學棟(1970-),男,石油大學(華東)政法系講師,法學碩士(257061)。

    [1]參見宋雅芳:《完善行政訴訟舉證制度之我見》,《鄭州大學學報》(哲社版)1999年第2期,第97頁。

    [2]最高人民法院《關于適用<中華人民共和國民事訴訟法>若干具體問題的意見》第76條規定,“人民法院對當事人一時不能提交證據的,應根據具體情況,指定其在合理期限內提交。當事人在指定期限內提交確有困難的,應當在指定期限屆滿之前,向人民法院申請延期。”這個規定雖然明確了法院可以為當事人指定一個舉證期間,但并未涉及逾期后證據是否可以被采納,是否還具有證據證明的效力。因此,我國民事訴訟的舉證責任制度并未完全落實到實處。參見陳桂明、張鋒:《民事訴訟舉證時限制度初探》,《政法論壇》1998年第3期,第83頁。

    [3]參見潘榮偉:《行政訴訟取證期限與舉證期限》,《法學雜志》1999年第4期,第31—32頁。

    [4]“第一審庭審結束前”,實際上是一個很長的階段。因為每件行政訴訟案件從立案到庭審辯論終結前,都處于第一審庭審結束前的狀態。并且每一行政訴訟案件在庭審辯論終結前,都有可能多次開庭,而不僅僅是一次開庭,如果允許被告在此期間隨時提供證據,只能是引起一次次的開庭質證、認證,致使原告與法官實際上受被告舉證時間的牽制,這對原告是不公平的,對法官掌握庭審進程也是不利的。同時,被告在庭審中提供的新證據,也有事后收集之嫌。

    [5]參見宋雅芳:《完善行政訴訟舉證制度之我見》,《鄭州大學學報》(哲社版)1999年第2期,第97—98頁。

    [6]參見楊解君、溫晉鋒:《行政救濟法》,南京大學出版社1997年版,第293頁。

    篇8

    (一)學生自由選擇課堂和任課教師

    在傳統的教學模式中,學生沒有選擇課堂和教師的自由,上課時間、上課地點和任課教師都是由教務部門事先統一安排確定,學生必須按規定的時間、地點,去接受規定的教師授課。學生主體性教學模式則給予學生相當大的自主性,對課程的講授人、時間和地點都可以進行自主選擇,也就是給予學生選課堂和選教師的自由。選課堂和選教師的自主性不僅能激發學生學習的熱情和自覺性,為學生提供更多安排個人學習的機會,也讓教師在壓力狀態下改革教學方法,提高授課質量,從而更好地實現思想政治理論課的效果。在實踐操作中,學生選課堂、選教師的自由,并不是盲目和毫無邊際的選擇,而是有一定的程序和要求的。首先,選課堂、選教師是建立在有課可選的基礎上,這就要求承擔課程的學院和教務部門,要按照教學計劃和課程總體安排,提前確立并在教務網公布下一學期所要開設的相關課程和年級。第二,設定課堂的規模人數、上課地點和任課教師,并把教師的相關信息在教務網上公示,供學生理性選擇。第三,設定選課的最后時間,下達教學任務。在選課堂、選教師的過程中,應當考慮因故漏選的學生,以及沒有達到選課學生最低人數的課堂和教師的調劑工作。比如,在實踐中,對于學生很少選擇的教師,學院應當派督導組聽課,了解原因,并有針對性地開展培訓。

    (二)學生自主選擇部分教學內容

    高校思想政治理論課不同于一般的課程,它是對大學生進行社會主義價值觀、人生觀的教育,肩負培養社會主義事業的可靠接班人和合格建設者的重任,是體現國家意志的課程。這就決定了高校思想政治理論課的體系、課時和教材都具有一定的強制性和統一性。在實踐中,則是由教育部統一規定和組織實施。高校思想政治理論課的特殊使命決定了其體系和教材具有相對穩定性和滯后于現實的特點。但是,在教學實踐中,思想政治理論課又需要時時更新:一方面,黨和政府的重大政策和精神,改革開放和社會主義現代化建設中的新鮮經驗和鮮活實例有必要及時充實到思想政治理論課教學內容中;另一方面,要增強課程教學的針對性和吸引力,真正做到因材施教,就必須把教材內容與教材以外的內容有機結合起來,即把大學生不知道卻又想知道、弄不清楚卻又想弄清楚的問題穿插在課堂教學內容中。讓學生自主地選擇一些教學內容,教師結合課程相關知識,有針對性地進行講授,使課程教學真正深入學生的心坎,產生共鳴,解決其思想深處的問題。讓學生自主選擇部分教學內容的操作辦法有很多。比如,每次課留出一定的時間,讓學生提出1~5個自己最關心、最關注、最想弄明白的問題。教師對學生提出的問題進行整理分類,選擇共同關注的問題在課堂上進行討論或者由教師進行專門解答。這種解答式教學法在實踐中效果較好:首先,培養了學生觀察問題、分析問題和思考問題的能力。愛因斯坦曾經說過:“提出一個問題往往比解決一個問題更重要。”提出問題本身就是一個思考問題的過程。其次,增強了教學的實效性。思想政治理論課教學的目的就是解決學生理想、信念以及思想上的問題,幫助他們樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀,培養他們社會主義信仰信念,成為中國特色社會主義事業的建設者和接班人。對學生提出的問題進行討論和解答的過程,就是對學生進行思想政治教育的過程。再次,豐富了教學內容,活躍了教學氛圍。讓學生選擇部分教學內容,通過課堂討論和師生互動等形式,在師與生、教與學之間架起了溝通的橋梁,產生思想的共鳴,激發學生參與教學活動、自覺學習思想政治理論課的積極性和自覺性。同時,通過學生的提問,將許多教材來不及涵蓋、教師疏于關注的內容添加進課堂,更新和豐富了教學內容。讓學生自主選擇部分教學內容時,需要注意幾點:一是選擇部分教學內容前要有引導。由于課堂學生多,學生關注的問題也很多,因此,在學生提問的環節,需要引導學生提出與課程教學內容相關、具有重要價值且帶有普遍性的問題,提高問題的質量。只有這樣的問題才能使學生選擇的內容與課程教學內容相符合,起到教材與自主選擇內容相互補充的效果。二是對學生提出的問題要進行整理,選擇其中有價值的內容,在課堂上展開討論,并進行正面引導和解答。三是對個別學生提出的偏激極端的問題,不宜在課堂上公開批評,而應該在私下與學生進行個別交流,幫助學生樹立理性客觀思考分析問題的方式。對一些有嚴重思想和心理問題的學生要多加關注,必要時要與其所在院系輔導員進行溝通。

    (三)學生自動參與教學活動

    在學生主體性教學模式中,課堂紀律、課程教學和實踐教學是核心環節。通過學生自動參與到這些教學環節,能充分發揮其能動性。首先,遵守課堂紀律的能動性。課堂紀律是影響教學效果的重要因素。課堂紀律不好不僅影響教學活動的正常開展,也影響教師和部分學生的情緒。曠課、遲到、早退、講話和玩手機等,是當前課堂紀律中出現的帶有普遍性的現象。傳統的維持紀律的方式主要靠點名、叫學生回答問題和批評等,不僅加速了師生間的不信任感,也影響了教學進度。學生主體性教學模式強調學生遵守課堂紀律的能動性,如通過排列位置等他律措施與學生自律相結合,使學生養成遵守紀律的好習慣。其次,參與課堂教學活動的能動性。針對當代大學生有較強的個人表現欲和張揚個性的特點,在課堂中多開展一些討論、演講和辯論等活動。這些活動的選題、內容、形式和規章等,全部由學生自己商定。通過這些活動,學生的能動性能夠得以最大限度地發揮。第三,參與實踐活動的能動性。實踐教學是最受大學生歡迎的一種教學方式,也是理論聯系實際的重要方式。目前由于經費、場地、交通和安全等因素的限制,絕大多數學校和課程只能選擇大實踐的方式,即把外出參觀、假期調查、聽學術報告、參加社會活動以及第二課堂等都納入實踐教學活動的范圍。盡管如此,這種開放式的實踐教學,也極大地激發了學生的想象力和創造力,發揮了其能動性。在學生參與教學活動的過程中,教師要引導學生圍繞課程教學內容選擇實踐的內容和方式,強調實踐活動目標的實現,同時還要有評價和考核的機制,包括榮譽獎勵或者課堂表揚,使學生們在此過程中有成就感,激勵更多的學生參加。

    (四)學生自覺進行教學考核考評

    考核考評是教學的一個環節,也是檢驗教學成效的一種方式。在傳統教學模式下,雖然考核考評的具體方式可以多樣化,但無論采取哪種方式,都是教師主導、學生被動參與的方式。這種考核考評方式,導致了學生學習的目的是為了應對考試,很難使學生養成自覺能動的學習習慣。在思想政治理論課程中強調自覺進行考核考評,就是幫助學生樹立正確的學習目的,發揮學生在考核考評中的能動作用,讓學生快樂學習、快樂考試,自覺地進行考核考評。首先,考試紀律上的自律。在許多課程的考試中,無論是開卷考查,還是閉卷考試,總是安排監考教師,并動用監控手段,以保證考試的紀律。在學生主體性教學模式中,實行無監考化考試,讓學生通過平時學習奠定的實力和充分備考的信心,以及道德的自我約束,在沒有任何監督的環境中完成考試。其次,自覺選擇考試內容和方式。在傳統教學模式的考試評價中,一般都是由教師確定考試方式、題型和內容,并嚴格保密,學生無選擇性。再加上思想政治理論課程是全校學生在同一學期、由眾多教師同時授課并參加統一的考試,所以即便是任課教師在考試的內容上也無選擇性。這種模式固然保證了公平公正,可也養成了學生為了應試被動學習的心理和行為。學生主體性教學模式中強調考試自覺性,就是打破統一的命題和組織考試,由教師主導考試范圍,由學生自覺選擇考試的內容和方式。在操作中,不再是一次性的考試,而是多次考試;不再是統一命題,而是讓學生選擇題目。比如,對期中考查作業、期末考試或平時作業,不設定統一的題目,只劃定考核的范圍,讓學生自主命題并自主完成。再次,自覺進行考試成績評定。在傳統的考試制度下,平時、期中和期末成績由教師統一評分。這種做法增加了教師的工作量,且不能保證公平。比如,由于學生數量多,教師在評定平時成績時,很可能對學生的出勤情況、學習情況并沒有真正了解,導致評價的公正性無法得到保證。同時,少數同學向老師要高分的事情常有發生。學生主體性教學模式強調考試成績評定的自覺性,就是不由教師評定而是由學生自我評定成績。在操作上,平時成績由學生自己打分,同學互相打分,或者學生干部組織的評分小組打分;而試卷的成績評定,由教師公布標準答案,學生自己改卷、同學交叉改卷和教師進行抽查復查等方式來完成。強調讓學生自覺進行教學考核考評不是放任自流,更不是推卸教師責任,反而要求教師提前縝密設定考試內容,讓學生在設定的范圍內進行考核評定。在考核方式上,在有利于測出學生的綜合能力的前提下可以大膽創新,通過組合成績來檢驗學生的學習情況,如筆試和面試、討論和實踐成績、理論和實踐成績、平時和期末成績。但無論采取哪種形式,都應該以學生為主體,體現其自覺性,教師則起發揮主導和監督作用。

    二、高校思想政治理論課“學生主體性教學模式”實施中應注意的問題

    在近些年的高校思想政治理論課教學方法的改革中,涌現出了案例教學、研討性教學、實踐教學和情景教學等教學模式,應該承認這些教學模式增強了高校思想政治理論課的實效性,但它們往往側重單一方面的教學方法改革,受課程性質、內容體系、教學重點、課時的限制,有些教學模式不能適用于所有的課程。比如案例教學,基礎課、概論課可以實施,但對理論性、邏輯性很強的原理課程,就難以實施,或者難以有好的效果。又如,問題切入式或討論式的教學,對課時有限、大班教學的課堂,也不具有實施的可能性。高校思想政治理論課教學方法的改革,必須遵循總體改進的理念,才能保證一種教學模式在不同課程、不同班級的廣泛實用性和可操作性。學生主體性教學模式則是一種不同于上述教學模式的新的教學模式,它從根本上打破了教師是主體、學生是客體的教育理念,強調學生是主體,要充分發揮學生在教育中的作用,因此是一個具有顛覆性的、全新的教學模式。與任何其他新生事物一樣,高校思想政治理論課的學生主體性教學模式仍處于探索的初始階段,其成熟建立和廣泛推行,還需要一個很長的探索過程。在教學實施過程中,也出現了一些帶有普遍性的問題,比如教師主體性喪失的問題、學生的選擇偏離課程內容的問題等。針對在實踐中出現的這些問題,特提出以下應當注意的事項。

    (一)正確處理好學生主體與教師主導的關系

    學生主體性教學模式要明確教師和學生在教學過程中的地位和作用。一方面,要把握好學生主體性地位和作用。學生主體性教學模式“主要是針對教學中忽視學生的主體性這一弊端提出的”,這種教學模式強調的是學生的主體地位,因此選課、教學內容、教學活動等各個環節的組織實施,應以學生主體地位為基本,要想盡辦法維持這種自主、自由、自覺、自動性。另一方面,也要確定教師的主導性地位和作用。學生主體性教學模式在糾正傳統教學模式忽略學生主體性的偏頗的同時,往往又會忽視或抑制教師在教學活動中的能動性和創造性,影響了教師的作用。其實,在學生主體性教學模式中,教師在教學中不是無所作為,而是應該發揮主導作用,對學生參與教學活動進行引導、組織和鼓勵,“雖然受教育者的主動性不單取決于教育者的影響,就教育過程而論,調動學生主動性實是衡量教師主導作用的最重要的尺度之一”。學生主體性教學模式開展得是否成功,學生的主體性調動得如何,關鍵還在于教師的引導和設計。因此,學生主體性教學模式不是降低了對教師的要求,而是提高了對教師的要求。要求教師在高屋建瓴地把握相關理論知識的同時,還要具備與學生深度溝通,激發起學生的主體性,嫻熟駕馭互動式課堂的素質。因此,要處理好教師的主導性和學生的主體性地位的關系。

    (二)正確處理好“四位一體”的關系

    任何教學改革的目的都是為了更好地完成課程教學任務、達到教學目的。“四位一體”的學生主體性教學模式也是如此。自由選擇課堂和教師、自主選擇部分教學內容、自動參與教學活動和自覺進行教學考核考評是一個整體的要求,都是為了實現教學的目標,“四位”要緊緊圍繞著“一體”來展開和進行,而不能游離于這一目標之外,為了改革而改革。

    篇9

    本文通過對行政訴訟被告舉證時限制度的含義及被告舉證時限法律后果的辨析,行政訴訟被告舉證時限的制度價值,我國行政訴訟中被告舉證時限制度的缺失,來具體論述被告舉證時限制度的價值及在審判中的適用,并就審判中所遇到的實際問題提出了若干建議。

    主題詞:行政訴訟被告舉證時限

    一、行政訴訟被告舉證時限制度的含義及被告舉證時限法律后果的辨析。

    行政訴訟被告舉證時限,是指負有舉證責任的被告應當在法律規定或法院依法指定的,就其作出的具體行政行為提出相應證據的期限。而完整的行政訴訟被告舉證時限制度應該包括以下兩方面的內容:一是期限,即法律規定和法院指定的訴訟法上的期間,被告應當在此期間盡最大能力提供支持其主張的證據。二是后果,被告若在此期間不提供或不能提供相應的證據,逾期提供又無正當理由,則產生訴訟程序上的法律后果,即該證據不為法院所采納,被告將因此承擔不利的法律后果。被告舉證時限制度作為一項完整的訴訟制度,期間與后果兩方面內容必須同時具有,不可或缺,否則其制度的存在便失去了意義。

    盡管理論界和實務界在舉證時限制度的許多方面取得了共識,但筆者同時注意到,關于被告舉證時限的法律后果,這是行政訴訟被告舉證時限制度的核心。某些觀點卻值得商榷,其典型的觀點是證據失效論。該觀點認為:“被告舉證時限制度,是指逾期舉證則承擔證據失效法律后果的一項行政訴訟舉證期限制度。”這種觀點把違反舉證時限制度的法律后果定位于證據失去其證明效力。另一種觀點是“證據失權論”。張衛平教授指出:“證據失權,有的稱為舉證時效、舉證時限等,證據失權即當事人喪失提出證據的權利,實質是喪失證明權”。①“從時間的角度看,失權又被認為是訴訟權利的時效。法律上關于訴訟權利在何種情形下喪失的規定稱為失權制度。”筆者認為,“失權論”比較“失效論”而言,其在行政訴訟中更具科學性和合理性,應作為認識和理解被告舉證時限法律后果的法理基礎:

    1、行政訴訟法規定,被告對其作出的被訴具體行政行為承擔舉證責任,這是法律為被告預設的舉證責任。而證明權是當事人在行政訴訟中享有的一項基本訴訟權利,它從屬于當事人所享有的最基本的訴訟權利之一主張權和陳述權。當事人對自己提出的權利主張和事實主張都有權利加以證明,以維護自己的權益。如果當事人沒有證明權,則當事人的主張權和陳述權就沒有實際意義,離開了證明的主張和陳述就成了無本之木,無源之水。而當事人的證明權又體現為有權向法院提出證據,法院對提出的證據,認為只要是合法有效的,就應當作為裁判的根據,因此,證明權的實現又依賴于證據提出權。

    2、從舉證時限制度的訴訟功能而言,因其是法院審理準備階段中證據整理的重

    注釋:①張衛平:《民事訴訟法審理構造的基本法理》載《司法現代化與民事訴訟制度的建構》,法律出版社2000年第1版,第509頁

    要保障措施,它的設立主要為防止訴訟中證據隨時提出主義,保障程序公正,提高庭審效率,故違反舉證時限制度,只能產生當事人喪失提出證據的權利之功效,并不涉及當事人提供的證據本身效力的評判。

    3、“未經法庭質證的證據不能作為人民法院裁判的根據”,這是最高人民法院《關

    于執行<中華人民共和國行政訴訟法>若干問題的解釋(以下簡稱《解釋》)第三十一條第一款所確立的一項行政訴訟證據規則。換言之,訴訟中向法院提交的一切證據也包括法院依職權調取的證據非經法庭質證,均不得確認其證明效力。而被告一旦違反舉證時限制度,逾期提交又無正當理由,其提交的證據將不被允許在法庭上出示,那么,徑行確認這些證據失效豈不與法相悖。而最高人民法院《解釋》第二十六條第二款也僅就被告違反舉證時限制度確定了“應當認定該具體行政行為沒有證據依據”的法律后果,并未涉及這些證據的效力如何評判。

    二、被告舉證時限的制度價值

    舉證時限制度是證據制度中一項不可或缺的內容,建立和完善舉證時限制度,對于實現程序公正和提高訴訟效益具有重要意義,其制度價值體現在以下三個方面:

    (一)被告舉證時限制度有助于程序公正的實現

    任何一項訴訟制度真正永恒的生命基礎在于它的公正性,公正是訴訟程序所追求的第一價值。可以說,公正在訴訟領域的意義始終具有根本性。而“程序公正的實現都是通過具體的訴訟實踐行為表現出來的。”程序公正針對訴訟主體表現為:雙方當事人平等的訴訟地位平等的訴訟權利以及保證訴訟主體行使其訴訟權利的平等境況。行政訴訟的功能在于平衡性,通過行政訴訟制度,既控制行政權,又保障行政權,既保護訴權,又防止濫用訴權,以平衡雙方的權利義務。由于行政權力的行使決定了行政機關在執法活動中始終處于優勢的地位并缺乏強力監督,使得行政相對人身陷弱者地位,故行政相對方受侵害,需借司法審查予以救濟。而行政訴訟法確定的合法性審查和被告負舉證責任原則,從訴訟機制上將行政機關與相對人原先不對等的法律地位予以易位。舉證期間內被告依法提供作出具體行政行為時的證據和依據,從根本上保證了行政相對方能夠進行充分準備,防止了法庭審理中出現突襲而導致己方處于不利的訴訟境地。因為被告舉證時限制度要求被告在舉證期間內充分提出證據,并規定了證據失權后果,舉證時限內未提出的,逾期提供又無正當理由的,法院不予采納。從另一方面看,舉證制度能有效防止那些故意不提出證據,濫用其權利隨時提出新證據以拖延訴訟的行為。法律保護的是正當權利,禁止權利的濫用。法律只給予涉訴雙方以公正的訴訟機會,而不能為保證一方訴訟權利的完全行使而允許其隨時提出證據引起本可避免的再次開庭或二審及再審來拖延訴訟。否則,將使本就處于弱勢的行政相對方雪上加霜,這顯然與行政訴訟制度的功能背道而馳。

    舉證時限制度是否有悖于“人民法院審理行政案件,以事實為依據”的原則不可否認,程序公正的首要因素是通過程序行為使案件事實真實再現,但實體公正與程序公正又各有獨立的評判標準。程序公正,著眼于訴訟過程的公正性,是一種過程公正。由于實體公正的實現是以查明案件事實的真實情況為其前提條件的,所以很大程度上,實體公正可以與實體真實劃等號,實體公正與程序公正的關系可轉化為證明活動中的實體真實與程序公正的關系,但實體公正與程序公正高度統一的證據制度只存在于人們的理想之中,它們之間有時會發生不可調和的沖突。從哲學認識論的角度來說,真理總能被發現,而其前提是人類認識的時間、空間及手段都是無限的,可是從法律層面而言,對個案事實的發現,又不具備這種前提。訴訟不可能永遠拖延,程序公正的要求體現到行政訴訟被告舉證時限中,是給予被告一個合理的舉證期間,逾期提供又有“正當理由”予以救濟,這就實現了程序公正,因為法律無法保證事實上的絕對公正。此外,舉證時限制度在一定程度上排除了法院依職權主動調取證據的行為,法院確認證據一般只能依據當事人所提供的證據來評判。就訴訟機制而言,當事人的權利制衡法官的權力,使法官處于中立地位,有助于實現行政訴訟程序的公正。

    (二)被告舉證時限制度有利于訴訟效益的提高

    訴訟制度的設計,首先要考慮其是否有助于實現程序公正,其次,其效益價值也不容忽視。是否有利于降低當事人與國家的訴訟成本,同樣是需要考慮的一個問題。程序效益價值要求“程序的安排能使阻礙和浪費最小化,效果和支持最大化。”①從經濟學的角度看,行政訴訟的過程實質是一個投入與產出的經濟運作過程。當事人和

    注釋:①季衛東:《程序比較論》,載《比較法研究》1993年第25期

    國家都希望通過較少的成本投入使訴訟得以公正迅速地解決。因此,效益問題不可避免地被納入訴訟法的范疇。當然,這里講的訴訟效益是指在保證訴訟公正的前提下,通過程序優化盡可能地提高訴訟效率,降低訴訟成本,爭取最大化的訴訟效益。

    行政訴訟被告舉證時限制度效益價值體現之一,是能夠明顯地降低訴訟成本:

    1、國家的成本投入明顯減少。一方面,被告舉證時限制度強調的是被告的舉證,一定程度上排除了法院的調查取證工作,法院只負責審核證據,認定事實,節省了調查取證這部分的訴訟成本投入。另一方面,舉證時限制度的設立,使被告提供證據集中于一段時間,如無法定情形發生,開庭前證據已加以固定,便于一次開庭審結,避免了因證據隨時提出主義那種重復開庭的訴訟成本投入。

    2、從當事人的角度而言,舉證時限制度要求當事人集中于一段時間內提供證據,其時間耗費和物質耗費相對較少。比之證據隨時提出主義,行政相對方因準備充分,可避免重復多次開庭,開庭的費用及訴訟成本要少的多。

    舉證時限制度效益價值體現之二是訴訟效率的提高。訴訟效益和訴訟效率是兩個不同概念。提高訴訟效率有利于實現訴訟效益的最大化,因此,訴訟效益問題必然涉及訴訟效率的高低。舉證時限制度的證據失權效果,一定程度上限制了被告開庭后新證據的提出,有利于一次開庭集中審理,防止了隨時提出證據而造成訴訟的拖延。

    (三)被告舉證時限制度有利于行政訴訟法制度體系的完善

    首先,舉證時限制度有助于行政訴訟法和最高人民法院《解釋》中規定的,被告對其作出的具體行政行為承擔舉證責任的制度落到實處并得以完善。行政訴訟被告舉證時限制度是針對負有舉證責任的被告而設立的,若被告在法定期間內無正當理由完不成舉證,將承擔不利的法律后果。同時,該制度的設立,一定程度上排除了法院的調查取證。因為法院依職權主動參與收集證據,則舉證時限的存在便失去了意義,且有以司法權代替行政權之嫌,從訴訟機制上是不科學的。被告舉證時限制度使收集提供證據完全成為被告自己的事,被告逾期不舉證,即承擔不利的法律后果,如此,舉證責任的敗訴風險切實得以實現。

    其次,被告舉證時限制度的設立有利于督促被告積極舉證。舉證時限要求被告必須在規定的時限內完成舉證,否則將承擔不利的法律后果。這樣,被告便有了時間和不利法律后果的雙重壓力,為了尋求勝訴,必須會積極提供證據。針對目前乃至今后相當長的時期內我國司法體制及司法環境的境況,該制度甚至還具有了強化司法權威的附加功效。

    再次,舉證時限制度與審判期限相配套,有助于加快案件的審理。行政訴訟法及最高法院相關司法解釋為防止法院拖延訴訟,規定了審理案件的期限和相應的延期審理審批程序,但并未就當事人的訴訟行為期限予以明文規定。實踐中,當事人可以隨時提出證據來拖延訴訟,甚至利用各種方式向法院“合理”施壓,迫使法院長期難以結案,而被告舉證時限與審判實踐相結合,使被告的舉證活動和法院的審判活動都有了明確的時間約束,必定有利于案件得以迅速解決。

    三、我國行政訴訟被告舉證時限制度的缺失

    隨著我國法治進程的加快,訴訟法領域一些先進的制度理念正當理論逐步反映到立法中。盡管在我國三大訴訟中,行政訴訟起步最晚,但我國的行政訴訟法卻在某些制度的設計上較刑事訴訟法和民事訴訟法先行了一步。其中,被告舉證時限制度便由行政訴訟法予以確定。該法第四十三條規定:“被告應當在收到狀副本之日起10日內向人民法院提交作出具體行政行為的有關材料,并提出答辯狀。”但最高人民法院在《關于貫徹執行<中華人民共和國行政訴訟法>若干問題的意見(試行)=中卻將被告的舉證時限延長到“第一審庭審結束前”。最高人民法院考慮到《貫徹意見》與法律相悖及行政訴訟法第四十三條雖然規定了被告舉證時限,但未同時規定被告在舉證時限內不舉證的法律后果,未使被告舉證時限落到實處之弊端,在2000年出臺的《解釋》予以修正和完善,其中第二十六條第二款明確規定了被告違反舉證時限的法律后果,即“被告應當在收到狀副本之日起10日內提交答辯狀,并提供作出具體行政行為時的證據、依據,被告不提供或無正當理由逾期提供的,應當認定該具體行政行為沒有證據依據”。無疑該條證據規則的制定,在我國證據法的發展史中具有突破性的意義。筆者欣喜之余,卻對最高人民法院《解釋》中第二十六條的某些規定產生了疑惑,認為存在以下幾方面缺失:

    (一)關于被告舉證時限的法律后果,《解釋》表述語焉不詳,為具體案件的處理程序方式埋下了隱患并可能引起混亂。

    依前文分析,行政訴訟被告舉證時限的法律后果,無非是“證據失效”或者“證據失權”,但《解釋》中“應當認定該具體行政行為沒有證據依據”的表述卻令人莫衷一是,難參其詳。而兩種認識必然使審判實踐在審理程序方式的適用上出現不同的認識并導致此類案件適法的混亂。

    (二)《解釋》不應將“依據”也規定在其中。這一點,連《解釋》的主要起草人甘文法官亦撰文提出異議。其理由有三:

    一是行政訴訟法第三十二條規定:“被告對作出的具體行政行為負有舉證責任,應當提供作出該具體行政行為的證據和所依據的規范性文件”。可見,行政訴訟法中所說的證據,并不包括行政機關作出的具體行政行為所依據的規范性文件。在現代證據學理論中,法律依據已不再作為證據對待。其二、行政機關作出具體行政行為所依據的規范性文件的內容很廣泛,行政機關未必要掌握作為依據的所有規范性文件。如果要求行政機關處罰時就對該規范性文件的合法性進行充分論證則近似苛求,故應當允許行政機關在作出具體行政行為之后,及至庭審結束前,提供規范性依據;其三、若行政機關在提交答辯狀時僅提供一部分規范性依據,而在訴訟中通過律師而提供所有合法的規范性依據,法院卻對后提供的規范性依據不予接納,顯然不符合行政訴訟程序要求,因為,被告應當有權在庭審中援引所有有利于證明具體行政行為合法的法律依據。①

    (三)對該條中的“正當理由”應單列一款予以明確而嚴格的界定。

    法律或司法解釋嚴肅性和權威性的表現之一是其高度的明確性。法條中一旦出現適法例外之事由,如不在法條中明確釋明或界定,勢將造成實踐中理解不一而導致執法的恣意擅斷,使舉證時限制度形同虛設,為執法不公埋下隱患。既然最高人民法院對這里的“正當理由”傾向于界定為“被告不是因為自身原因而在法定期限內不提供證據,而是出現了不可抗力的情況延誤了舉證”,那又為什么不單列一款加以明確以防后患呢。

    (四)該條對證據失權的范圍及相應的法律后果界定粗疏。

    注釋:①甘文:《行政訴訟法司法解釋之評論—理由、觀點與問題》,中國法制出版社2000年第1版,第88頁。

    從該條的表述看,它未針對審判實踐中可能出現的具體情形而對證據失權的范圍及相應的法律后果分別加以界定。試想,如果被告在舉證期限內提供了作出具體行政行為的主要證據或次要證據,而另一部分次要證據或主要證據不提供或無正當理由逾期提供的,是否都一概如該條規定的那樣“應當認定該具體行政行為沒有證據依據”如依前者,被告在舉證期間內提供了作出具體行政行為的主要證據,而未提供次要證據,依照行政訴訟法第五十四條的規定,就有勝訴的可能。而依《解釋》第二十六條的規定,則必將承擔敗訴的風險。建議在修改《解釋》時應針對審判實踐中可能出現的情形,就證據失權的范圍及其相應的法律后果科學地加以區別和界定。

    四、行政訴訟被告舉證時限制度在審判實踐中的具體適用

    對一項法律制度而言,無論其設計理念多么先進,但如果制定粗疏不周密,往往會給審判實踐造成梗阻,發生理解不一,踐行有別,甚至導致混亂。如前文所論,我國現行的行政訴訟被告舉證時限制度由于設立不久,加之具體制度設計粗疏,必然會給審判實踐帶來一系列的困惑和混亂。另一方面,我國的行政訴訟制度受民事訴訟有關制度影響,行政審判法官耳濡目染,民事訴訟中的許多觀念審判經驗在很大程度上影響著他們。令人遺憾的是,我國現行民事訴訟制度偏偏又沒有舉證時限制度,更使得行政審判無先例可循,無經驗可資借鑒。目前的客觀情況是,行政訴訟被告舉證時限制度無論理論還是實務,開掘深度與實踐要求差距較大,造成審判實踐中對該制度理解和認識不一,審理中的具體適用程序和方式多種多樣,一定程度上動搖了被告舉證時限制度的價值根基,也有損于司法的統一和公正。

    筆者認為,當一項法律制度存在缺失和容易引起理解歧義時,法官必須運用釋明權,根據相關法理,結合立法原意加以釋明和正確適用。下面,筆者試圖根據前文所述來探討審判實踐中如何正確適用被告舉證時限制度。

    審判實務中,一種觀點認為:如果被告違反舉證時限制度,逾期提供又無正當理由,人民法院應當拒絕接受和承認,不須進行開庭審理即宣告被告敗訴。其法理根據是違反被告舉證時限制度法律后果“證據失權論”。他們認為被告違反舉證時限制度,其法律后果必將導致被告在行政訴訟中喪失提出作出被訴具體行政行為時的證據的權利。既然被告已喪失了提出證據的權利,《解釋》第二十六條又明確規定此種情形下人民法院“應當認定作出該具體行政行為沒有證據”,所以沒有必要開庭審理,而應徑行判決被告敗訴。

    另一種觀點則認為,人民法院審理行政訴訟案件時,其作出的任何裁判均須有相應的根據。《解釋》第三十一條第一款明確規定:“未經法庭質證的證據不能作為人民法院裁判的根據”。如果不允許被告開庭時提出證據(指未在法定期限內提供的證據)并經法庭質證后確認其所舉證據失效,豈不有違上述司法解釋的規定。因此,即使被告違反舉證時限制度,人民法院也應當按照通常的程序開庭審理,只須在法院認證時對被告所舉證據的效力予以否定,判決被告敗訴。

    筆者對上述兩種觀點圴不敢茍同。第一種觀點之誤在于,它將舉證時限制度孤立于整個行政訴訟程序制度之外,片面夸大了舉證時限制度的訴訟價值,曲解了證據失權理論的含義,其作法經不起推敲。應當明確:“訴訟的言詞原則、直接原則和公開審判原則是審理構造所必須遵循的原則,如果離開這些原則,就無法滿足程序正義的基本要求,在三個基本原則基礎上所搭建的訴訟審理構造,一定是以庭審的事實審理為中心。”第二種觀點有些似是而非,實則更為不妥,理由有二:

    1、該觀點之法理基礎是違反被告舉證時限制度法律后果“證據失效論”。他們認為,既然違反舉證時限的法律后果不是喪失提出證據的權利,被告當然有權在庭審中就這些證據進行舉證。法院在庭審結束后進行認證時否認這些證據的效力,不影響被告舉證權利的行使。筆者認為,正是因為立法的粗疏及舉證時限制度法律后果性質的定位分歧,才使這一制度在審判實踐中有遭顛覆之險。如前文所述,被告違反舉證時限的法律后果是證據失權而非證據失效,該觀點之所以錯誤,就在于法理選擇的根本性謬誤。

    2、該觀點機械、片面地適用了《解釋》第三十一條第一款的規定。一部法律或司法解釋,要正確理解和適用其中的某項制度,必須將其放在整部法律或司法解釋中全面參悟。僅僅抽出其中一條,而不考慮其與相關法條的聯系,往往會有斷章取義之嫌。被告違反舉證時限制度,發生證據失權的法律后果,盡管被告負有舉證責任,但已喪失了提出作出被訴具體行政行為時的證據之權利。在此情形下,法院依照被告舉證時限制度的規定須作出相應的判決,其裁判的事實根據是什么,結合《解釋》第二十六條和第三十一條第一款,筆者認為其裁判的事實根據是被告未在法定期限內向法院提供作出具體行政行為時的證據這一事實。庭審應當圍繞被訴具體行政行為是否存在,被告是否違反舉證時限制度以及逾期提交有無正當理由這些事實進行,而決非就被告出示的作出具體行政行為時的證據進行舉證和質證。

    筆者認為,在行政訴訟中,發生被告違反舉證時限制度情形時,人民法院仍應開庭審理,但須根據不同情況適用相應的審理程序。具體運作程序可作如下設計:法庭審理階段,首先應就被訴具體行為是否存在及其內容進行審查。然后,由原告宣讀書,被告進行答辯,第三人進行陳述。其后,合議庭向被告核實收到狀副本的時間及其向法院提交證據的時間和證據目錄。待被告回答后,合議庭再詢問被告違反舉證時限有無正當理由。此時,可能出現兩種情形:其一,如被告稱無正當理由,審判長應直接宣布由于被告違反舉證時限制度,發生證據失權,具體行政行為是否合法已經明了,可不再進入辯論階段,直接進入最后陳述階段。待當事人作最后陳述后,合議庭休庭進行評議,復庭后即可當庭確認以下事實:1、對被告是否實施了被訴具體行政行為及其內容的事實進行確認。2、對被告違反舉證時限制度又無正當理由的事實予以確認。然后,依照行政訴訟法第五十四條第(二)項第1目、《解釋》第二十六條的規定,判決被告敗訴。其二,如果被告辯稱其雖然違反舉證時限制度但有正當理由,合議庭應令其就主張的正當理由當庭舉證并由原的“正當理由”成立,即可按前述第一種情形的審理程序和步驟進行審理。如果認為被告提交的證據足以支持其主張,則應當庭對被告提交的證據效力及被告主張的正當理由予以認可,同時宣布被告逾期舉證的行為由于有正當理由而不導致證據失權。隨后的審理按照行政訴訟案件的一般審理程序進行即可。

    適用被告舉證時限制度時,還應注意以下幾點:

    (一)行政審判人員要深刻理解舉證時限制度的制度價值,切實轉變與現代司法理念格格不入的觀念。正如學者指出的那樣“建立失權制度要求人們在觀念上改變追求絕對真實的教條理念,正確處理訴訟經濟與實體真實的相互關系。”

    (二)規范接納被告所提交證據的操作。鑒于舉證時限制度的法律后果對當事人的權益影響重大,法院理應強化自身操作的規范化,特別是關鍵環節更須嚴謹。如向被告送達狀副本時,應將被告舉證時限及其法律后果寫入“當事人須知”及應訴通知書中一并送達被告。開庭前,被告提交證據和依據時,應指導被告編寫證據目錄,并注明每份證據提高法院的時間。該證據目錄一式數份,法院、被告及對方當事人各一份。此舉既體現了法院適用該制度的公正性,又避免了可能出現的扯皮和猜疑。

    (三)嚴格掌握“正當理由”的范圍。對難以判斷是否屬于“正當理由”時,法院應從保護原告合法權益及公平的原則出發,從嚴掌握。

    (四)被告委托人在提供證據時,也須嚴格適用被告舉證時限制度的規定。其理在于,被告委托人的權利乃基于被告的委托,被告需遵守的法定期限,其人自應同樣遵守。

    (五)行政賠償訴訟案件中,對被告及其訴訟人就與賠償數額有關的證據,不受被告舉證時限的限制,但也需在一審法院庭審結束前提供,其操作可參照《中華人民共和國民事訴訟法》有關規定執行。但在行政賠償訴訟案件中涉及確認具體行政行為合法性的證據,仍適用《中華人民共和國行政訴訟法》規定的被告舉證時限制度。

    (六)被告在法定期限內僅提供了部分證據,此情形下,法院不應武斷地認定訴具體行政行為沒有證據,而要把握一個原則,即只有那些在法定期限內沒有提供,逾期提供又無正當理由的證據才發生證據失權的法律后果。對未發生失權的證據,法院應指導雙方當事人舉證和質證。待法院認證后依法作出相應的判決。

    參考文獻:

    1、陳桂明、張鋒:《民事舉證時限制度初探》,載《政法論壇》1998年第3期。

    2、岳志強、段小京:《行政訴訟司法解釋講座(一)》,載《行政執法與行政審判參考》,2000年第1版,第255頁,第257頁。

    篇10

    (二)證據收集與固定不規范本案中工商部門在對某有限公司無照經營的食品扣押后,在未作出向公安機關移送案件決定前解除了扣押,解除扣押的食品被涉案公司自行處理。工商部門作出的扣押及解除扣押文書上均未對扣押物品特征進行詳盡描述,僅列明為11箱。該工商局的做法令此部分證據滅失無法再重新調取核實,只能根據涉案公司負責人的供述和該公司員工的證言,認定上述11箱食品共計2500支,確定購買金額為30萬元。司法機關在證據審查時對行政執法機關對該案扣押物品的處理提出了異議。根據《無照經營查處取締辦法》第十一條、第十二條規定,工商行政管理部門實施查封、扣押的期限不得超過30日。工商行政管理部門應當在查封、扣押期間作出處理決定。對于經調查核實沒有違法行為或者不再需要查封、扣押的,工商行政管理部門在作出處理決定后應當立即解除查封、扣押。依據上述規定,工商行政管理部門應當在查封、扣押期間先作出處理決定,對沒有違法行為或者不需查封、扣押的決定解除。本案中涉案公司是存在違法行為的,而且在未向公安機關移送案件前是不能確定扣押物品不再需要扣押的。正是工商部門對扣押物證的不當處理,致使該案的重要物證滅失,無法再重新調取核實,最終司法機關以涉案公司無照經營數額不符合追訴標準將案件退回作行政處罰處理。行政執法部門固定證據的意識不強、取證不規范的作法給案件認定罪與非罪人為造成了障礙。事后檢察機關向工商部門下發了《檢察建議》,要求該局今后規范調取證據,移送案件,保證移送案件定性準確、證據完善。

    二、行政執法機關移送案件存在問題的分析

    (一)行政執法機關對法律的理解有誤行政執法機關在行政執法和查辦案件時發現違法行為符合《刑法》具體條文的文義時,即認定行為涉嫌犯罪,并不認真查找比對相關司法解釋對具體犯罪立案追訴標準的規定。特別是在新的司法解釋對立案追訴標準作出新規定的情況下,行政執法機關由于未及時掌握法律規定的變化,極易對違法行為作出錯誤認定而冒然移送案件。

    (二)行政執法與刑事司法銜接不緊密行政處理決定有具體期限,公安機關立案決定有具體期限,而行政執法機關向公安機關移送案件無期限規定,導致一些案件在行政執法機關與公安機關協商過程中,面臨行政執法期限超期的問題。行政執法機關為了避免超期,會在向公安機關正式移送案件之前先行作出行政決定,再向公安機關移送案件,這樣即保證了行政行為不違法,又保證了對涉嫌犯罪行為的追訴。但是,這種作法會使刑事追訴面臨一事兩罰的質疑,而且行政決定的執行會造成證據的滅失。如前所述案例,正是由于行政機關為了保證扣押不超期,在向公安機關移送案件前作出了解除扣押的決定,致使該案的關鍵證據滅失,無法準確認定違法行為的罪與非罪。

    (三)偵查機關易受行政執法機關意見左右行政執法機關對案件的定性雖然不是司法認定的依據,但是偵查機關接受行政執法機關移送的案件需依據其已調查收集的證據決定立案,易受其意見影響。對行政執法機關調取的不符合法定要求的證據偵查機關需重新調取,使偵查機關立案后經偵查才發現移送的案件證據不足或不構成犯罪,但公安機關又不愿承擔撤案的后果,勉強向檢察機關移送審查,這既侵害了當事人的合法權益,又造成司法資源的浪費。

    三、解決問題的對策

    日本三区精品三级在线电影,国产区精品高清在线观看,国产男靠女免费视频网站,综合久久一区二区三区,2021国产精品久久久久,日韩网站免费,成a人片亚洲日本久久,日本一区二区三区免费在线观看,亚洲一区二区三区免费视频,国产免费福利网站
    青青国产成人久久91 伊人99 a毛片免费视频 国产午夜精品美女免费大片 亚洲国产日韩在线人高清磁力 九九热国产精品视频 国内成人精品视频 国产欧美一区视频在线观看 欧美综合自拍亚洲综合图 九九热这里 久久亚洲高清观看 午夜视频免费在线 国产成人精品免费青青草原app 正在播放久久 亚洲高清视频在线 日韩一区二区视频在线观看 精品国产免费久久久久久婷婷 国产精品欧美一区二区 久热这里只有精 久久精品免费一区二区视 久久青青视频 精品视频第一页 99麻豆久久久国产精品免费 天天狠狠操 天天色综合久久 久久精品国产一区 综合久久一区二区三区 久久久久久久国产精品影院 日韩激情无码免费毛片 亚洲丝袜中文字幕 免费观看国产一区二区三区 国产人成亚洲第一网站在线播放 国产日韩亚洲欧洲一区二区三区 久草中文视频 中文字幕66页 久久精品a亚洲国产v高清不卡 精品精品国产高清a级毛片 免费高清a级毛片在线播放 中文字幕在线观看国产 中文字幕久精品免费视频 婷婷丁香久久 99热在线精品播放 a毛片免费全部播放完整成 99视频在线精品 欧美日韩日本国产 99re这里只有精品在线 亚洲欧洲免费无码 91香蕉国产亚洲一区二区三区 91色视频在线 亚洲天堂中文字幕 国产区免费在线观看 国产欧美日韩精品专区 成人精品一区二区三区中文字幕 麻豆成人在线观看 3344成年站福利在线视频免费 国产色网址 九色最新网址 国产免费色视频 国产高清久久 亚洲不卡一区二区三区 日本一区二区在线视频 久久久99精品免费观看 a毛片免费视频 国产精品青草久久福利不卡 欧美日韩精品一区二区视频在线观看 日韩欧美亚州 欧美日韩亚洲一区二区精品 九九热在线视频观看 久热福利视频 日韩精品视频免费在线观看 夜夜狠狠 九九国产在线视频 国产在线麻豆一区二区 99视频免费在线观看 国产成人亚洲午夜电影 国产成人啪午夜精品网站 99免费精品视频 夜夜狠狠 一区二区三区日韩免费播放 国产免费人视频在线观看免费 久久久久久亚洲精品中文字幕 99久久综合国产精品免费 亚洲欧洲免费无码 久久美女精品 玖草资源在线 久久这里只有精品久久 亚洲综合一区二区精品久久 日韩精品中文字幕一区三区 a毛片免费全部播放完整成 国产成人精品免费青青草原app 日韩精品电影一区亚洲高清 国产美女白丝袜精品_a不卡 亚洲欧美国产日本 欧美日韩日本国产 免费av中文字幕 国产一区二区三区日韩 亚洲一区二区三区高清视频 伊人久久青青草 日本亚洲网站 国产一级特黄在线播放 国产一级毛片国产 伊人色综合网 久久黄色影片 色国产精品一区在线观看 九九精品99 国产91香蕉视频 国产这里只有精品 亚洲不卡一区二区三区 亚洲欧美日韩在线播放 国产综合91天堂亚洲国产 欧美久在线观看在线观看 毛片在线播放网址 91精品国产一区二区三区左线 久久99精品波多结衣一区 免费一区二区三区在线视频 国产精品欧美日韩视频一区 欧美日韩精品一区二区视频在线观看 日本福利小视频 国产福利一区二区麻豆 国产免费高清在线精品一区 日韩精品中文字幕一区三区 欧美日韩成人午夜免费 怡红院一区二区三区 亚洲第一网站 依人在线免费视频 国内精品免费一区二区观看 99re5精品视频在线观看 久久99国产这里有精品视 日韩aⅴ在线观看 午夜精品亚洲 日本三区精品三级在线电影 欧美中文综合在线视频 欧美一级va在线视频免费播放 久久伊 国产第一页在线播放 久久中文字幕一区二区 bt天堂国产亚洲欧美在线 亚洲美女色视频 亚洲热久久 91色视频在线 亚洲欧美国产中文 欧美乱码视频 国产亚洲欧美在线视频 欧美乱码视频 久久天天躁狠狠躁夜夜 国产日韩欧美综合在线 欧美一级久久久久久久大 狠狠色成色综合网 中文字幕亚洲视频 国产福利一区二区麻豆 欧美日在线观看 久草最新 亚洲欧美日韩精品永久在线 国产成人精品一区 在线观看麻豆国产精品 成人欧美在线 久久99精品久久久久久综合 精品精品国产自在香蕉网 狠狠色伊人久久精品综合网 久久国产美女免费观看精品 国语自产精品视频 中文字幕精品一区影音先锋 久久精品免费一区二区视 中文字幕精品久久天堂一区 亚洲欧洲日本在线 亚洲性视频在线 欧美不卡一区 久久夜色视频 中文字幕在线观看网址 91在线精品你懂的免费 精品伊人久久 在线观看国产高清免费不卡黄 久久久噜噜噜 国产毛片视频 伊人久久大香线蕉资源 www久久精品 亚洲一级片在线观看 国产亚洲精品无码不卡 尹人香蕉网在线观看视频 国产欧美日韩免费 成人一级网站 国产婷婷成人久久av免费高清 99精品国产成人一区二区 久久中文字幕一区二区 一个色综合导航 日本欧美一区二区免费视 久久综合视频网站 欧美精品九九99久久在免费线 在线观看国产高清免费不卡黄 亚洲热久久 免费看片亚洲 日本一区二区三区在线观看 激情总合网 国产成人宗合 香蕉视频国产精品 狠狠干网站 欧美精品另类 久久成人免费播放网站 日本久久精品视频 国产午夜高清一区二区不卡 亚洲国产成人久久综合区 青青久久国产成人免费网站 国产精品第7页 国产三级精品三级在专区 久久99国产这里有精品视 精品一区二区久久久久久久网站 国产婷婷成人久久av免费高清 婷婷五月情 色综合色综合色综合色综合 亚洲精品国产综合一线久久 性欧美video视频另类 91资源在线播放 久久亚洲欧洲日产国码 一区二区三区在线视频播放 久久99国产这里有精品视 久久中文亚洲国产 麻豆国产高清精品国在线 欧美精品一区二区三区四区 午夜精品久久久久久久99热 在线播放国产一区 欧美va亚洲va香蕉在线 亚洲人在线观看 一区二区三区在线视频播放 精品成人免费播放国产片 欧美精品免费在线观看 亚洲精品国产综合一线久久 久久久精彩视频 久久亚洲国产成人影院 天天色综合久久 亚洲一级香蕉视频 最新国产在线 日韩国产欧美精品在线 亚洲视频一二区 国产精品视_精品国产免费 欧美一欧美一区二三区性 狠狠色伊人久久精品综合网 亚洲一区二区约美女探花 午夜爽爽性刺激一区二区视频 一区二区在线不卡 日本欧美一区二区三区 日本www视频在线观看 日韩激情无码免费毛片 女人国产香蕉久久精品 日韩综合一区 欧美一级看片免费观看视频在线 亚洲精品在线看 亚洲国产精品67194成人 九九精品久久久久久久久 亚洲一本高清 中文字幕色婷婷在线精品中 国产视频一区二区三区四区 久久福利青草精品资源 久久久久久久99久久久毒国产 久久久久久久九九九九 久久影院一区二区三区 久久久久久久九九九九 国产精品高清一区二区三区不卡 欧美日韩中字国产 在线免费观看国产精品 国产天天色 91手机看片国产永久免费 a毛片免费视频 日韩精品首页 99精品视频在线 欧美在线不卡 国产日韩精品一区在线观看播放 日韩精品在线观看视频 91免费在线看 国产又黄又免费aaaa视频 视频亚洲一区 亚洲欧美在线免费观看 欧美综合自拍亚洲综合图 中文字幕第一页国产 国产高清不卡一区二区三区 久久艹综合 99re在线视频播放 欧美一级久久久久久久大 99久女女精品视频在线观看 国产一级在线观看 午夜男人天堂 亚洲黄色三级网站 亚州三级视频 国产亚洲高清视频 国产高清久久 国产人成午夜免费噼啪视频 日本亚洲网站 午夜精品久久久久久久99热 亚洲免费毛片 aaa级精品久久久国产片 99热这里精品 伊人色综合网 亚洲欧美日韩精品久久 亚洲天天干 97国内免费久久久久久久久久 sss亚洲国产欧美一区二区 久久久香蕉视频 亚洲色图在线播放 亚洲国产日韩在线观看 日韩欧美精品 久久www免费人成精品 国产在线观看91精品不卡 久久婷婷伊人 亚洲国产日韩在线观看 a级免费网站 久久大香伊人中文字幕 日韩专区欧美 欧美成人午夜不卡在线视频 欧美有码在线 国产高清中文字幕 精品久久网站 91国内精品 在线亚洲综合 a级全黄30分钟免费视频 91一区二区视频 国产天堂在线观看 久草视频精品在线 亚洲精品人成网在线播放蜜芽 国产精品.com 精品毛片视频 久久精品国产亚洲黑森林 亚洲精品国产网红在线 国产成人欧美一区二区三区vr 国产亚洲福利精品一区二区 国产福利一区二区三区在线观看 久久www免费人成精品 中文字幕二区 日韩毛片在线观看 日本精品视频一区二区三区 国产欧美日韩精品综合 99热这里精品 97国内免费久久久久久久久久 亚洲无限观看 中文国产成人精品少久久 欧美亚洲另类视频 国产亚洲一区二区三区不卡 国产黄a三级三级看三级 日韩激情无码免费毛片 国产视频福利在线 伊人青青青 国产成人精品免费午夜app 91精品免费国产高清在线 亚洲国产精品久久综合 久久国产精品亚洲 国产婷婷成人久久av免费高清 亚洲欧美一区二区三区九九九 成人另类视频 日本涩涩网站 嫩草影院成人 制服丝袜二区 99热这里只有精品首页精品 日本在线看小视频网址 精品成人在线观看 亚洲欧洲国产综合 这里只有精品网 3344成年站福利在线视频免费 日韩欧美综合视频 99热在线免费播放 亚洲第一页综合 九九亚洲精品 日韩精品一区二区三区免费观看 亚洲jjzzjjzz在线观看 精品999视频 久久精品国产亚洲黑森林 精品亚洲成a人片在线观看下载 一区二区三区在线免费观看视频 k频道国产欧美日韩精品 青青久久国产成人免费网站 国产亚洲欧洲精品 日韩欧美第一页 亚洲综合色网站 99久久免费精品 亚洲精品不卡久久久久久 亚洲午夜高清 五月婷婷综合色 亚洲视频在线观 国产精品91av 国产精品免费观看 www.狠狠操.com 久久久久久亚洲精品中文字幕 久久亚洲精品中文字幕 久久精品日日躁夜夜躁欧美 国产精品成人影院 欧美日韩资源 亚洲国产片高清在线观看 久久中文亚洲国产 呦系列视频一区二区三区 成人另类视频 国产精品yjizz视频网一二区 国产成a人片在线观看视频 另类专区欧美制服 国产亚洲欧美一区二区三区 亚洲欧美在线免费观看 亚洲丝袜国产 精品久久久久久国产91 制服丝袜一区二区三区 九九亚洲精品 国产一级特黄在线播放 欧美一区二区三区在观看 九九亚洲精品 久久综合视频网站 日韩一区在线播放 亚洲一本高清 午夜精品久久久久久久2023 国产亚洲欧美一区二区三区 欧美日韩中字国产 久久久精品麻豆 国产男靠女免费视频网站 一区二区三区免费视频www 亚洲一二三区在线观看 五月婷婷久久综合 日韩一区二区视频在线观看 久久香蕉国产线看观看精品yw 制服丝袜一区二区三区 国产成人精品午夜在线播放 在线国产一区二区 国产精亚洲视频 欧美日韩一区二区高清视 亚洲另类欧美日韩 国产美女在线播放 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国 日韩欧美中文亚洲高清在线 亚洲欧美日本另类 97在线资源站 一区二区三区免费视频www 日韩一区在线播放 欧洲日韩视频二区在线 国产欧美在线播放 99热在这里只有免费精品 日本不卡视频在线观看 视频精品一区二区 国产成人欧美一区二区三区vr 亚洲自偷自偷精品 国产成人毛片亚洲精品不卡 另类视频综合 国产人成精品 亚洲jjzzjjzz在线观看 香蕉一区二区 久久久久综合给合狠狠狠 久久久久久综合 噜噜噜噜精品视频在线观看 亚洲国产人成在线观看 亚洲系列第一页 国产成人精品午夜在线播放 欧美无专区 亚洲视频国产精品 99re久久精品国产首页2020 亚洲精品网站在线观看不卡无广告 国产国语毛片 日韩在线二区全免费 国产精品欧美亚洲韩国日本不卡 婷婷综合激情 亚洲国产精品电影人久久网站 激情中文字幕 久久精品www 中文字幕另类 久久高清一区二区三区 色婷婷久久综合中文久久一本` 视频一区欧美 国产精品欧美日韩精品 99久久久国产精品免费牛牛四川 无国产精品白浆免费视 久色精品 亚洲欧美天堂 久久www免费人成_看片高清 亚洲另类欧美日韩 国产激情在线 成人公开免费视频 亚洲丝袜国产 自拍偷自拍亚洲精品15p 五月香婷婷 欧美一欧美一区二三区性 aaa级精品久久久国产片 国产精品福利在线观看秒播 亚洲区在线播放 久久精品国产免费观看99 青青青久久久 中日韩国语视频在线观看 在线色综合 男人的天堂午夜 成人另类视频 精品欧美高清一区二区免费 国产91在线视频 亚洲色图在线播放 99综合色 日韩精品首页 久久深夜福利 久久www免费人成精品 免费二级毛片免费完整视频 青草视频在线观看免费 国产一级在线 国产在线精彩视频二区 国产午夜精品美女免费大片 日韩欧美中文亚洲高清在线 五月亭亭激情五月 国产男靠女免费视频网站 久久久久免费视频 亚洲国产精品免费在线观看 2021国产精品久久久久 四虎精品永久免费 五月婷婷之综合激情 视频一区日韩 国产成人精品免费青青草原app 日韩第一区 亚洲系列第一页 久久99热这里只有精品 欧美久在线观看在线观看 日本久久久久 亚洲国产片高清在线观看 国产第一页在线播放 欧美精品日韩一区二区三区 久久影院视频 国产91香蕉视频 久久黄色影片 国产毛片视频 午夜国产精品免费观看 久久丁香视频 国产精品亚洲片在线va 欧美精品免费在线观看 97桃色 国产96在线 亚洲综合色婷婷中文字幕 香蕉tv亚洲专区在线观看 伊人青青青 99久久综合国产精品免费 婷婷综合激情 国产亚洲欧美日韩综合综合二区 国产免费亚洲 自拍偷自拍亚洲精品15p 亚洲欧洲国产精品 国产精品ⅴ视频免费观看 日韩欧美亚洲视频 国产人成午夜免费噼啪视频 欧美激情精品久久久久久久九九九 久久久久久久91精品免费观看 日本涩涩网站 午夜精品免费 久久这里只有精品久久 国产一二精品 久久久久久亚洲精品中文字幕 91色老99久久九九爱精品 国产日韩精品一区在线观看播放 91成人福利 免费看日韩 日本福利小视频 日韩第一页在线 亚洲欧美在线综合 五月激情久久 97视频免费观看2区 日韩精品a在线视频 国产午夜精品免费一二区 看一级毛片一区二区三区免费 欧美日韩精品一区二区在线线 国产日韩精品一区在线观看播放 欧美精品一区二区三区在线 国产亚洲一区二区三区不卡 成人久久电影 久久久精品影院 91精品视频免费观看 欧美日韩人成在线观看 黄色片久久 国产一区二区三区日韩欧美 国产日韩亚洲欧洲一区二区三区 欧美激情精品久久久久 性做久久久久久久 自拍偷自拍亚洲精品15p 国产激情在线 亚洲丝袜中文字幕 久久综合九色综合8888 中文字幕欧美在线 99re7在线精品免费视频 久久精品日日躁夜夜躁欧美 青草视频网 亚洲欧美在线综合 亚洲综合色婷婷在线观看 久久综合视频网站 色综合久久综合网 无国产精品白浆免费视 91精品视频免费观看 国产高清不卡一区二区三区 欧美日韩亚洲综合久久久 国产视频福利在线 3344成年站福利在线视频免费 日韩第一区 久久天天躁狠狠躁夜夜 99久久99久久精品 国产成人精品亚洲 免费看片亚洲 日本福利小视频 狠狠干夜夜草 四虎国产视频 国产不卡在线视频 精品久久久久久国产91 亚洲一二三区久久五月天婷婷 看一级毛片一区二区三区免费 亚洲国产精品一区二区三区在线观看 久久精品国产400部免费看 久久精品免费观看久久 国产亚洲高清视频 婷婷深爱五月 国产亚洲欧美一区 久久久成人网 亚洲一级香蕉视频 成人欧美一区二区三区黑人3p 中文在线观看免费网站 亚洲日本中文字幕永久 欧美日韩亚洲综合 日本一区二区三区四区在线观看 亚洲欧洲视频在线 欧美日韩国产不卡在线观看 亚洲黄色三级网站 国产精品99re 日本在线视频不卡 亚洲香蕉网综合久久 国产一区精品在线观看 久久久久久91 午夜小视频在线播放 亚洲午夜精品 一区二区在线不卡 伊人国产在线播放 亚洲国产精品久久综合 亚洲视频免费在线 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国 欧美一区二区在线观看 午夜亚洲一区二区福利 亚洲国产97在线精品一区 国产在线导航 亚洲男女免费视频 亚洲福利视频一区 亚洲色图欧美视频 欧美国产综合视频在线观看 亚洲国产精品67194成人 亚洲免费毛片 九九热在线视频观看 国内自拍成人网在线视频 日本免费不卡一区二区 久久午夜影院 久久综合干 国产一区二区在线免费观看 呦女亚洲一区精品 国产综合91天堂亚洲国产 99视频有精品视频免费观看 综合99 视频一区日韩 欧美一区二区三区男人的天堂 国产成人亚洲精品91专区高清 麻豆精品视频在线 97桃色 久久影院一区二区三区 国产中文在线 国产精品福利一区 日韩一区二区免费 伊人久久91 一区二区三区日韩免费播放 欧美精品一区二区三区在线 欧美一欧美一区二三区性 99热99re8国产在线播放 亚洲国产精品一区二区三区在线观看 91欧美精品 日本三区精品三级在线电影 国产欧美日韩精品综合 伊人中文字幕在线 99re久久精品国产首页2020 久久久黄色 九九九热精品 91热成人精品国产免费 婷婷激情久久 亚洲一本高清 成人亚洲欧美 色综合网站在线 香蕉一区二区 视频福利一区 久久99国产精品亚洲 欧美精品成人久久网站 免费一区二区三区久久 久久大香伊人中文字幕 亚洲精品自拍愉拍第二页 毛片在线播放网址 狠狠操综合网 国产亚洲福利精品一区二区 久久精品国产精品国产精品污 久久久黄色 久久久精彩视频 国产精品久久久久久久久岛 亚洲经典在线中文字幕 国产又色又爽又黄的视频在线观看 国产精品久久久久久久久夜色 国产精品成人h片在线 99综合网 99视频一区 国产精品高清一区二区三区 国产福利第一页 精品国产欧美一区二区最新 国产1区2区3区在线观看 久久国产亚洲观看 a级在线免费观看 国产欧美在线播放 亚洲大片免费观看 亚洲日本中文字幕永久 午夜精品免费 日韩一区精品 热re99久久精品国产99热 欧美日韩一区二区三区高清不卡 日本三区精品三级在线电影 99免费精品视频 亚洲系列第一页 久久精品国语 日韩三级久久 精品哟哟哟国产在线不卡 日本三区精品三级在线电影 久久美女网 天天综合色一区二区三区 一级毛片免费观看视频 中文字幕在线精品视频站app www.狠狠操.com 亚洲第一欧美 国产婷婷成人久久av免费高清 亚洲一区二区约美女探花 日韩区欧美区 91久久精品国产亚洲 精品一区二区视频 视频亚洲一区 成人欧美在线 国产私拍视频 亚洲欧美激情精品一区二区 久草色香蕉 亚洲欧洲国产综合 精品亚洲成a人片在线观看下载 欧美特黄a级 国产一级在线观看 国产在线导航 国产欧美在线播放 99久久国产视频 亚洲一级香蕉视频 日韩专区欧美 日本免费久久 精品久 久久98精品久久久久久婷婷 精品一区二区三区四区五区六区 91国内精品 日韩精品观看 国产精品嫩草影院一二三区入口 国产精品嫩草影院一二三区入口 国产一区日韩二区欧美三区 亚洲一级香蕉视频 国产成人精品一区 91资源在线视频 日韩激情无码免费毛片 精品无码久久久久久国产 久久天天躁狠狠躁夜夜 伊人久久婷婷 五月亭亭激情五月 久久综合久久久 亚洲视频精品 福利区在线观看 欧美日韩国产另类一区二区三区 精品人成 久久精品vr中文字幕 jvid在线精品观看 成人亚洲欧美 久久久久久久99久久久毒国产 亚洲热综合 国产中文在线 久久成人免费 日韩一区二区视频在线观看 久草中文视频 日本涩涩网站 欧美成人在线免费 天天拍夜夜拍高清视频 精品久久中文网址 亚洲一级香蕉视频 97国内免费久久久久久久久久 国产精品久久vr专区 日本伊人色 欧美一区二区视频在线观看 午夜小视频在线播放 国产男靠女免费视频网站 久久影院视频 九色在线观看 亚洲美女色视频 99久久久国产精品免费牛牛四川 久久久久综合给合狠狠狠 九色精品高清在线播放 中文字幕久久久久久久系列 日韩久久一区二区三区 日本欧美在线视频 久久精品久久久久 亚洲国产人成在线观看 国产欧美精品国产国产专区 国产一区二区三区美女在线观看 亚洲福利视频一区 亚洲综合网站 91香蕉福利一区二区三区 亚洲欧美激情精品一区二区 午夜激情福利在线 亚洲国产欧美久久香综合 99精品国产成人一区二区 国产在线永久视频 久久综合五月 婷婷激情久久 国产欧美日韩看片片在线人成 四虎精品永久免费 亚洲色图欧美色 精品成人免费播放国产片 国产自产在线 99国产视频 伊人久久青青草 日本欧美一区二区三区 日韩日韩日韩手机看片自拍 亚洲国产日韩在线观看 国产永久在线 精品一区二区视频 五月综合久久 亚洲国产精品电影人久久网站 日韩久久久精品中文字幕 亚洲国产综合在线 一区在线观看视频 99re在线视频观看 国产成人欧美一区二区三区vr 亚洲jjzzjjzz在线观看 日韩大片免费观看视频播放 国产精品自产拍视频观看 99久女女精品视频在线观看 九九精品99 精品视频一区二区三区在线观看 亚洲国产精品综合久久 91精品国产综合久 欧美aa视频 97国内免费久久久久久久久久 国产三级久久 呦系列视频一区二区三区 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国 国产精品久久国产精麻豆99网站 久久久久久综合 国产精品成人影院 一级毛片免费观看不卡视频 中文字幕在线观看不卡 亚洲欧美日韩中文久久 久久综合五月 日本aⅴ精品一区二区三区久久 精品视频在线观看一区二区三区 日韩在线观看一区 国产精品视_精品国产免费 在线国产毛片 欧美日韩国产高清 欧美成人亚洲高清在线观看 中文字幕欧美日韩久久 3344成年站福利在线视频免费 国产成人精品一区 久久精品无码一区二区三区 99精品视频在线 亚州三级视频 久久久网站亚洲第一 国产黑丝一区 日韩综合久久 欧美日韩不卡中文字幕在线 国产综合视频在线观看一区 亚洲欧美日韩精品在线 亚洲视频一区在线观看 免费av中文字幕 91手机看片国产永久免费 香蕉一区二区 亚洲精品欧美精品 k频道国产欧美日韩精品 日韩国产免费 免费高清a级毛片在线播放 欧美一区二区三区在观看 日韩中文字幕在线观看视频 久久国产精品亚洲 精品一区二区视频 亚洲精品亚洲人成在线观看麻豆 精品a在线观看 一区在线观看视频 色偷偷亚洲综合网亚洲 99re7在线精品免费视频 欧美精品九九99久久在免费线 97桃色 久久久久亚洲香蕉网 欧美中文综合在线视频 久草性视频 免费国产成人18在线观看 午夜精品久久久久久久99热 午夜国产精品免费观看 69久久夜色精品国产69小说 日韩大片免费观看视频播放 久久精品午夜 中文字幕在线观看不卡 亚洲精品欧洲久久婷婷99 久久久黄色 国产精品嫩草影院一二三区入口 国产精品99re 女人国产香蕉久久精品 国内精品99 日韩专区在线播放 亚洲一区黄色 在线观看一区 依人在线免费视频 久久国产成人精品国产成人亚洲 亚洲国产精品成人综合久久久 国产一级特黄在线播放 国产欧美亚洲精品第一页久久肉 久久电影精品久久99久久 国产色视频一区二区三区 久久丁香视频 国产久热香蕉在线观看 中文在线观看免费网站 国产综合91天堂亚洲国产 亚洲精品国产福利 一区二区免费视频观看 亚洲色图欧美视频 久久午夜国产电影 精品999视频 中出在线 另类综合网 亚洲免费成人 精品视频在线免费播放 99久女女精品视频在线观看 久久99热这里只有精品 久久香蕉国产线看观看精品yw 色综合合久久天天给综看 久草视频精品在线 久久久久久亚洲精品中文字幕 久久99热国产这有精品 久青草中文字幕精品视频 亚洲一二三区久久五月天婷婷 国产日韩精品欧美一区 久青草中文字幕精品视频 久久99国产这里有精品视 欧美日韩资源 久久性精品 老司机久久精品 99久久99这里只有免费费精品 久久久久精彩视频 五月婷婷综合色 欧美精品免费在线 国产欧美亚洲精品第一页久久肉 国产精品成人影院 日韩亚色 久久99国产精品亚洲 午夜亚洲一区二区福利 日韩欧美亚洲一区二区综合 亚洲国产精品久久综合 中日韩国语视频在线观看 韩国福利一区 99视频在线精品 日本中文字幕精品理论在线 日韩专区欧美 中日韩国语视频在线观看 国产精品欧美一区二区 中文字幕不卡在线观看 久久这里只有精品久久 国产永久福利 国产一级一片免费播放视频 国产精品免费观看 国产精品yjizz视频网一二区 亚洲一区浅井舞香在线播放 日韩区欧美区 在线国产一区二区 日本一道dvd在线中文字幕 性欧美video视频另类 久久精品国语 国产欧美一区二区三区沐欲 亚洲欧洲久久久精品 日韩免费一区二区 国产真实女人一级毛片 一个色综合导航 久久精品国产只有精品66 欧美性猛交一区二区三区 国产精品国产三级在线专区 五月天婷婷综合 国产精品欧美亚洲韩国日本不卡 99riav精品国产 久久久久久91 久久露脸国产精品 国产精品免费在线播放 天天综合网站 欧美一区二区视频在线观看 亚洲一区二区三区高清 一本久草 97在线视频精品 日韩第一页在线 国产精品1024永久观看 国产精品99久久99久久久看片 青青热久免费精品视频精品 91亚洲国产成人久久精品网址 日韩区欧美区 国产高清在线精品一区导航 久久黄色影片 久久国产精品亚洲 欧美无专区 久久国产99 日韩精品欧美一区二区三区 欧美第一页 国内精品伊人久久久久妇 久久精品www 男人天堂国产 看一级毛片一区二区三区免费 在线看一区二区 国产私拍视频 99国产视频 久久久精品2021免费观看
    亚洲视频不卡| 久久精品夜色国产| 国产一区二区精品久久小说| 久久精品资源| 国产精品66在线观看| 午夜视频福利在线观看| 视频一区二区三区欧美日韩| 亚洲精品自拍视频| 免费日韩在线视频| 国产精品女| 成人免费午夜视频| 国产成人亚洲综合91精品555| 中文字幕成人免费高清在线视频| 另类专区另类专区亚洲| 日韩欧美福利视频| 亚洲综合精品香蕉久久网| 久久国产一级毛片一区二区| 国产亚洲福利一区二区免费看 | 2020自拍偷区亚洲综合图片| 日韩免费一区| 免费国产小视频| 日韩极品视频| 久久婷婷| 永久免费毛片在线播放| 四虎精品永久在线| 国产福利免费在线观看| 欧美一区视频| 久久综合九九亚洲一区| 国产资源在线播放| 国产91av在线| 久久综合久久久| 久久久久性| 91精品中文字幕| 国产精品成人久久久久久久| 亚洲精品天堂在线| 久久久久免费精品视频| 一区中文字幕| 中文欧美一级强| 国产区福利| 国产日韩亚洲不卡高清在线观看| 欧美不卡一区二区三区免| 欧美高清不卡| 日本免费一区二区三区在线看| 亚洲午夜久久久久中文字幕久| 日韩一区在线播放| 久久久久久久成人午夜精品福利| 国产欧美日韩在线观看| 国产精品高清在线观看地址| 久久久久综合中文字幕| 亚洲v天堂v手机在线观看| 国产精品资源在线| 狠狠干中文字幕| 九九热视频精品| 欧美精品v| 久久五月婷| 在线中文字幕一区| 精品亚洲综合久久中文字幕| 亚洲不卡网| 成人欧美精品久久久久影院| 亚洲天堂伊人| 国产日本在线| 中文字幕精品一区二区日本| 久久精品123| 91亚洲国产在人线播放午夜| 九九激情视频| 国产黄色91| 亚洲综合一区国产精品| 久久不卡精品| 国产乱视频在线观看播放| 在线观看日本一区二区| 久久99精品久久久久久噜噜丰满| 欧美在线一区二区三区| 久久婷婷国产综合精品青草| 九九视频这里只有精品| 成人国产亚洲| 九九久久精品这里久久网| 久久久久久久久中文字幕| 亚洲无砖砖区免费| 久久99精品久久久久久国产| 久久精品资源| 欧美日韩一区二区三区色综合| 亚洲欧美视频在线播放| 精品国产高清露脸在线观看| 激情亚洲网| 欧洲精品一区二区| 欧美性猛交99久久久久99| 国产一级在线视频| 久青草视频在线| 国产免费人成在线看视频| 亚洲国产视频网站| 国产福利99| 九九精品久久| 亚洲精品中文字幕麻豆| 国产精品亚洲综合一区在线观看 | 九九热在线视频观看这里只有精品| 欧美日韩视频在线一区二区| 欧美亚洲另类一区中文字幕| 波多野吉衣一区二区| 久久国产精品亚洲一区二区| 日韩欧美在线观看| 亚洲欧美日韩综合一区| 国产精品免费视频一区| 视频在线一区二区三区| 91精品视频免费在线观看| 国产一精品一av一免费爽爽| 久久99精品视免费看| 亚洲国产精品久久久久666| 亚洲va久久久噜噜噜久久| 六月婷婷综合网| 狠狠色伊人久久精品综合网| 99久久伊人精品波多野结衣| 视频一区二区三区免费观看| 精品国产乱码久久久久久一区二区| 国产国产成人精品久久| 久99久视频| 国产一区二区久久精品| 亚洲午夜精品久久久久久成年| 一区二区三区四区亚洲| 2020国产成人精品视频网站| 国产中文字幕在线| 亚洲国产成人精品91久久久| 91av在线国产| 亚洲综合视频在线| 国产精品超清大白屁股| 国产精品不卡在线| 91免费视频播放| 国产精品亚洲综合色区韩国| 亚洲欧洲久久| 伊人久久青青| 久久这里只有精品23| 99久久精品免费国产一区二区三区| 亚洲综合色婷婷中文字幕| 亚洲人成网站色在线观看| 国产三级小视频在线观看| 久久精品综合电影| 亚洲欧美日韩中文字幕久久| 欧美一区二区三区不卡| 69国产成人综合久久精| 亚洲一欧洲中文字幕在线| 91精品国产91久久久久福利| 伊人激情综合网| 国产色婷婷精品综合在线| 国产亚洲毛片在线| 精品伊人久久| 精品福利一区二区在线观看| 欧美成人久久| 久久精热| 色狠狠色狠狠综合一区| 99在线观看精品免费99| 国内精自视频品线六区免费| 欧美日韩一区二区在线视频播放| 日韩成人精品日本亚洲| 欧美久久亚洲精品| 亚洲无av码一区二区三区| 成人国产精品高清在线观看| 国产成人精选免费视频| 精品国产_亚洲人成在线高清| 欧美伊人久久| 国产婷婷色一区二区三区深爱网| 国内久久精品| 日本精品视频一视频高清| 伊人精品线视天天综合| 精品1区2区3区| 国产一二三区在线观看| 亚洲国产精品67194成人| 国产亚洲欧美日韩综合综合二区| 亚洲第一页在线观看| 精品国产一区二区三区久久久狼| 国产精品久久久久影院色老大| 国产成人1024精品免费| 国产亚洲精品免费| 九九热视频这里只有精品| 国产一区精品视频| 一本色道久久综合亚洲精品| 亚洲一区二区约美女探花| 成人国产精品视频| 久久中文字幕日韩精品| 国产一区二区三区在线观看视频| 精品日韩国产欧美在线观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区三区| 亚洲精品午夜久久久久久app| 亚洲精品伊人| 国产高清小视频| 亚洲丁香色婷婷综合欲色啪| 亚洲欧美日韩国产精品一区| 91福利一区二区| 91国内精品久久久久怡红院| 日韩高清一区| 国内精品亚洲| 999精品视频在线观看| 国产一区二区在线观看视频| 亚洲精品午夜视频| 久久精品这里是免费国产| 欧美日韩一区| 日韩一区二区三区在线观看| 国产成人91| 中文字幕在线乱码免费毛片| 国产精品久久久久久久伊一| 亚洲不卡视频在线| 亚洲国产欧美日韩| 一区中文字幕| 91色综合久久| 亚洲综合狠狠| 亚洲视频欧美| 久久99精品一区二区三区| 日韩欧美色综合| 欧美激情一区| 色噜噜的亚洲男人的天堂| 91中文字幕在线一区| 国内精品免费视频| 青草国内精品视频在线观看| 国产精品videossex国产高清| 高清大学生毛片一级| 国产精品久久久久久久久| 亚洲三级在线观看| 亚洲视频一区二区三区四区| 日韩午夜在线观看| 国产在线精品国自产拍影院午夜| 亚洲影视一区二区| 97超频在线观看| 91av国产在线| 久久综合影院| 日韩亚洲欧美一区二区三区| 亚洲一区二区三区免费观看 | 五月婷婷综合在线视频| 久久亚洲精品国产精品婷婷| 成人精品视频在线| 免费视频久久久| 99久久er这里只有精品17| 国产呦精品一区二区三区网站 | 九九色综合网| 久久成人午夜| 欧美激情一区二区三区| 久久精品国产亚洲婷婷| 婷婷五在线播放| 综合久久久| 亚洲图片欧美日韩| 欧美日韩中文字幕一区二区高清| 日韩成人精品| 91久久国产成人免费观看资源| 91福利一区| 精品在线网站| 激情综合色综合久久综合| 亚洲天堂高清| 日韩a在线| 亚洲欧美一区二区三区在线观看| 国产九色在线| 九九精品久久| 免费a级片在线观看| 免费国产一区二区在免费观看| 日韩国产欧美精品综合二区| 欧美日韩专区国产精品| 国产成人综合亚洲一区| 日本久久综合视频| 99成人免费视频| 久久91精品国产91久久小草| 亚洲系列中文字幕| 亚洲制服丝袜在线观看| 亚洲美女精品视频| 成人在线播放av| 国产精品麻豆久久久| 亚洲欧美日韩综合在线播放| 日本免费高清一区| 成人欧美一区二区三区在线| 久久亚洲精品中文字幕三区| 成人亚洲国产精品久久| 久久国产乱子伦精品免费一| 日韩乱视频| 久久久噜噜噜| 亚洲免费色| 国产精品永久免费视频| 亚洲日日夜夜| 久久久久久91精品色婷婷 | 狠狠五月深爱婷婷网免费| 精品中文字幕不卡在线视频| 国产区精品在线| 国产成人精品999在线观看| 色偷偷88欧美精品久久久| 国产成人在线观看免费网站| 免费国产精品视频| 日本在线|中文| 国产午夜在线观看| 久久99操| 久爱免费精品视频在线播放 | 99久久精品免费| 久久国产一片免费观看| 91久久国产精品视频| 久久久久久九九| 亚洲欧美日韩综合| 国内精品久久久久久久久| 亚洲天堂中文字幕在线| 国产天天在线| 国产一二三区在线观看| 国产精品一久久香蕉产线看| 九九久久精品视频| 国产原创91| 亚洲精品欧美精品| 亚洲六月丁香色婷婷综合久久| 亚洲网站在线| 99视频在线免费看| 亚洲一区二区三区在线网站| 欧美国产另类| 亚洲国产精品区| 91精品91久久久久久| 五月婷婷网址| 亚洲精品456| 99国产热| 综合久久网| 国产亚洲欧美日韩综合综合二区| 亚洲午夜电影在线观看| 国产精品无码制服丝袜| 日韩大片免费观看视频播放| 欧美特级午夜一区二区三区| 久草国产精品| 国产九九热视频| 国产欧美日韩看片片在线人成| 亚洲国产精品综合久久网络| 亚洲精品成人a| 五月婷婷中文| 99精品99| 激情综合网婷婷| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021西西| 亚洲香蕉一区二区三区在线观看| 精品国产不卡在线电影| 久久99国产视频| 91精品国产综合久| 日韩高清欧美精品亚洲| 亚洲人成伊人成综合网久久久| 国产精品精品国产一区二区| 久久精品视频大全| 91久久国产成人免费观看资源| 亚洲精品国产成人| 国产在线精选免费视频8x| 精品国产制服丝袜高跟 | 亚洲国产制服| 欧美日韩专区国产精品| 亚洲国产成+人+综合| 色网站综合| 亚洲欧美日韩精品久久久| 综合久久91| 亚洲专区一区| 亚洲国产成人久久三区| 日韩国产欧美一区二区三区| 亚洲欧美日韩在线一区二区三区| 91普通话国产对白在线| 日韩精品无码一区二区三区| 99久久精品免费看国产高清| 国产1区在线观看| 婷婷亚洲国产成人精品性色 | 国产欧美日韩va| 日本精品高清一区二区不卡| 免费国产成人手机在线观看| 黑人中文字幕在线精品视频站| 国产精品v欧美精品∨日韩| 久久最近最新中文字幕大全| 伊人激情综合| 日韩在线不卡一区在线观看| 国产在线喷潮免费观看| 亚洲综合涩| 国产不卡视频在线播放| 亚洲一区二区免费| 国产人成亚洲第一网站在线播放| 中文有码视频| 国产成人精品一区二区免费视频| 婷婷91| 国产又黄又免费aaaa视频| 中文字幕欧美亚洲| 最新国产福利在线| 欧美青青草| 一区二区美女| 欧美精品久久天天躁| 国产成人综合自拍| 日韩专区一区| 国产色91| 国产一久久香蕉国产线看观看| 亚洲国产激情一区二区三区| 欧美精品一区二区久久| 国产精品v欧美精品v日韩精品| 国产精品99久久久久久www| 色婷婷在线视频| 国产亚洲一区在线| 九九热视频免费观看| 伊人网视频在线| 久久综合综合| 欧美国产一区二区三区| 国产精品爽爽影院在线| 国产福利91精品一区二区三区| 欧美国产免费| 亚洲国产精品一区二区久久hs| 国语精品91自产拍在线观看二区| 91看片在线| 久久成人黄色| 四虎在线视频免费观看| 欧美日韩亚洲色图| 国产乱对白刺激视频在线观看| 综合7799亚洲伊人爱爱网| 久久久国产这里有的是精品| 91在线看片一区国产| 国产精品2020观看久久| 国产成人影院| 国产伦精品一区二区三区视频金莲| 日韩欧国产精品一区综合无码| www.av在线视频| 久久亚洲精品成人| 中文字幕在线精品| 日本在线一区二区三区| 亚洲精品国自产拍在线观看| 亚洲欧美在线观看| 亚洲精品国产精品国自产网站 | 久久精品国产亚洲7777| 欧洲国产成人精品91铁牛tv| 99久久精品国产综合一区| 欧美精品高| 综合久久久久久久| 伊人久久大香线蕉综合电影网 | 精品国产日韩亚洲一区二区| 欧美精品第二页| 久久国产乱子伦精品免费一| 久久99精品久久久久久黑人| 欧美国产综合在线| 在线观看国产精品麻豆| 91精品成人福利在线播放| 99reav| 香蕉视频久久| 精精国产xxxx视频在线播放器| 免费a级片网站| 欧美国产综合在线| 日本一区二区三区高清福利视频| 亚洲欧美国产日产综合不卡| 国产精品欧美在线| 国产精品视频在| 国内精品91最新在线观看| 国产精品午夜久久| 中文字幕日韩高清版毛片| 国产成人毛片视频不卡在线| 成人欧美一区二区三区在线观看 | 婷婷精品视频| 久热中文字幕| 久久精品国产欧美日韩亚洲| 国产精品91视频| 99久久国产综合精品麻豆| 国产r级在线观看| 国产精品一区二区免费| 日本欧美在线视频| 亚洲欧洲一区二区三区| 亚洲国产一成人久久精品| 99精品欧美一区二区三区| 国产精品亚洲片夜色在线| 国产一级不卡毛片| 中文字幕久久综合伊人| 久热精品免费| 狠狠干网站| 午夜a级理论片在线播放一级| 国产成人久久精品二区三区| 亚洲国产欧美91| 一区小说二区另类小说三区图 | 成人毛片在线播放| 日韩欧美精品| 2021国产精品午夜久久| 国产成人www| 五月婷婷欧美| 精品国产美女福利到在线不卡 | 国产99视频在线观看| 久久免费精品国产72精品剧情| 夜夜精品视频一区二区| 国产三级在线观看视频| 国产精品久久久久久久y| 国产成人香蕉| 婷婷黄色网| 欧美图片一区二区三区| 亚洲成片| 久久久久美女| 国产精品免费一区二区三区| 亚洲一区精品中文字幕| 午夜电影在线观看国产1区| 中文字幕亚洲精品第1页| 色天天综合| 亚洲一区二区在线播放| 亚洲成人在线网站| 97久久精品| 亚洲精品高清在线| 午夜精品久久久久| 日韩精品在线看| 韩国在线一区| 久久永久免费| 亚洲国产最新在线一区二区| 91在线亚洲综合在线| 91精品国产免费青青碰在线观看| 久久免费手机视频| 亚洲精品中文字幕不卡在线| 久久99国产亚洲精品| 日产精品一卡2卡三卡4乱码久久| 久久性精品| 精品国产a| 久草日韩| 欧美亚洲另类视频| 国产观看精品一区二区三区| 999精品免费视频| 99ee6热久久免费精品6| 日韩精品一二三区| 亚洲三级毛片| 日韩专区亚洲精品欧美专区 | 精品国产97在线观看| 99国产小视频| 99国产精品一区二区| 亚洲国产成人超福利久久精品| 亚洲一区二区三区中文字幕| 亚洲视频欧美| 亚洲性影院| 五月婷婷激情综合网| 久久国产精品二国产精品| 国产亚洲欧美一区二区三区| 国产精品成人第一区| 亚洲精品欧美日韩| 精品久久久久久中文字幕无碍| 亚洲九九精品| 亚洲不卡免费视频| 国产成人女人视频在线观看| 亚州视频一区二区| 久久久久夜夜夜精品国产 | 四虎精品永久免费| 久久青草福利免费资源网站| 国内在线精品| 亚洲一区免费| 国产1区2区| 欧美丝袜一区| 亚洲免费资源| 成人免费a视频| 99久久免费观看| 色综合色综合色综合| 黄色毛片在线播放| 伊人91在线| 欧美国产在线看| 精品久久久久久久中文字幕| 亚洲欧美不卡视频在线播放| 免费在线观看a| 91国视频在线观看| 91国内精品| 久久精品中文字幕首页| 国产欧美日韩在线一区二区不卡 | 欧美日韩亚洲一区二区| a亚洲va韩国va欧美va久久| 九九热视频这里只有精品| 国产色一区| 精品91在线| 亚洲视频免费在线| 狠狠色狠狠色综合| 亚洲一区二区中文| 日本在线视频不卡| 欧美日韩亚洲国产| 国产三级精品三级| 国产香蕉久久| 久久91av| 国产四虎免费精品视频| 中文字幕在线网址| 久久精品2021国产| 国产青草亚洲香蕉精品久久| 国产亚洲美女精品久久久 | 国产一区二区高清在线| 视频二区欧美| 亚洲欧美综合另类| 日本中文一二区有码在线观看| 日本www在线| 国产视频二区在线观看| 国产精品无码永久免费888| 亚洲综合专区| 国产永久在线视频| 国产精品亚洲综合天堂夜夜| 日韩欧美亚洲视频| 依依成人精品无v国产| 日韩精品成人免费观看| 国产福利在线导航| 91福利一区| 久久久久综合国产| 国产精品日本一区二区不卡视频| 亚洲欧美另类国产综合| 91久久精品| 91久久天天躁狠狠躁夜夜| 日本免费一区视频| 日韩福利一区| 亚洲国产精品久久精品怡红院| 国产日韩精品欧美一区喷| 久久综合九色综合91| 久久综合色婷婷| 日韩精品免费在线视频| 五月婷婷伊人网| 色综合久久综精品| 精品欧美一区二区3d动漫| 国产97公开成人免费视频| 日韩一区二区三区在线视频| 亚洲精品国产精品乱码不卡| 久久久国产精品福利免费| 91精品久久| 国产精品综合视频| 激情粉嫩精品国产尤物| 精品日韩在线| 国产手机精品一区二区| 伊人热久久| 九九视频精品全部免费播放| 91亚洲精品在看在线观看高清| 亚洲国产欧美日韩精品一区二区三区 | 97精品国产| 国产激情自拍视频| 91在线高清| 国产亚洲欧美日韩在线观看不卡| 综合一区| 九九福利视频| 色综合九九| 91精品国产9l久久久久| 国产区一二三四区2021| 欧美特黄一区二区三区| 国产视频久久久| 国产毛片久久久久久国产毛片| 日本在线视频一区二区| 亚洲成人在线免费观看| 国产一区二区在线免费观看| 欧美一区二区三区男人的天堂| 日韩精品一区二区三区在线观看| 亚洲欧洲国产精品久久| 久久久久夜夜夜精品国产| 日韩精品欧美高清区| 国产精品99一区二区三区| 亚洲午夜视频| 久久99爰这里有精品国产| 日韩国产综合| 亚洲精品自在在线观看| 国产va视频| a级毛片高清免费视频| 久久久久久国产精品mv| 91资源在线视频| 男人天堂一区| 国产精品亚洲综合一区| 国产99久9在线| 在线色网址| 中文字幕一区在线播放| 久久艹国产| 亚洲制服丝袜中文字幕| 久久精品国产在热亚洲完整版| 欧美日韩导航| 国产午夜人做人免费视频中文| 精品国产精品国产| 免费观看欧美一区二区三区| 国产日韩精品一区二区在线观看| 国产亚洲精品无码不卡| 国产视频二区在线观看| 99久久精品国内| 在线电影一区二区| 久久久久久久久亚洲| 久久精品免观看国产成人| 欧美黑人在线| 日本精品中文字幕在线不卡| 亚洲精品a| 亚洲天堂久久精品成人| 欧美日韩一区二区在线| 一本一本久久a久久精品综合| 激情视频一区| 日本亚洲欧美国产ay| 国产区视频在线观看| 青青91视频| 99爱国产| 国产综合在线观看| 国产亚洲sss在线播放| 国产午夜一区二区在线观看| 青娱极品盛宴国产一区| 国产不卡视频一区二区在线观看| 亚洲综合一二三| 99九九精品免费视频观看| 久久99国产综合精品| 欧美不卡一区二区三区免| 国产成人精品在线观看| 亚洲视频在线观看地址| 日韩欧美中文字幕在线播放| 欧美日韩精品一区二区在线线| 欧美日韩一区二区三区久久| 国产精品中文字幕在线| 国产精品99一区二区三区| 91精品国产福利在线观看| 欧美另类在线观看| 色聚网久久综合| 麻豆一级片| 精品国产电影在线看免费观看| 亚洲一区自拍| 日韩夜夜操| 国产欧美精品一区aⅴ影院| 一区二区在线不卡| 曰曰摸天天摸人人看久久久| 视频一区亚洲| 午夜色婷婷| 精品亚洲成a人片在线观看| 久久99中文字幕久久| 在线五月婷婷| 久操视频在线播放| 国产丝袜网站| 国产欧美日韩综合精品一区二区三区| 成年人免费视频网站| 国产网站精品| 亚洲精品免费网站| 成人亚洲视频| 久久国产精品免费观看| 午夜国产精品福利在线观看| 国产亚洲精| 亚洲国产精品电影人久久网站| 久久免费视频6| 在线久草| 国产在线观看福利| 亚洲三级国产| 黄色一级毛片免费看| 亚洲欧美在线精品| 国产成人精品自拍| 色吊丝一区二区| a级片在线观看视频| 91精品国产亚一区二区三区| 欧美亚洲国产人成aaa| 亚洲这里只有精品| 亚洲综合网国产福利精品一区| 日韩精品在线第一页| 日韩av片免费播放| 99久久国产视频| 中文字幕视频一区二区| 亚洲天堂网在线视频| 综合色一色综合久久网vr| 99视频精品在线| 国产高清专区| 国产精品九九视频| 97s色视频一区二区三区在线| 国产一区二区福利| 国产在线麻豆精品| 成人欧美精品久久久久影院| 亚洲伦理精品久久| 无码av免费一区二区三区试看| 伊人久久大香| 激情综合色综合久久综合| 精品日韩欧美一区二区三区| 国产小视频精品| 国产精品免费综合一区视频| 亚洲一区自拍| 69久久夜色精品国产69小说| 色婷婷精品大视频在线蜜桃视频| 九九亚洲精品| 久久综合桃花网| 国产成人一区二区三区| 最新国产中文字幕| 日韩在线网址| 国产成人综合亚洲亚洲欧美| 亚洲视频一区在线观看| 中文字幕亚洲欧美日韩高清| 日本久久中文字幕| 久久精品亚洲日本波多野结衣 | 久久91精品久久91综合| 四虎福利视频| 玖玖玖免费观看视频| 久久一区二区精品综合| 亚洲国产中文字幕在线观看| 久久香蕉国产线看观看99| 亚洲综合成人在线| 怡春院怡红院一级毛片| 欧美一区二区精品| 亚洲一区二区精品| 国产精品久久久久久久久久直| 国产1区2区3区在线观看| 日韩第一页在线| 亚洲性久久久影院| 美女福利视频一区| 日韩亚洲欧美一区| 日韩亚洲人成在线| 精品成人免费播放国产片| 五月婷婷激情网| 日韩一区二区在线视频| 亚州一级毛片在线| 国产色综合网| 久久久午夜精品| 国产一区在线视频观看| 日本不卡一区在线| 欧美精品在线看| 日韩精品在线视频观看| 亚洲一级毛片免费观看| 九九国产精品九九| 亚洲精品男人天堂| 国产精品资源| 婷婷国产在线| 色婷婷亚洲| 日本不卡视频一区二区| 国产精品久久久久乳精品爆| 日韩在线国产精品| 亚洲精品播放| 国产一精品一av一免费爽爽| 四虎永久免费网站| 精久久| 久久精品亚洲日本波多野结衣| 亚洲天堂男人在线| 久久加勒比| 亚洲视频二区| www精品视频| 九九久久国产精品免费热6| 99精品视频在线观看免费专区| 国产亚洲视频在线播放大全| 国产黄色在线免费观看| 亚洲免费视频网| 欧美国产视频| 欧美专区在线| 国产福利小视频在线播放| 亚洲自拍另类| 精品福利一区二区三区免费视频| 国产精品99久久| 亚洲欧美高清在线| 久久精品视频6| 国产精品无码2021在线观看| 色综合网站在线| 国产精品久久久久影视青草| 国产中文久久精品| 69精品在线观看| 九九精品在线| 久久精品国产亚洲麻豆| 欧美精品一区二区三区免费观看| 欧美激情视频在线观看一区二区三区| 国产私拍福利精品视频推出| 一区二区三区高清| 综合色综合| 亚洲视频中文字幕在线观看| 久久香蕉国产精品一区二区三| 91小视频在线播放| 精品国产欧美一区二区五十路| 五月婷婷丁香在线| 日韩精品在线播放| 久久久婷婷| 亚洲第一区视频在线观看| 国产成人综合亚洲欧美天堂| 91麻豆视频网站| 制服丝袜在线第一页| 婷婷精品在线| 欧美日韩亚洲国产千人斩| 亚洲第一页在线| 免费国产成人高清在线观看不卡| 久久综合九色综合桃花| 亚洲国产精品第一区二区三区| 国产精品久久毛片完整版| 日本高清免费不卡视频| 国产亚洲自拍一区| 中文字幕精品视频| 久久综合丁香激情久久| 国产天天在线| 91九色在线视频| 日韩精品一区二区三区乱码| 亚洲精品在线视频| 亚洲国产一二三| 成人亚洲网站| 欧美精品在线一区二区三区| 国产欧美日韩一区二区三区| 国产欧美在线| 日韩美一区二区三区| 久久成人黄色| 国产成人鲁鲁免费视频a| 99国产精品热久久久久久夜夜嗨| 国产一毛片| 亚洲国产小视频| 欧美激情一区二区三区视频| 国产精品欧美一区二区三区不卡| 精品国产乱码一区二区三区| 婷婷在线网| 亚洲精品三级| 国产精品国产亚洲精品不卡| 国产精品入口| 99久久精品免费看国产| 日韩精品欧美视频| 日韩精品一区二区三区视频网| 亚洲欧美中文字幕专区| 成人网在线视频| 91免费视频网| 久久社区视频| 亚洲一区欧美日韩| 亚洲一区精品中文字幕| 九九热免费观看| 91成人爽a毛片一区二区| 中文字幕久久久| 国产成人久久一区二区三区| 久久99精品久久久久久噜噜丰满| 国产99久久九九精品免费| 亚洲日本欧美在线| 一级久久久| 91播放在线| 亚洲国产欧美国产第一区二区三区 | 国产在线91精品天天更新| 国产综合免费视频| 久久国产精品-国产精品| 伊人精品在线观看| 国产日韩精品欧美一区喷 | 欧美久久综合九色综合| 国产精品久久久久无毒| 亚洲国产成人在线观看| 在线观看的黄网| 久久精热| 国产亚洲欧美一区二区三区| 亚洲欧美日韩综合精品网| 欧美日韩一| 国产吧在线视频| 久久精品三级| 国产精品亚洲国产| 怡红院亚洲| 国产专区在线| 88国产精品欧美一区二区三区| 欧美一级日韩一级亚洲一级va | 欧美日韩一二三| 国产精品一区在线播放| 日韩制服在线| 久久精品国产亚洲a不卡| 久久久综合色| 国产91久久久久久久免费| 日韩欧美亚洲国产一区二区三区| 欧美精品福利| 欧美视频在线观看一区二区| 久久r这里只有精品| 国产一在线精品一区在线观看| 国产91av在线播放| 国产精品你懂的在线播放| 国产一区二区在线不卡| 91资源在线| 日本美女一区二区三区| 国产亚洲精品视频中文字幕| 一区二区三区在线视频观看 | 久久精品小视频| 欧美专区在线观看| 欧美αv在线| 色综合久久中文字幕综合网| 久久精品国产精品青草不卡| 国产亚洲精品免费| 欧美日本一道免费一区三区| 国产成人资源| 国产色综合一区二区三区| 一级久久久| 精品国产午夜久久久久九九| 日本免费不卡一区二区| 久久最新免费视频| 久久99精品九九九久久婷婷| 另类综合网| 日韩欧美国产一区二区三区 | 久久精品久久精品久久 | 国产美女视频一区二区二三区| 亚洲网站一区| 精品久久久久久久久久香蕉| 国产91页| 久久国产精品亚洲77777| 国产4p精品观看| 国产黄视频在线观看| 99热在线免费播放| 国产一区中文字幕在线观看| 亚州综合网| 国产精品va在线观看手机版| 国内精品久久久久久中文字幕| 日韩久草视频| 国产婷婷色一区二区三区| 在线观看日韩一区| 亚洲理论欧美理论在线观看| 亚洲一区不卡| 日韩精品一区二区三区在线观看| 色国产视频| 国产中文字幕在线观看视频| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 国产精品成aⅴ人片在线观看| 永久黄网站色视频免费无限看直播 | 在线播放一区二区三区| 色天天色综合| 国产性做久久久久久| 国产国语对白一区二区三区| 欧美国产在线一区| 婷婷激情综合网| 一区二区不卡在线| 国产日韩一区二区| 欧美成人专区| 国产亚洲欧美日韩综合综合二区| 成人a在线| 欧美在线一区二区三区不卡| 国产精品免费久久| 91香蕉国产视频| 99国产精品久久久久久久...| 国产精品免费视频一区| 亚洲人在线观看| 四虎免费在线观看视频| 亚洲天堂免费看| 国产精品国产亚洲精品看不卡| 99精品欧美| 夜色视频一区二区三区| 国产精品香港三级在线电影| 欧美另类久久久精品| 国产成人毛片精品不卡在线| 国产成人h在线观看网站站| 五月婷婷丁香网| 亚洲视频一二区| 韩国精品一区二区| 九色最新网址| 国产精品亚洲精品不卡| 欧美日韩视频二区三区| 美女福利一区| 国产成人悠悠影院| 婷婷综合五月中文字幕欧美| 色综合狠狠| 久久频这里精品99香蕉久网址| 99久久成人| 日韩成人免费在线| 香蕉国产综合久久猫咪| 国产成人亚洲欧美三区综合| 91视频一区二区| 亚洲水蜜桃久久综合网站| 国产高清看片日韩欧美久久| 久久综合九色| 精品国产福利在线观看一区| 香港aa三级久久三级不卡| 久久99精品久久久久久国产| 日韩一区二区在线视频| 久久这里只有精品23| 亚洲人成一区二区不卡| 国产一级淫片免费播放| 青青青青久久精品国产h| 国产精品福利在线播放| 自拍亚洲欧美| 伊人久久免费视频| 91国视频在线观看| 日本a在线看| 国产精品高清视亚洲乱码| 亚洲人在线视频| 91av精品视频| 国产九九视频在线观看| 亚洲人成在线播放网站岛国| 国产精品色| 欧美精品导航| 亚洲精品99久久久久久| 亚洲成a人片在线观看欧美| 99久久网站| 国产91av视频| 亚洲国产精品白丝在线观看| 亚洲精品福利网站| 久久最新精品| 成人精品亚洲人成在线| 亚洲欧美中文日韩专区| 日本激情一区二区三区| 精品无码中出一区二区| 一级久久| 久久久久中文| 免费视频国产| 久久国产网| 日韩一区二区精品久久高清| 在线观看视频一区二区| 亚洲精品国产第一综合99久久| 九色视频网址| 毛片在线播放网站| 日韩欧美一区二区久久| 亚洲视频精选| 99精品国产福利在线观看| 国产精品久久久久久久伊一| 色综合视频在线| 午夜激情福利在线| 国产欧美成人免费观看| 亚洲日本一区二区三区在线| 亚洲精品乱码久久久久久麻豆| 久久大香伊人中文字幕| 久久亚洲精品人成综合网| 99九九精品免费视频观看 | 日日噜噜夜夜狠狠| 久久国产精品久久久久久久久久| 亚洲精品在线免费| 国产免费久久精品99| 亚洲欧美成人网| 国产va在线播放| 久久精品人人做人人综合试看 | 精品国产综合成人亚洲区| 国产在线欧美日韩一区二区| 亚洲欧美天堂| 一区二区视频免费观看| 久久综合久久网| 日韩精品在线免费观看| 国产精品久久久久久免费| 婷婷激情久久| 五月综合久久| 91成人福利| 国产精品亚洲综合久久小说| 亚洲国产精久久久久久久| 亚洲国产综合视频| 精品1区2区3区| 99久久香蕉国产线看观香| 成人午夜免费在线观看| 99久久国产综合色| 欧美高清在线视频在线99精品| 午夜专区| 国产不卡在线看| 久久精品爱国产免费久久 | 亚洲一区二区精品| 精品国产一区二区三区麻豆小说| 久久99网站| 久久久五月| 国产高清精品自在线看| 日韩精品在线看| 欧美国产在线看| 久久国产欧美日韩高清专区| 国产乱理伦片a级在线观看| 亚洲第一毛片| 99ri国产精品| 国产福利一区二区在线观看| 日本一区二区三区高清福利视频 | 综合亚洲一区二区三区| 久久97精品久久久久久久看片| 99精品欧美一区二区三区综合在线| 国产精品久久久久乳精品爆| 日韩精品影院| 国产精品久久久精品三级| 七月婷婷丁香| 精品高清国产a毛片| 综合色网站| 91精品视频在线播放| 欧美一区视频| 亚洲最大成人在线| 国产成人香蕉久久久久| 日韩欧美一区二区三区在线播放 | 日本二区在线观看| 99国产精品电影| 91精品国产91久久久久| 91在线视频网址| 亚洲欧洲另类| 国产日本在线播放| 亚洲自偷自拍另类图片二区| 色老头久久久久久久久久| 欧美日韩精品在线| 久久久精品久久久久特色影视| 天天精品在线| 中文字幕一区二区在线观看| 香蕉国产线观看| 亚洲欧美二区三区久本道| 日本成人不卡视频| 五月婷婷网站| 亚洲欧美久久精品1区2区| 亚洲天堂一区二区三区| 久久夜色视频| 亚洲三级网址| 国产亚洲精品视频中文字幕 | 91欧美激情一区二区三区成人| 亚洲综合日韩| 在线观看免费精品国产| 亚洲va久久久噜噜噜久久天堂| 色五月婷婷成人网| 久久免费国产视频| 五月婷婷丁香网| 欧美成人一区二区三区在线视频| 久久午夜精品2区| 亚洲人精品| 青青青国产精品一区二区| 深爱五月综合网| 亚洲精品1区| 91精品视频在线| 国产成人精品高清在线观看99| 国产美女a做受大片在线观看| 久久精品国产屋| 99免费精品视频| 国产精品毛片无码| 亚洲香蕉网综合久久| 国产原创91| 五月综合激情网| 99re8免费视频精品全部| 久久精品视频国产| 色综合合久久天天给综看| 色性综合| 精品免费国产一区二区三区| 欧美日韩在线国产| 自拍一区在线观看| 亚洲国产激情一区二区三区| 香蕉久久久| 色婷婷在线视频观看| 精品欧美亚洲韩国日本久久 | 午夜国产视频| 国产精品第1页在线观看| 手机看片久久国产免费不卡| 久久福利免费视频| 青青青国产依人精品视频| 国产精品va在线观看一| 日韩欧美中文字幕在线播放| 国产一区二区在线免费观看| 国产69精品久久久久999| 国产福利毛片| 欧美日韩在线不卡| 91精品国产丝袜| 五月激情综合婷婷| 亚洲综合日韩在线亚洲欧美专区| 欧美日韩国产一区二区三区不卡| 免费人成视网站在线观看不卡| 亚洲国产电影在线观看| 精品免费国产| 中文字幕一区精品欧美| 国产福利资源在线| 亚洲欧美日韩精品专区| 精品色综合| 亚洲色图欧美一区| 亚洲精品伊人| 国产精品久久久久久福利| 日本aⅴ精品一区二区三区久久| 国产精品资源在线| 99re6在线精品视频免费播放| 久久国产精品99久久小说| 悠悠色综合| 亚洲人成依人成综合网| 亚洲天堂美女视频| 欧美视频一区在线| 国产在线一区观看| 伊人精品视频在线观看| 久久精品成人国产午夜| 日韩在线免费| 日韩久久精品| 国产精品人成| 久久免费视频精品| 亚洲人成高清| 午夜在线精品不卡国产| 国产精品一区二区欧美视频| 精品国产电影在线观看| 国产日韩欧美| 婷婷综合激情| 久久精品免费观看视频| 亚洲欧美人成人综合在线50p| 成人一区视频| 伊人久久免费视频| 国产一级二级三级视频| 国产精品日韩欧美久久综合| 中文字幕在线观看不卡| 七月婷婷在线网址| 亚洲高清二区| 天堂网中文字幕| 亚洲一区免费在线| 欧美一区二区三区久久综合| 国产精品久久永久免费| 国产69精品久久久久999| 中文字幕国产视频| 日韩精品电影在线| 亚洲一区中文字幕| 日韩一区二区免费| 国精品日韩欧美一区二区三区| 九九热综合| 亚洲成人婷婷| 国产99视频在线| 久久久精品一区二区三区| 一级毛片特级毛片国产| 自拍偷自拍亚洲精品10p| 国产成人免费福利网站| 99精品视频在线观看| 国产成人99精品免费视频麻豆| 亚洲精品国产成人7777| 在线亚洲综合| 亚洲综合天堂| 国产区综合另类亚洲欧美| 国产精品爱啪在线线免费观看| 久久久影院亚洲精品| 国产98色在线| 伊香蕉大综综综合久久| 久久综合偷偷噜噜噜色| 97国产精品最新| 久久综合九色综合91| 亚洲综合综合在线| 国产色视频一区二区三区| 国产爽的冒白浆的视频高清| 欧美激情二区三区| 日韩中文字幕不卡| 亚洲狠狠综合久久| 四虎永久网址在线观看| 3d动漫精品一区二区三区| 国内精品在线观看视频| 在线观看视频一区二区三区| 99综合| 欧美久久久久久| 欧美国产高清| 国产精品一二三| 五月婷网| 久久伊人久久亚洲综合| 免费在线观看一区| 久久精品日日躁夜夜躁欧美| 日本精品久久久久中文字幕1| 在线观看视频一区二区四季| 国产福利免费| 国产精品亚洲一区在线播放| 国产精品视频导航| 久久中文字幕综合婷婷| 午夜在线视频一区二区三区| 国产福利91精品一区二区三区| 精品国产三级a∨在线观看 | 91成人爽a毛片一区二区| 欧美日本免费一区二区三区| 精品欧美高清一区二区免费| 91精品久久久久亚洲国产| 伊人手机在线观看| 欧美日韩国产最新一区二区| 亚洲精品日韩专区silk| 日本中文字幕在线播放| 久久www视频| 国产视频精品久久| 国产美女白丝袜精品_a不卡| 国产高清视频a在线大全| 国产资源在线播放| 国产中文字幕免费观看| 国产成人综合欧美精品久久| 久久久综合中文字幕久久| 国产在线|日韩| 91精品免费视频| 狠狠热精品免费观看| 久久免费精品视频| 中文字幕国产综合| 91久久精品国产亚洲| 久热国产精品视频| 日韩福利一区| 国产亚洲一区二区三区| 亚洲精品福利在线| 99精品国产成人a∨免费看| 日本一区二区在线视频| 日韩a在线播放| 国产一区二区免费在线观看| 久久精品视频一区| 日本丶国产丶欧美色综合| 在线精品免费视频| 精品久久久久久中文字幕一区| 久久午夜精品| 国产97在线视频观看| 日韩欧美久久一区二区| 国产日韩在线亚洲字幕中文| 国产欧美在线播放| 国产九九精品| 精品一区二区三区在线观看视频| 一区小说二区另类小说三区图 | 国产精品久久二区三区色裕| 日韩欧美亚洲一区| 国产精品视频网址| 亚洲精品视频在线观看视频| 色婷婷久| 69精品在线观看| 亚洲午夜精品久久久久久抢| 日本久久中文字幕| 亚洲精品亚洲人成在线麻豆| 国产天堂| 精品一区二区三区在线播放| 99精品在线观看视频| 日韩国产午夜一区二区三区| 亚洲欧美日韩高清在线电影| 日韩中文一区| 九九热视频免费| 欧美日韩国产亚洲一区二区| 亚洲黄网在线| 国产成人青草视频| 精品福利视频网| 波多野结衣久久精品| 国产成人精品午夜视频'| 日韩精品免费观看| 999精品视频| 国产色综合久久无码有码| 欧美中文日韩| 国产精品一区二区三| 97久久精品| 欧美日韩福利视频一区二区三区 | 99热这里只有精品国产在热久久| 99热这里精品| 国产欧美久久久精品| 国产毛片在线看| 国产精品成人一区二区不卡| 婷婷精品| 中文字幕久久久久| 国产精品福利一区二区| 成人区精品一区二区毛片不卡| 国产精品成人va在线观看| 伊人久久大香线| 四虎午夜影院| 亚洲国产精品免费视频| 国产在线观看91| 色偷偷狠狠色综合网| 国产伦理一区二区三区| 亚洲国产精品久久人人爱| 欧美一区二区在线观看| 亚洲欧美伦理| 国产精品美女久久久| 亚洲天堂久久新| 九九精品热| 九九久久精品视频| 欧美一区二区三区久久综合| 青草青青产国视频在线| 亚洲欧美精品一中文字幕| 久久六月丁香婷婷婷| 国产黄网| 国产va视频| 国产在线欧美精品| 99re在线这里只有精品免费| 一级毛片免费看| 日韩精品中文字幕一区三区| 亚洲视频在线免费| 精品国产欧美一区二区最新| 亚洲综合小视频| 色综合久久久久综合99| 国产成人综合洲欧美在线| 亚洲九色| 在线观看日本一区二区| 国内精品免费一区二区三区| 欧美视频亚洲色图| 欧美精品日韩| 男人天堂avav| 免费中文字幕不卡视频| 亚洲免费一级视频| 日本一区二区在线免费观看| 国产综合一区| 欧美精品国产精品| 国内精品久久久久久影院老狼| 国产欧美视频在线| 狠狠色丁香婷婷综合精品视频| 精品国产综合区久久久久99| 综合久久伊人| 亚洲欧美一区二区久久| 欧美日韩亚洲综合在线一区二区 | 99热精品在线播放| 亚洲综合99| 国产最新小视频在线播放下载| 中文有码在线播放| 亚洲精品网址| 亚洲国产91在线| 国产欧美亚洲精品第一页久久肉| 最新毛片久热97免费精品视频| 在线观看欧美国产| 日韩中文字幕不卡| 免费视频a| 国产精品福利久久久久久小说| 亚洲国产精品久久久久| 日本一区二区三区高清福利视频| 视频二区国产| 99成人精品| 九一国产在线观看免费| 91av在线电影| 久久久受www免费人成| 91精品国产入口| 久久影院国产| 夜夜狠狠| 日韩丝袜亚洲国产欧美一区| 免费观看欧美一区二区三区| 亚洲黄网在线| 国产成人精品高清不卡在线| 久久精品国内一区二区三区| 日韩综合色| 国产在线拍| 国产曰批免费视频播放免费s| 色性综合| 99热这里只有精品在线观看| 久久综合一| 国产成人亚洲精品91专区高清| 制服丝袜日韩欧美| 久久久久夜夜夜精品国产| 国产91精品在线观看| 日韩三级一区二区| 色老板在线视频一区二区| 国产精品日韩欧美一区二区三区| 欧美一区二区三区视频| 亚洲春色在线视频| 日韩国产精品视频| 欧美精品另类| 国产一区二区在线不卡| 日本在线视频二区| 免费播放春色aⅴ视频| 日本国产在线观看| 亚洲婷婷在线| 久久亚洲精品国产亚洲老地址| 亚洲精品高清在线| 欧美激情第一区| 福利一区在线观看| 久久婷五月综合| 色综合视频在线| 精品国产专区91在线app| 国产精品va在线观看一| 久久午夜精品2区| 国产一区二区久久久| 久热国产精品视频| 午夜在线不卡| 99re7在线精品免费视频| 九九色网站| 亚洲涩涩精品专区| 在线国产日韩| 在线免费观看国产精品| 亚洲视频在线一区二区| 国产91在线视频观看| 国产成人福利| 亚洲国产精品一区二区久久hs| 国产精品一区二区三区免费| 国产亚洲一路线二路线高质量 | 国产午夜精品一区二区| 欧美综合图区亚欧综合图区| 久草国产精品视频| 亚洲日本中文字幕区| 欧美自拍另类| 国产亚洲一区二区在线观看| 日韩欧国产精品一区综合无码| 97精品国产高清自在线看超| 亚洲综合在线播放| 亚洲日本乱码在线观看| 国产在线精品香蕉综合网一区| 91手机看片国产福利精品| 欧美国产精品久久| 亚洲国产天堂久久综合网站| 五月香婷婷| 亚洲精品国精品久久99热| 97精品国产高清久久久久蜜芽| 久久91精品国产一区二区| 国产精品中文字幕在线| 麻豆网站在线免费观看| 综合7799亚洲伊人爱爱网| 91精品久久久久含羞草| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃欧美 | 久久1024| 免费久久精品视频| 久久国产高清| 在线观看免费黄网站| 久久99九九| 中文精品久久久久国产网站| 国产一区二区三区在线免费观看| 国产欧美视频在线| 国产成+人+综合+亚洲专| 日韩欧美一区二区三区视频| 国产精品丝袜在线| 亚洲精品成人a在线观看| 亚洲香蕉一区二区三区在线观看| 99精品久久久久久久婷婷| 97视频在线| 亚洲国产天堂久久综合| 国产亚洲精品美女久久久| 国产精品公开免费视频| 免费韩国一级毛片| 国产高清第一页| 日韩欧美一区在线观看| 99在线视频观看| 国产精品好好热在线观看| 精品久久免费视频| 在线国产小视频| 国产激情网| 久久精品三级| 亚洲第一网站在线观看| 精品欧美日韩一区二区| 成人中文在线| 国产精品亚洲综合久久小说| 亚洲午夜高清| 91福利视频一区| 中文一区在线观看| 在线观看黄色毛片| 四虎永久在线免费观看| 国产永久免费视频| 久久久婷婷亚洲5月97色| 国产区免费在线观看| 精品视频在线免费| 九九这里有精品| 狠狠色丁香婷婷综合尤物| 国产成人精品在线观看| 91色在线视频| 在线欧美亚洲| 亚洲成a人v天堂网| 久久国产精品网| 国内精品一区二区三区最新| 成人毛片免费播放| 国产综合欧美| 日韩视频一区| 亚洲国产成人精品91久久久| 欧美精品免费专区在线观看 | 在线免费视频a| 久久91精品国产99久久yfo| 精品无码一区在线观看| 中文字幕在线天堂| 国产精品欧美激情第一页| 99精品视频在线观看re| 日韩精品亚洲人成在线播放| 在线精品视频免费观看| 伊人久久大香线蕉综合亚洲| 国产精品6| 日本免费一区视频| 国产午夜在线观看| 国产精品欧美一区二区三区| 99久久网| 国产网站免费在线观看| 久久免费福利| 婷婷亚洲综合一区二区| 欧美在线一区二区三区欧美| 久久青草福利免费资源网站| 久久九九热| 久久久久国产精品免费免费不卡| 九九热视频精品在线观看| 四虎永久免费影院| 中文字幕丝袜| 亚洲国产成人久久三区| 在线小视频国产| 日韩欧美亚洲精品| 欧美黑人欧美精品刺激| 国产伦精品一区二区三区高清| 色网站在线| 欧美日韩综合精品一区二区三区 | 99免费视频| 99精品国产电影| 国产精品系列在线| 97se狠狠狠狠狠亚洲综合网| 中文字幕久久网| 狠狠色影院| 欧美福利在线观看| 思思玖玖玖在线精品视频| 在线观看亚洲专区| 欧美国产日韩久久久| 91精品免费国产高清在线| 欧美aa视频| 精品欧美高清一区二区免费| 97色伦图片| 亚洲欧洲一区| 亚洲精品国产综合一线久久| 四虎影视国产精品一区二区| 久久伊人免费视频| 日韩精品成人免费观看| 国产欧美日韩精品一区二| 亚洲免费福利在线视频| 欧美久草| 伊人国产在线播放| 国产精品视频久久久久久| 日韩一区二区三区免费| 色综合久久精品中文字幕首页| 欧美国产日韩精品| 五月婷婷开心综合| 五月天色婷婷综合| 香蕉久久高清国产精品免费| 在线不卡一区| 色婷婷亚洲精品综合影院| www.五月婷婷| 国产免费久久精品99| 日韩色视频一区二区三区亚洲| 亚洲欧美国产视频| 欧美专区日韩专区| 亚洲国产成人久久笫一页| 最新精品91探花免费播放| 久久精品国产精品青草不卡| 欧美精品伊人久久| 亚洲视频一二| 亚洲日本一区二区三区| 色综合电影| 欧美国产视频| 精品久久网| 久久久久久久久毛片精品| 久久久免费精品视频| 亚洲精品日本高清中文字幕| 欧美日韩免费看| 久久亚洲国产视频| 午夜精品免费| 国产在线精品一区二区| 亚洲国产精品自产拍在线播放| 国产精品美女在线| 久久久久国产成人精品| 99久久网站| 色久悠悠色久在线观看| 久青草视频在线| 国产丝袜美女一区二区三区| 五月婷婷丁香网| 很黄很污的视频在线观看| 99精品热视频这里只有精品7| 日本免费一区二区在线观看| 亚洲国产精品免费视频| 国产91网址| 亚洲精品在线看| 91久久国产| 亚洲国产品综合人成综合网站| 高清国产在线| 国产日韩欧美精品一区二区三区| 九九爱国产| 91亚洲精品福利在线播放| 国产免费一区二区| 精品不卡一区中文字幕| 99国产在线| 婷婷射| 亚洲一区欧洲一区| 国产精品久久久久久| 欧美亚洲欧美日韩中文二区| 91福利在线播放| 青草热久精品视频在线观看| 91精品一区二区| 亚洲精品自在在线观看| 欧美日韩中文国产一区二区三区 | 97国产精品最新| 色婷婷在线视频| 国产成人精品免费大全| 久久久久久久国产| 国产三级国产精品国产普男人 | 欧美激情在线精品三区| 久久中文字幕日韩精品| 国产亚洲一区二区精品| 久久精品中文字幕不卡一二区| 久久综合久久久| 免费日韩在线视频| 亚洲视频在线免费看| 国产一区二区三区免费在线视频| 国产高清中文字幕| 国产亚洲婷婷香蕉久久精品| 久久99国产精品免费观看| 国产精品欧美一区喷水| 99r精品在线| 久久青青国产| 亚洲人成一区二区三区| 欧美专区在线观看| 综合色视频| 亚洲va欧美va人人爽夜夜嗨| 国产精品成人久久久久久久| 日本不卡视频一区二区| 亚洲天堂男人网| 青青草国产精品久久久久| 永久黄色免费网站| 成人午夜电影免费完整在线看| 精品欧美一区二区三区在线观看| 国产在线精品国自产拍影院午夜 | 日韩色视频在线观看| 精品999视频| 亚洲欧美视频一级| 免费伊人网| 热99re久久精品2久久久| 久久青青国产| 亚洲片在线观看| 色婷在线| 国产色网址| 一区二区三区四区亚洲| 久久美女精品| 视频一区国产精品| 成人a网站| 国产欧美一区二区另类精品| 亚洲精品福利在线| 99久久免费精品| 成人国产在线视频| 亚洲欧美专区精品伊人久久| 欧美在线观看一区二区三区| 日韩在线2020专区| 精品成人免费播放国产片| 中文字幕亚洲综合久久| 五月天综合婷婷| 日本青青草视频| 国产成人精品在线| 日韩精品欧美一区二区三区| 亚洲国产日本| 久久93精品国产91久久综合| 日本一区二区不卡久久入口| 国产综合久久久久久| 日本亚洲欧美国产ay| 中文字幕欧美日韩高清| 亚洲婷婷第一狠人综合精品| 中文字幕无线码一区| 亚洲性久久| 久久久久久亚洲精品中文字幕 | 亚洲欧美日韩第一页| 国产91网| 久久精品国产99久久久| 国产精品久久久久久久久福利| 亚洲综合在线观看视频| 久久精品一本到99热免费| 一区二区三区免费在线| 狠狠婷婷| 国产精品久久久亚洲| 成人精品久久| 亚洲一区二区视频在线观看| 国产精品欧美视频另类专区| 国产一区二区在线看| 97在线亚洲| 亚洲日韩欧洲无码av夜夜摸 | 99视频有精品| 久久激情网| 亚洲成人精品在线| 韩国美女福利专区一区二区| 久久久久性| 99久久免费午夜国产精品| 国产高清在线精品一区导航| 天天精品| 亚洲国产成人久久精品动漫| 日韩欧美中文字幕在线观看| 99热这里只有精品在线观看| www.国产一区二区| 伊人网中文字幕| 亚洲国产精品婷婷久久| 97超频国产在线公开免费视频| 日韩国产成人精品视频人 | 91国语精品自产拍在线观看性色 | 国产午夜精品福利久久| 国产午夜免费不卡精品理论片| 欧美一区中文字幕| 日韩色视频一区二区三区亚洲| 久久精品国产免费一区| 国产中出视频| 日韩精品亚洲电影天堂| 97成人免费视频| 午夜性福利| 91香蕉成人| 日韩亚州| 激情综合五月亚洲婷婷| 日韩亚洲国产激情在线观看| 日韩美一区二区| 国产99视频精品免视看7| 亚洲一区二区三区麻豆| 亚洲国产日韩在线人高清不卡 | 国产在线不卡| 精品一区二区久久久久久久网站| 99ri在线| 亚洲精品a| 久久精品欧美一区二区| 亚洲国产字幕| 99这里都是精品| 久久精品国产精品青草| 久久一本色系列综合色| 亚洲成人黄色网址| 亚洲小视频网站| 亚洲一区综合| 四虎永久影院| 亚洲国产区| 亚洲婷婷第一狠人综合精品| 七七久久综合| 国产精品美女一级在线观看| 久久精品青草社区| 久久久精品成人免费看| 日韩在线视频线视频免费网站| 国内精品中文字幕| 午夜啪啪福利视频| 香蕉视频在线观看免费国产婷婷| 国产黄视频在线观看| 亚洲成人综合在线| 亚洲视频在线免费观看| 日韩高清成人| 亚洲欧洲日韩另类自拍| 在线视频免费国产成人| 在线免费a视频| 日韩乱视频| 国产精品视频分类| 亚洲激情视频| 亚洲图片欧美日韩| 国产精品亚洲国产三区| 亚洲欧美日韩色| 日本高清视频www| 天天综合色天天综合网| 一级毛片免费视频观看| 91久久| 日本成人福利视频| 久久99免费| 精品欧美一区视频在线观看| 国产精品91av| 狠狠做深爱婷婷久久一区| 国产在线一区二区三区| 91综合在线| 亚洲欧美一区二区三区孕妇| 欧美制服丝袜在线| 久久久综合色| 欧美精品久久一区二区三区| 久热久草| 蜜桃精品在线| 国产午夜精品理论片小yo奈| 久久伊人最新| 伊人久久大香| 亚洲精品网站在线观看不卡无广告 | 99热精品久久| 国产日韩精品一区二区| 亚洲精品777| 国产午夜偷精品偷伦| 91av在线国产| 亚洲国产午夜精品乱码| 国产日日夜夜| 狠狠色综合网站| 国产成人久久精品一区二区三区| 五月天婷婷综合网| 亚洲成人福利在线观看| 91精品免费视频| 久久伊人色综合| 精品国产免费人成在线观看| 2020自拍偷区亚洲综合图片 | 精品国产精品久久一区免费式| 欧美一级看片免费观看视频在线| 亚洲欧美一区二区三区导航| 国产精品日韩欧美久久综合| 亚洲一区二区三区免费观看| 欧美视频免费一区二区三区| 国产午夜视频在线观看| 亚洲热热| 色婷婷99综合久久久精品| 中文字幕国产专区| 国产精品免费视频一区一| 91福利视频一区| 国产精品伦视频观看免费| 最新国产视频| 国产精品91在线| 欧美亚洲另类自拍偷在线拍| 狠狠干夜夜草| 色综合色综合色综合| 精品久久九九| 国产97视频在线观看| 亚洲色图在线播放| 国产精品久久二区三区色裕| 亚洲国产精品久久精品怡红院| 久久精品久久精品国产大片| 伊人久久91| 日韩a无v码在线播放免费| 99久久精品免费看国产一区二区| 亚洲欧美中文日韩在线v日本| 久久狠狠色狠狠色综合| 亚洲精品视频免费| 99久久免费国产精品m9| 亚洲一区二区免费视频| 亚洲欧美日韩高清一区二区一| 日韩视频精品在线| 99热这里都是国产精品| 97国产在线观看| 精品久久久久久久中文字幕| 久久久高清| 国产九九精品视频| 伊人丁香| 国产四虎免费精品视频| 亚洲人成7777| 国产伦精品一区二区三区| 亚洲欧美日韩另类在线专区| 久久久久国产亚洲日本| 制服美女视频一区| 亚洲成人激情在线| 激情亚洲综合网| 久久综合久久精品| 欧美一区二区三区在线视频| 狠狠亚洲狠狠欧洲2019| 国产播放器一区| 久久久噜噜噜久久久| 在线亚洲精品视频| 国产亚洲欧洲精品| 久久中文网| 亚洲国产天堂久久综合网站| 久久久久久亚洲精品不卡| 国产一起色一起爱| 中文字幕精品久久天堂一区| 韩国美女一区二区| 高清国产在线| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 国产在线视频网| 999精品| 国产精品揄拍一区二区久久| 成人午夜电影免费完整在线看| 99精品免费在线观看| 91久国产在线观看| 88国产精品视频一区二区三区| 亚洲一区二区成人| 99热在线看| 日本a∨在线| 国产成人啪午夜精品网站| 精品久久成人免费第三区| 久久99免费| 亚洲一区二区中文| 久久精品国产99国产精品亚洲| 91久久综合九色综合欧美98| 亚洲日韩在线观看| 亚洲美女视频一区二区三区| 久久最近最新中文字幕大全| 国产精品vs欧美精品| 日本在线视频一区二区三区| 91免费公开视频| 欧美日韩成人在线视频| 久久亚洲国产高清| 在线中文字幕一区| 国产天天操| 欧美一区二区三区网站| 日韩欧美一区在线观看| 亚洲精品中文字幕乱码三区一二 | 中文字幕亚洲第一| 成a人片亚洲日本久久| 国产综合在线播放| 久久六月丁香婷婷婷| 日韩美香港a一级毛片| 国产黄色免费网站| 亚洲欧美综合另类| 日韩中文字幕一区| 国产一区二区福利| 国产1区2区3区在线观看| 国产在线麻豆精品| 伊人成人在线观看| 国产精品麻豆a在线播放| 亚洲国产精品久久久久秋霞小| 91av视频在线观看| 亚洲免费观看| 日韩欧美在线观看| 久久6免费视频| 亚洲色图第一页| 久久字幕| 一区二区三区视频在线观看| 亚洲一区二区精品| 伊人网综合在线观看| 在线日韩欧美| 五月综合视频| 亚洲精品综合一二三区在线| 欧美久草| 9999热视频| 亚洲天堂视频在线免费观看| 久久亚洲不卡一区二区| 国产精品9999| 亚洲精品在线网站| 国产成人亚洲精品乱码在线观看| 在线观看日韩精品| 国产一二三区有声小说| 亚洲美女色视频| 国产日韩欧美在线播放| 精品欧美高清一区二区免费| 国产第一亚洲| 日本高清一区二区三区水蜜桃| 中文精品久久久久国产不卡| 99久免费精品视频在线观看2| 成人区精品一区二区不卡亚洲| 99精品久久久久久久婷婷| 91亚洲国产成人精品下载| 国产精品三级a三级三级午夜| 自拍偷拍国语对白| 亚洲精品99久久久久久| 国产区成人精品视频| 久久综合给会久久狠狠狠| 日韩成人免费aa在线看| 日韩免费一区二区| 四虎永久在线精品国产免费| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 国产欧美精品午夜在线播放| 日本在线看小视频网址| 91福利国产在线观看一区二区| 中文字幕精品久久| 自拍三区播| 亚洲免费午夜视频| 欧美在线观看一区二区三区| 久久久国产精品免费看| 综合久久久久久中文字幕| 亚洲欧美日韩中文字幕在线| 青青在线视频免费| 四虎精品久久| 国产黄色片在线观看| 成人欧美一区二区三区在线观看| 久久福利一区二区| 国产精品久久vr专区| 免费日韩在线视频| 国产精品13页| 色综合色综合久久综合频道| 亚洲人成黄网在线观看| 国产美女网址| 国产综合视频在线观看一区| 中文字幕亚洲激情| 欧美另类第一页| 2020久久国产精品福利| 国产成人亚洲综合欧美一部| 亚洲欧美视频在线观看| 国产亚洲欧洲精品| 九月色婷婷| 91爱爱网站| 国产午夜在线观看视频播放| 国产一区二区精品久久| 色综合久久一区二区三区| 91精品视频观看| 亚洲国产va| 国产成人精品一区二区视频| 亚洲综合一二三| 亚洲日本欧美中文幕| 日韩中文字幕网站| 日韩欧美在线不卡| 欧美精品免费一区欧美久久优播| 99久久精品久久久| 最新国产成人综合在线观看| 亚洲永久精品唐人导航网址| 久久久久国产免费| 国产精品二区在线| 日本伊人精品一区二区三区| 99在线视频网站| 国产成人精品亚洲| 亚洲大胆精品337p色| 欧美日韩日本国产| 久久精品国产精品2020| 国产一级高清| 亚洲精品国产成人99久久| 欧美日本另类| 亚洲精品91在线| 夜色精品国产一区二区| 国内日本精品视频在线观看| 欧美日韩不卡一区| 无码中文字幕日韩专区| 欧美日韩在线网站| 一区二区三区在线视频观看 | 性欧美极品xxxx欧美一区二区 | 亚洲欧美自拍一区| 久久精品视频久久| 国产精品久久成人影院| 国产精品第1页在线观看| 国产免费a| 国产在线精彩视频二区| 亚洲首页国产精品丝袜| 久久精品视| 亚洲欧美久久婷婷爱综合一区天堂| 国产精品欧美日韩视频一区| 亚洲精品高清国产一线久久97| 亚洲精品成人a在线观看| 成人免费福利视频| 天天久久综合网站| 久久精品国产在热久久2019| 色老头久久久久久久久久| 伊人久久大香| 亚洲v天堂v手机在线观看| 久热中文| 亚洲欧美一区在线| 欧洲精品在线观看| 久久香蕉国产| 成人精品国产亚洲欧洲| 成人综合久久精品色婷婷| 色综合网站在线| 怡春院一区二区| 日韩欧美中文字幕在线播放| 国产一起色一起爱| 久久夜色精品国产亚洲噜噜| 日韩在线一区二区三区视频 | 综合久久婷婷| 亚洲精品手机在线观看| 男人的天堂精品国产一区| 精品一区二区91| 国产精品电影一区| 亚洲欧美一区二区三区不卡| 国产精品福利久久2020| 亚洲欧美国产中文| 99视频精品全国免费| 园内精品自拍视频在线播放| 久久99精品久久久久久| www.综合色| 一级毛片免费视频观看| 日本一区二区三区免费在线观看| 国产高清一区| 亚洲天堂自拍| 中文字幕在线视频精品| 香蕉国产综合久久猫咪 | 日本午夜在线| 色婷婷亚洲精品综合影院| 正在播放国产巨作| 日本精品视频一区二区三区| 九九热只有精品| 国内成人免费视频| 国产精品1页| 久久婷婷国产一区二区三区| 亚洲高清不卡视频| 国产不卡精品一区二区三区| 久久乐国产综合亚洲精品| 久久五月婷| 亚洲免费观看| 欧美久久网| 五月婷综合网| 日韩在线精品| 久久久香蕉| 国产成人手机在线| 亚洲国产欧美日韩精品一区二区三区| 国产在线精品香蕉综合网一区| 国产精品亚洲精品观看不卡| 色天使久久综合给合久久97色| 国产欧美日韩精品第二区| 国产亚洲精彩视频| 日韩精品资源| 国产不卡视频一区二区在线观看| 91精品国产免费入口| 在线观看视频国产| 国产成人高清视频在线观看免费97| 中文字幕日韩高清版毛片| 日韩国产欧美在线观看| 国产精品成人免费观看| 精品一区二区三区视频| 亚洲国产www| 国内精品久久久久| 国产精品一区视频| 国产精品高潮呻吟久久av| 色婷婷久久综合中文久久一本`| 久久青草精品免费资源站| 久久综合丁香| 99ri在线| 国产区精品在线| 高清国产欧美一v精品| 国产精品一区二区久久精品涩爱| 99国产精品九九视频免费看| 国产精品麻豆一区二区三区| 国产日韩欧美不卡www| 欧美亚洲另类一区中文字幕| 中文字幕在线导航| 日本精品中文字幕在线播放| 日韩欧美亚洲精品| a男人的天堂久久a毛片| 欧美精品日韩| 久久福利青草精品资源站| 久久精品国产一区| 亚洲一区二区中文字5566| 亚洲自拍另类| 国产成人精品999在线| 欧美日韩国产乱了伦| 亚洲国产精品久久久久666| 亚洲欧美日韩精品久久| 欧美日韩国产成人精品| 中文字幕二区| 综合网中文字幕| 国产精品免费拍拍1000部| 国内精品在线播放| 久久精品国产在热亚洲完整版| 91秒拍国产福利一区| 成人久久久观看免费毛片| 99久久精品国产国产毛片| 91久久精品国产91性色tv| 狠狠狠狼鲁欧美综合网免费| 91日韩在线| 青青草原在线视频免费观看| 日本精品视频一区| 中文一区在线| 最新日本免费一区二区三区中文| 国产精品久久久久久久久电影网| 亚洲国产精品一区二区三区久久| 久久午夜夜伦伦鲁鲁片| 欧美日韩中文字幕一区二区高清| 亚洲国产精品日韩在线| 亚洲一区二区三区免费| 欧美综合自拍亚洲综合图| 悠悠色综合| 免费视频久久久| 亚洲综合15p| 欧美视频日韩专区午夜| 成人网在线播放| 手机看片国产免费久久网| 精品国产第一国产综合精品| 97精品国产福利一区二区三区| 精品国产美女| 日韩欧美一区二区三区久久| 综合久久久久久中文字幕| 九月色婷婷| 蜜桃导航| 成人精品亚洲人成在线| 91国内精品视频| 精品国产一区二区三区四| 在线视频第一页| 亚洲欧美日韩一区二区在线观看| 国产亚洲一区二区精品| 久久久久久一级毛片免费野外| 日韩成人国产精品视频| 国产成人精品福利网站在线观看| 99ri国产在线观看| 伊人久热这里只有精品视频99| 亚洲欧美中文日韩在线| 国内精品视频成人一区二区| 久久精品国产欧美日韩亚洲| 国产亚洲美女精品久久久久| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看 | 欧美视频久久久| 欧美成人自拍视频| 国产日韩欧美在线观看| 国产精品亚洲国产三区| 99久久亚洲国产高清观看| 另类专区欧美制服| 国产在线精品一区二区夜色| 亚洲精品国产第一综合99久久| 国产一级黄毛片| 精品国产午夜肉伦伦影院| 国产在线观看免费| 精品伊人久久久香线蕉| 国产精品久久久久网站| 国产午夜精品1区2区3福利| 精品一区二区免费视频| 欧美亚洲国产一区二区| 亚洲欧美日韩国产精品| 五月婷婷中文| 亚洲日本中文字幕| 国产一区免费视频| 性做久久久久久久久老女人| 久久久久亚洲香蕉网| 福利视频三区| 中文字幕在线观看91| 亚洲成a人| 久久综合色婷婷| 九九精品在线观看| 亚洲成人精品久久| 久久久久综合一本久道| 99久久综合九九亚洲| 激情五月婷婷色| 精品久久久久久国产免费了| 欧美一区二区三区不卡| 欧美精品国产精品| 婷婷激情久久| 久久国产精品网| 狠狠色伊人亚洲综合成人| 久久久久一区二区三区| 日韩一区二区在线播放| 国产专区中文字幕| 色婷婷.com| 天堂网视频在线| 亚洲欧美在线中文字幕不卡| 国产精品久久久久三级| 国内久久精品视频| 日韩精品国产一区| 久久一区二区精品综合| 91福利视频网| 色综合久久精品中文字幕首页| 天堂成人在线| 成人精品一区二区三区中文字幕| 日本久久久久久久| 伊人网欧美| 91久久精品一区二区三区| 国产高清在线精品二区一| 久久免费视频观看| 欧美久久综合网| 亚洲一区二区三区久久| 日韩欧美久久一区二区| 91亚洲国产成人久久精品网址| 青草视频在线免费| 国产大伊香蕉精品视频| 99久久免费精品高清特色大片| 91日韩视频| 韩国美女福利专区一区二区| 日韩欧美一区二区三区免费看 | 亚洲国产精品线播放| 综合色在线| 91精品在线国产| 久久香蕉国产视频| 99国内精品久久久久久久黑人| 日韩免费视频一区二区| 国产精品视频偷伦精品视频| 亚洲综合欧美日韩| 在线观看欧美亚洲日本专区| 国产人成精品综合欧美成人| 青青青久久久| 99er热久久精品中文字幕| 免费中文字幕不卡视频| 欧美精品久久天天躁| 久久尤物视频| 九九热在线视频观看| 日韩a无吗一区二区三区| 欧美精品一区视频| 久草91| 国内在线精品| 午夜毛片免费看| www.九色| 福利视频三区| 亚洲综人网| 伊人黄色片| 久久久久久久综合| 国产综合视频在线观看一区| 国产一在线精品一区在线观看| 国产精品视频一区二区三区| 亚洲人6666成人观看| 国产精品福利在线| 久久99精品波多结衣一区| 一木道一二三区精品| 国产成人综合欧美精品久久| 国产成人福利| 欧美另类视频在线| 国产在线成人a| 国产一区自拍视频| 国产青青久久| 久久天天躁狠狠躁夜夜不卡| 青青久久精品国产免费看| 五月婷婷激情综合| 福利视频一区| 欧美成人久久久| 在线欧美69v免费观看视频| 99久久亚洲| 国产专区精品| 天天插夜夜操| 欧美亚洲欧美日韩中文二区| 精品国产三级在线观看| 精品国产麻豆免费人成网站| 久热精品视频在线观看| 精品中文字幕在线| 婷婷在线观看网站| 亚洲欧美日本韩国| 亚洲国产成人va在线观看网址| 国内精品久久久久久中文字幕| 婷婷在线综合| 欧美日韩精品一区二区三区高清视频| 伊人黄色片| 国产高清第一页| 日韩欧美在线观看| 亚洲精品一线二线三线| 91丨国产| 麻豆国产在线不卡一区二区| 国产又黄又免费aaaa视频| 久久亚洲精品中文字幕| 国产二区视频在线观看| 国产免费久久精品99| 亚洲视频第一页| 国内精品视频在线播放| 精品国产一二三区| 亚洲一区二区三区久久久久| 久久曰视频| 视频精品一区二区三区| 国产乱叫456在线| 国产高清一级毛片在线人| 欧美亚洲国产日韩综合在线播放| 亚洲欧美天堂| 亚州视频一区二区| 久久亚洲综合| 激情一区二区三区| 丁香久久婷婷| 伊人久久大香线| 91av在线国产| 国产综合在线播放| 天天狠狠操| 欧美日韩一区二区在线视频| 婷婷亚洲激情| 中文字幕亚洲高清综合| 日韩欧美一区二区三区中文精品| 精品入口蜜桃| 久操综合| 四虎国产精品影库永久免费| 最新国产精品视频免费看| 日本一区免费在线| 国产一在线精品一区在线观看| 精品久久久久久久免费加勒比| 亚洲欧美日韩一区二区在线观看| 久久精品国产屋| 日韩欧美无线在码| 婷婷久久综合九色综合88| 久久中文字幕日韩精品| 中文国产成人精品久久96| 久久免费高清视频| 免费网站看v片在线成人国产系列| 91一区二区午夜免费福利网站| 国产黄网| 九九九色视频在线观看免费| 欧美伊人久久大香线蕉在观| 色综合天天色| 亚洲色图欧美色| 欧美成人二区| 在线视频国产一区| 欧美日韩国产一区| 国产自产视频| 国产丝袜一区二区三区在线观看| 国产99久久九九精品免费| 久久精品人人做人人试看| 欧美日韩国产人成在线观看| 日本精品一区二区三本中文| 国产污网站| 国产欧美网站| 国产亚洲精品自在久久不卡| 日本亚洲欧美国产ay| 中文字幕久热精品视频免费| 91大片淫黄大片在线天堂| 婷婷五月在线视频| 日韩精品免费一线在线观看 | 亚洲国产成人精品不卡青青草原| 亚洲一区二区观看| 国产综合色在线视频区色吧图片| 麻豆国产精品va在线观看不卡 | 欧美亚洲国产精品蜜芽| 99只有精品| 国产精品成久久久久三级| 国产在线不卡| 另类二区| 久久久久香蕉| 国产亚洲综合成人91精品| 亚洲男人天堂网址| 欧美激情视频在线观看一区二区三区| 最新国产精品亚洲| 久久精品国产在热久久2019| 91免费国产在线观看| 久久伊人网视频| 欧洲一区在线观看| 欧美亚洲777| 亚洲国产免费| 九九在线精品视频播放| 亚洲成人精品| 欧美视频精品| 日韩一区二区三区中文字幕| 国产91在线|亚洲| 香蕉久久一区二区三区| 日韩高清第一页| 免费91麻豆精品国产自产在线观看| 2022国产成人精品视频人| 99久久99久久精品国产| 久久伊人精品综合观看99| 九九热这里| 久久综合精品视频| 精品免费久久久久久久| 久国产精品久久精品国产四虎| 伊人资源| 欧美黑人在线| 九九热只有精品| 欧美一区二区不卡视频| 日韩极品视频| 在线一区视频| 国产福利在线高清导航大全| 久久成人综合| 久久国产精品亚洲| 99久久国产综合精品2020| 欧美色图一区| 亚洲精品福利在线观看| a级毛片在线免费看| 国产精品国产三级国产普通话一 | 激情五月婷婷色| 成人免费国产gav视频在线| 亚洲欧美成人综合在线| 亚洲综合成人网| www久久精品| 国产综合久久久久| 伊人91在线| 久久综合图片| 国产区精品高清在线观看| 欧美国产黄色| 久久99国产精品视频| 久久99精品久久久| 亚洲久草视频| 亚洲一级片免费| 欧美日韩精品一区二区三区四区| 在线观看日本一区二区| 久久99热狠狠色一区二区| 91成人在线观看| 国产精品素人福利| 日韩欧美亚洲视频| 国产日本欧美在线观看| 99re6久精品国产首页| 久久精品国产亚洲7777| 国产高清视频在线| 亚洲精品不卡视频| 国产精品乱码在线观看| 99久久精品毛片免费播放| 91久久夜色精品国产网站| 欧美精品久久| 亚洲成人观看|