部門活動總結模板(10篇)

導言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇部門活動總結，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內容能為您提供靈感和參考。

篇1

我們積極響應農場號召，認真做好部署，對“4.22”世界地球日宣傳活動高度重視。

一是為了掀起環境保護宣傳熱潮，我們根據農場下發的通知精神，認真做好宣傳，并積極做好本單位的環境整治工作。

二是作為醫療衛生部門，我們深知自己工作的重要性，我們把工作重點放在醫療廢物上，設兩名專職人員處理，一日一清理，一日一打掃，保持醫院清潔。

三是積極把環境宣傳教育引進職工課堂，制定紀念世界地球日活動計劃。

二、 綜合整治、不留死角

在“4.22”世界地球日活動期間，我們開展了豐富多彩的紀念宣傳活動。今年的主題是“善待地球—從節約資源做起”。我們號召全體職工積極行動起來，保護地球資源，珍惜地球資源，攜手共建美好家園。

一是組織全體職工對周邊及院內環境進行了徹底的清理，特別是對白色垃圾進行整治，同時我們還與環衛大隊聯合，把醫院的垃圾徹底的整理。

二是針對我院的實際情況，由專人負責對一次性醫療物品、器械在焚燒爐中進行徹底焚燒，不留死角。

三是我們根據本單位的特點，特雇了兩名專職清潔工對院內、門診大樓和住院處衛生進行清理、清掃，并保證日產日清，不留死角。

篇2

 今年以來，***縣認真踐行群眾路線，深入開展“百企評部門、千人評機關、萬人評窗口”（以下簡稱“百千萬”）活動，把評議權交給群眾，發揮群眾的監督力量，提高行政效率，提升服務質量，創造最優發展環境。

一、開門評議，讓群眾拿“尺子”

強化群眾評議導向，敞開大門，邀請社會各屆對涉企的39家縣直部門、三大類76家機關單位及30個職能部門及服務單位派駐政務服務中心工作窗口的作風建設情況進行綜合評議。

1、多途徑公開，擴大群眾的知情權。在廣泛征求社會各方面意見的基礎上，討論通過了《***縣“百企評部門、千人評機關、萬人評窗口”實施方案》，下發全縣各鎮、縣直各單位和相關企業。召開“百千萬”活動千人動員大會，在全縣開展“轉作風、優環境、促發展”大討論活動近百場次，在***電視臺和《***網》開辟“百千萬”活動專題專欄，對各參評單位開展活動的進展情況和主要的做法、經驗進行跟蹤報道。同時，通過標語、短信、評論、出租車顯示屏等方式全方位宣傳“百千萬”活動。

2、多形式評議，提高群眾的參與度。一是抽樣調查電話評。對參評單位及窗口都進行了電話抽樣調查，電話調查各類群眾代表、“兩代表一委員”和工商代表2020人。二是窗口即時評。服務對象對各窗口單位現場滿意度測評1161人次。三是群眾集中評。組織109家企業負責人對39家涉企服務部門進行集中評議；邀請各類代表1100多人在8個鎮分8個會場對76家縣直機關單位進行集中測評。四是網民網上評。網絡測評30多萬人次。

3、多層面推進，確保群眾的評判權。加強日常考查，將行風監督員分成三個組，對各參評單位和服務窗口的工作和作風建設情況進行督辦和檢查，發現有違反作風建設有關規定的，每人次扣0.5至1分，日常工作不到位的一次扣0.1分。科學抽樣調查，將抽樣調查委托第三方評估機構（縣統計局民意調查中心）進行，確保抽樣的公平、公正。固化分值構成，參與“百企評部門”和千人評機關”的單位，綜合評議得分為抽樣調查得分、集中測評得分各占50%，另加日常考查扣分；參與“萬人評窗口”的窗口單位綜合評議得分為抽樣調查得分占70%、網絡投票得分占30%，另加日常考查扣分。

二、評糾并舉，幫部門照“鏡子”

把整改提高作為評議工作的重中之重，把“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求貫穿于評議工作的全過程，多形式、多渠道查找被評議部門工作中存在的不足和問題，推進部門整改提高。

1、調研走訪找問題。各參評單位邀請各方代表召開座談會30余場，走訪基層站所400個，走訪服務對象2000人，發放問卷1500份，征求的意見和建議663條。對這些意見和建議，各相關單位分別作了深刻剖析，并制定相應措施整改落實。縣紀委監察局春季、秋季兩次開展調研走訪活動，調研走訪全縣53個重點項目和122家企業，共征求7個方面30余條意見和建議，協調解決問題120多個，對5家職能部門負責人進行了約談。

2、電視問政促整改。7月，舉辦首期“轉作風、優環境、促發展”電視問政節目，9家縣直單位負責人被請上問政臺，與群眾面對面質詢。對電視問政中反映的問題，向各單位發送整改函，并組織新聞媒體對整改落實情況進行跟蹤采訪報道，各單位積極整改，社會反響較好。

3、明查暗訪督落實。不定期開展明查暗訪，通過明查暗訪，發現問題49個，對63名違反工作紀律的黨員干部進行問責，5人受到黨紀政紀處分，1人被免職、6人調離工作崗位，其他人員分別被給予通報批評、扣除績效分等處罰。

三、競質提效，把評議當“鞭子”

以公開為鏡子，把評議當鞭策，讓部門在評議中增強服務意識，改進工作作風，提升服務效能。

1、公開承諾曬服務。76家參評單位分成兩類，其中30家單位通過***電視臺、46家單位通過《***網》向社會公開承諾，曬職責、曬流程，800多名黨員干部曬崗位、曬責任，實行崗位承諾，增強責任意識、席位意識和宗旨意識，接受群眾監督。

2、延伸服務轉作風。全面推行領導掛牌服務制和部門聯點服務制，實行一個項目、一名縣級領導、一個責任部門、一套班子、一套方案、一抓到底。公安、國土、規劃、環保等相關部門每季度到開發區召開一次現場辦公會，協調解決項目建設難題66個。工商、國土、電力等11家涉企職能部門將服務窗口延伸到了畈湖化工工業園，部分項目可以在工地上審批。實行代辦服務制，對重點項目有關審批手續由相關職能部門全程代辦。縣環保局為保證嘉麟杰項目順利建設，安排專班服務，協調上下關系，保證了項目提前審批，并將手續辦好送到客商手上。

3、強化整改促提高。強化結果運用，對每類評議得分低于70分的，對其主要負責同志進行誡勉談話或予以組織處理，評議結果在全縣通報，并將評議結果與黨風廉政建設責任制考核掛鉤。對評議中發現的問題，堅持“四不放過”，即問題沒有查清不放過，沒有處理結果不放過，沒有整改措施不放過，整改措施落實不到位不放過。今年6月，有企業反映，縣質監局違反零收費制度，收取代碼費。經調查情況屬實，我們責令縣質監局限期整改，局長親自到企業登記道歉，當事的工作人員被調離原工作崗位。針對群眾反映強烈的農村低保工作透明度不夠的問題，縣民政局積極開展農村低保陽光工程，轉變審批方式，社保名額由居民代表“評審團”投票決定，并張榜公示，群眾的認可度明顯提高。

四、建章立制，使權力進“籠子”

針對活動中企業、群眾反映強烈的突出問題，著眼于長遠長效，著力加強制度規范，加大監督管理力度。

1、清理行政權力。圍繞解決職責不清、作風不實、服務質量不高，以及不作為、亂作為等問題，積極開展行政權力清理工作。根據現行法律、法規和“三定”方案的規定，對縣直各部門行使的行政權力逐項清理、核定，按照行政審批（行政許可）、行政處罰、行政征收、行政強制、行政確認、行政裁決、行政給付、其他行政權力共計8個大類對行政權力事項進行分類，各部門分別制定行政權力清單，編制權力運行流程圖。

篇3

一、統一思想，充分認識活動意義

這次活動是今年精神文明創建和效能建設活動的一個重要內容，也是思想道德教育有形化的一個重要途徑。為使廣大稅務干部切實認識到活動的重要性，我局專門成立了“五個一”活動領導小組，并組織全體中層干部學習了相關文件，各單位也紛紛組織了活動動員，使大家充分認識到：開展“五個一”主題實踐活動，是順應社會潮流、建設社會主義新農村、構建和諧社會的迫切需要；是弘揚中華民族優良傳統，崇尚社會主義新風尚的迫切需要；是轉變作風、糾正行風、改善地稅社會良好形象的迫切需要；是立身做人、修身養性、歷練人格的迫切需要。通過學習動員，廣大稅務干部紛紛發表自己的意見和建議，為活動出謀劃策。各單位還分別制定了“五個一”活動的具體計劃。

二、精心部署，統籌兼顧搞好活動

雖然這次主題實踐活動內容豐富、時間跨度長，參與人員多，涉及面廣，但各單位還是在不影響日管工作的同時，認真按照計劃逐項開展了“五個一”實踐活動。

1、進一次工廠。各單位紛紛組織稅務干部走進企業，通過和企業管理人員的座談、參觀企業生產線等形式，了解企業的創業歷程、取得的成功經驗和面臨的困難矛盾。同時有針對性地宣傳有關稅收政策，及時解答企業財務人員提出的涉稅事宜，縮短了稅企之間的距離，增進了稅企之間的交流，也激發了地稅干部職工投身二次創業的熱情，增強了履職盡責、服務地方經濟社會發展的自覺性。

2、下一次農村。8月23日，我局部分領導來到潘家鎮城西村村委（回民村），為村民們送上了5萬元資助金，并詳細詢問了城西村的生產經營情況，當聽到村委書記王亞東介紹說今年千畝果園大豐收，村民生活水平有了較大提高時，都十分高興，當即頂著熱浪，興致勃勃地參觀了果園。多年來，在我局的有力支持下，城西村興修了道路和水渠，建起了農業科技示范園，建立了千畝林果園，村容村貌有了較大改觀，人均年收入也比往年有較大增長，去年達到7000元。另外，我局還捐款5000元與茅山老區的一個經濟薄弱村建立了“文化幫扶，文明共建”聯系點，幫助他們建設好規范的文化活動場所、文化活動陣地，為農村精神文明建設提供必要的物質基礎。

9月21日上午，三分局有關人員走進了農發區，參觀了養牛場。在那里，稅務干部們看到了牧草養奶牛，牛糞養蚯蚓，蚯蚓糞和牛尿作有機肥料澆灌牧草，整個過程不使用化肥農藥，實現污染物零排放，體現了人與自然的和諧統一，先進的生態模式和嚴格的科學管理。參觀養牛場后，稅務干部與農場負責人進行了交流，稅務干部們向他們介紹了有關稅收法律法規，著重就有關稅收優惠政策作了介紹。農場人員對稅務干部上門送稅法表示非常感謝，同時表態一定用足用好稅收政策，以無公害綠色食品為基礎，不斷研發新產品，打造地方名牌，為地方經濟發展作貢獻。

八分局的稅務干部們則走訪了全國示范村――橫山橋五一村，看到了農村建設城鎮化的先進典型。通過和村委班子的交流，稅務干部們深切感受到了中央提出建設社會主義新農村的偉大意義，感受到了農村飛速發展給老百姓帶來的實惠。

3、組織一次警示教育。國慶長假前后，各單位分別組織觀看了《勤廉風采》、《大要案聚焦》、《治車之策》等警示教育片，并對片子內容進行了討論，交流觀后心得。大家紛紛表示：在以后工作中要更好地履行職責，在思想上高度重視，做到時時處處不闖“紅燈”，不越“軌道”，警鐘長鳴；要切實轉變工作作風，注重實效，以愛崗敬業、公正執法、誠信服務、廉潔奉公的良好形象接受納稅人、群眾和社會的監督。八分局、九分局、十分局、十一分局還特邀了武進區檢察院的領導為分局全體人員上了一堂生動的警示教育課，使全體人員進一步了解了失職瀆職概念及其危害性，認識到要預防瀆職犯罪，首先應加強學習，特別是對刑法專業知識的學習。通過聽課，反腐倡廉的觀念進一步扎根在了全體干部的心靈深處。

4、扶持一家農戶。8月下旬，局領導們分別看望了各自結對幫扶的貧困家庭，并為每戶送去1000元資助金。我局其他同志們也紛紛前往湟里鎮的結對幫扶家庭，共為81戶貧困家庭送去了40500元資助金，這些家庭有的因病致貧，有的因病致殘而致貧，還有的因年老喪失勞動能力而致貧。稅務干部們根據他們的實際困難，幫助他們分析原因，尋找致富門路。針對有些下崗工人家庭致富無門的情況，稅務干部們還為他們講解了有關下崗工人再就業 的稅收優惠政策，盡力幫助他們逐步擺脫貧困，早日走上富裕道路。稅務干部的的資金資助和送政策下鄉，為他們送去了溫暖，送去了關愛，也送去了脫貧的希望。

篇4

我市根據上級文明辦的通知要求及學校實際工作，及時制定了活動方案，成立了專題活動的組織機構。組長由市委常委、宣傳部長王玉琦擔任，副組長由宣傳部副部長、文明辦主任孔黎江擔任，組員由文明委成員單位領導擔任。在每一項主題活動中都安排了具體負責人，做到了活動組織有保障，落實有成效，真正讓傳統文化深入人心，得到發揚光大，使廣大市民在節日的氛圍中感受著中華文化的教育與熏陶。

二、 活動主題突出，人員參與面廣

對全市開展“我們的節日端午”主題活動提出了突出愛國主義教育、突出群眾性、突出全民健身活動、突出全民愛國衛生運動四點具體要求。市文明委成員單位結合各自實際，分別制定了各具特色的“我們的節日端午”主題活動方案，同時報送各新聞單位，推動活動的扎實開展。此次活動不僅有機關干部參與，而且輻射到社區與家庭，從組織到宣傳，全方位多方面聯動，形成了良好的過端午、傳文化的節日氣氛。

三、 活動形式多樣，活動實效顯著

1、廣泛開展誦讀美文活動。端午節期間組織中小學校進行中華經典誦讀。市第二中學通過班級選拔、學校評比的方式進行，選手們在詩會上朗誦我國古代傳統的詩歌，他們聲情并茂的朗誦深深的打動了每一位聽眾，讓師生們在誦讀中體會了我國傳統文化的精美與絕妙，是一次心靈的陶冶與藝術的啟迪。山城社區結合“做一個有道德的人”主題活動，開展網上寄語簽名活動，滿足他們的精神文化需求，做有知識，有道德的人。部分社區和學校還開展了“傳美頌美活動”。組織社區居民傳講歷史名人、英雄模范、道德楷模和我們身邊好人的故事，引導人們在活動中接受愛國主義教育。

2．廣泛開展全民健身活動。一是開展了“我健康、我快樂的主題活動”。我市于今年6月12日9點30分在市中心廣場舉行了全市節能低碳宣傳周活動。市發改委向全市市民發出倡議——《低碳生活，從我做起》，政府機關干部在宣傳周帶頭步行上下班。市直機關工委組織了職工籃球賽，有市紀委、政府辦、市機關局等8支隊伍共計80余名隊員參賽，在為期兩天的比賽中，充分展示出市直機關干部風采、加強了職工之間的溝通交流，增進友誼，同時，進一步弘揚了市直機關干部團結協作、不懈進取的精神，為全力爭當新一輪沿邊開放升級排頭兵做貢獻。二是開展了“慶端午遠足踏青活動”。 三合林社區、第一中學和部分機關單位于6月14日早晨組織單位職工和居民開展了遠足踏青活動。人們在行走中既感受到了大自然的美好風光，同時也增強了自身的體能素質，都在這次遠足中留下難忘的記憶。三是開展“迎端午大掃除活動”。各社區和部分單位在節日期間，開展了以“人人動手，清潔家園，減少疾病，促進文明”為主題的愛國衛生運動，積極發動群眾打掃揚塵，清除衛生死角，群眾居住環境得到了明顯的改善，進一步在轄區內掀起講文明、講衛生的良好氛圍。四是開展“健康過端午的主題講座”。各社區結合我國端午節吃粽子、懸白艾、掛菖蒲、佩香囊、戴荷包、飲抹雄黃酒等傳統習俗，來普及日常衛生保健知識，大力倡導夏日插花、有氧健身、飲茶美食等時尚現代的端午節慶方式，引導人們回歸自然，強健體魄，娛樂身心，提高科學意識，促進人與自然和諧共處。

3、組織外來人員同過節日。為了讓社區的“客嫂”們在異鄉也能感受到濃濃的節日氛圍，xx河鎮北海社區計生協會與凱華超市聯合開展了以“關注計生 服務客嫂”為主題的包粽子比賽。來自全市各行業的40余名婦女經過激烈的角逐，共產生了一、二、三名和包粽子能手共計十六個獎項。活動最后，在社區的號召下，參賽的“客嫂”們紛紛動手為社區的孤寡老人、殘疾人及貧困家庭包起了粽子并將粽子送到了他們家中。

今年72歲的瑪麗婭和63歲的達吉婭娜已經在中國任教和生活了很多年，對中國的傳統節日也很了解，這次能夠與中國老人一起共度端午佳節，他們感到特別的高興。中國的老人們也紛紛表示；“北海社區和凱華超市這次來看望我們，不僅帶來了節日禮物和問候，而且還帶來了俄羅斯的老年朋友與我們一起過節，今年的端午節過的真是太有意義了”

三、中俄巧媳婦 進軍營包粽子

端午節是中國的傳統節日。為了讓子弟兵能夠感受到第二故鄉的溫暖，過上一個幸福祥和的端午節。6月13日下午，光華、北海社區組織工作人員、居民、還有來自俄羅斯的馬麗婭和達基婭諾共計40多人，來到邊防檢查站，開展端午節擁軍慰問包粽子活動。

包完粽子，大家圍坐在一起吃西瓜，馬麗婭的漢語說的非常棒，居民和戰士們問長問短，逗得馬麗婭和達基婭諾笑得合不攏嘴，達基婭諾還現場為大家唱了一首深情的《卡秋莎》，馬麗婭的一首中文歌曲《草原之夜》將活動推向了，精彩的表演博得了陣陣掌聲。戰士們還將凝聚著濃濃軍民情誼的香袋送給了馬麗婭和達基婭諾。同時，戰士們對社區在端午節前夕，為他們開展包粽子這一活動十分感激，表示這濃濃粽香，使他們深深感受到了軍民的“魚水之情”。

三合林社區舉辦的“喜迎文化站成立一周年放飛心中最美的歌”大型文藝演出。

三合林社區黨支部開展“心系困難家庭，情暖端午”慰問活動。在社區黨支部書記王玲的帶領下，社區工作人員帶著粽葉、江米、雞蛋等各種慰問品，看望 困難家庭活動，為生活困難的人群送去端午佳節的問候和精神慰籍。

一、開展倡導低碳生活活動。從6月12起陸續在商務黨委所屬各支部發放了xx河市城鄉居民低碳生活動家指導手冊，倡導大家踐行低碳計劃，開始低碳生活，推動節能減排。

三、組織所屬支部積極開展職工體育項目比賽。在廣匯家電、煙草公司組織了籃球賽。

四、開展了黨員理論學習活動，組織系統內黨員干部積極參加了黨風廉政建設知識競賽。

山城社區 “愛心超市” 里充滿著濃濃的情意。社區正在為10戶孤寡、貧困、殘疾家庭發放粽子和雞蛋 。孤寡老人鞠大娘捧著粽子和雞蛋激動地說：“社區每年端午節都想著我們 ，我們住在這個社區真是太幸福了！”。

我們社區還

象山社區計生協會和民生藥店在青云超市聯合舉辦了“普惠家庭情暖端午”為主題的包粽子競賽。

單位組織開展了"培養愛國情感，樹立報國之志"主題活動，以演講、詩歌朗誦、書畫大賽、歌詠比賽等形式，宣傳愛國詩人屈原等中華民族優秀代表人物的事跡和愛國主義精神，加強對職工的傳統文化和愛國主義教育，宣傳傳統節日習俗，普及端午節等民族傳統節日知識,弘揚愛國主義精神，倡導和諧社會。職工廣泛開展傳講歷史名人、英雄模范、道德楷模和我們身邊好人的故事，增進愛國情感、樹立報國之志。

二、組織全體職工出游，登山。

公司于6月12日和13日組織職工出游，登山。號召廣大職工加強體育鍛煉，強健體魄，樹立健康的生活理念。通過這次活動使廣大職工在娛樂身心，提高科學意識的同時，回歸自然，感受自然的美好，勞逸結合，促進人與自然和諧共處。

三、倡導文明過節的風尚。

篇5

3月15日，XX區局市局專賣工作要求，聯合涵江公安、工商部門組織開展了一系列活動。活動內容有相關法律宣傳、真假煙鑒別服務，現場咨詢、非法卷煙銷毀等。各項活動緊扣“3.15”活動主題，收效明顯。

一、領導重視、準備充分。

從三月初，我局就開始展開醞釀，成立了以蔡國松局長為組長的3.15活動管理辦公室，與其他單位、部門進行協調，安排出了詳細的計劃日程，并對系列活動的落實情況進行監督。

二、組織有力、活動滿意度高。

1、宣傳活動。為提高消費者的法律意識及自我維權意識，XX區局在辦公樓門口設置法律宣傳咨詢點，為消費者現場提供煙草專賣法律法規疑難解答、真假煙鑒別講解、受理投訴、咨詢服務，提高廣大群眾的自我維權意識，營造良好的卷煙打假社會氛圍。

篇6

2.查找問題階段

我部針對各自的工作崗位的性質不同，共查出了21個具有代表性的問題，其中部門領導存在6個需改進問題、管理人員存在6個需加強改進問題、機電維修存在4個需整改問題、起重工存在5個需改進問題。針對以上存在的實際問題，制定了相應的整改措施和辦法。

3.問題整改階段

針對在以上階段的工作中存在問題積極有效的制定了切實可行的整改措施，從部長到一線員工都深刻認識質量的重要性和在工作中的不足并進行了認真的整改。具體表現在：部門領導認識到各部門之間的橫向溝通不夠時并主動加強了與各兄弟部門的聯系和溝通。通過與采購部的聯系及時解決了在材料采購清單還未發到采購部時，生產班組就可以提前領料制作幫助了生產保證交付期；對工藝執行現場指導不夠，整改措施要求每天有工藝人員深入現場指導服務、現場指導人數不少與2人，保證工藝技術人員每天至少有5個小時的時間在生產現場為一線員工服務，以上存在問題整改及落實就不再一一舉例。

篇7

這一次的活動早在一個月前就已經通知到了各部門，各部門負責人進行了詳細的任務分配和動員。以策劃案為主干，充分的發揮了各部門的作用。就我所在的宣傳部來說，制作宣傳板和海報等任務均已細分到了每個成員的手中，從制版，繪圖，裁卡均得到了有力的實施，保證了任務的完成質量。在宣傳品的鋪展與傳播過程中，我參與了宣傳板的擺放和海報貼出。經過工作，基本上保證了全校的對活動的知曉，從事后的效果上面看，大部分同學都已經得到了活動即將進行的消息。從而為活動的順利的進行打下了良好的基礎。

對細節上的注意

活動能否順利進行不僅在于布局的巧妙和創意，很大程度上受到了細節問題的影響。良好的細節處理不僅能給參與者以信任感，某種程度上也影響了活動成員的信心。在現場活動的進行過程中，每個步驟的銜接都處理得很好。從現場的宣傳攻勢到指引參與者正確參加，再到信的寄出和反饋的及時送回。可以說已經形成了一個鏈條。我參與的“送回去年心愿”作為活動的預熱程序收到了很好的效果，也為我后面活動的開展起了一個好頭。現場的情況很火爆，收到了很多的感恩信件。因為送出這一步驟的及時啟動，有效減輕了壓力。注意了細節，有力的推動了活動的成功。

各部門的團結合作

協會中的各部門的功能與職責都是不同的，但是其目的一致性又決定了他們是必須合作的。這一點上各部門都打破了部門間的界限，有效的團結到了活動中來。共同為活動的成功而努力。身為宣傳部的一份子，不僅要做好自己的分內工作，還要在其他部門的工作遇到困難時盡自己的一份力。在活動的進行中，各部門都體現了高度的戰斗精神，有效地調動了潛在的力量，提高了活動進行的節奏和效率，為活動的順利進行打下了很好的基調。無法否認由于各部門成員間的互不熟悉，給融合帶來了一定的阻礙。這也是我們以后工作中應該注意的一個重要問題。

不可否認的是，活動中也暴露出了相當多的問題。有待于以后工作中繼續改善和加強：

一、不同部門成員間的互不熟悉給活動帶來了一定的麻煩。這是在上面已經提過的一個問題，活動中很多交流需要與特定的某個人進行。由于互不認識，往往要通過一番尋找才可以進行相關事宜的操作。這會在一定程度上降低了辦事效率，甚至引發某些誤會，從而影響團結。解決這個問題可以多舉行跨部門的合作與聯誼，增進不同部門的會員間的感情。協會本是一家人，碰面不識頓覺囧!

二、出勤率有些不盡如人意。我參加的是第三四節課和中午的事宜，當時的出勤情況讓人較為滿意，而到了下午卻讓人覺得有點難堪。這固然有下午的課程較多的因素，但是仍然有人從頭到尾都沒有參加過協會的工作，這體現了對于協會事務的輕視，希望以后可以加強在考勤與安排上的銜接，對于干事則要與積分掛鉤，嚴格要求。有效調動社員的積極性，并且增進社員與社團的聯系與感情，加強社員的主人翁意識。

三、某些環節做得較為粗糙。我參與的送信活動中，多次出現7棟的信件混入14棟中的情況，降低了傳遞的速度，這可以算是一個疏忽。以后再進行活動時可以考慮專設分揀信件的人手，可以提高效率，減少失誤的發生。 這一次的活動體現了協會的活動組織能力已經有了較大程度的提高，有能力辦好大型活動，為12月的全省心靈劇大賽打好了良好的基礎。作為協會XX招新后的第一次大型活動，也有效的讓我們這些新成員融入了心協這個大家庭。活動的順利舉辦從正面反映了社會別是大學生群體中感恩這一傳統美德的回歸，這也是活動可以成功舉辦的一個重要社會思想基礎。我們的活動有效的促進了人們將感恩付諸于行動之中。作為心協的一員，我相信這次活動的影響將會非常的長遠和正面，這也正是活動的積極意義所在。

2016年感恩節活動總結

學校感恩節活動工作總結

篇8

一、部門高度重視，精心組織。

部門部門領導高度重視“防范宣傳月”宣傳活動，結合本部門自身實際，制定了活動宣傳方案，細化工作措施，明確目標和任務，精心組織、周密部署、狠抓落實，使宣傳活動有安排、有組織、有實效，營造出“防范、人人有責”的良好氛圍。

二、領導到位，加強對法律法規的培訓學習。

部門根據集團公司******號件精神及要求，由部門領導主持，于*月*日下午采取集中學習的方式，對職工宣講防范宣傳月活動”的意義，并結合“慶祝建國70周年活動”、“不忘初心、牢記使命”主題教育、“全國科普日”活動、“普法活動”、“ 平安建設”及“無創建”等工作進行宣講學習，提高職工群眾防范抵御的能力。

篇9

一、領導重視，組織措施到位。縣政府將“安全生產月”這項工作列入年度安全生產目標責任制考核內容。各鄉鎮、各有關單位要高度重視，切實把這項工作作為當前安全生產的重點工作，擺上重要位置，認真動員部署，精心策劃組織，建立專門的工作機構，層層落實責任。安監部門充分發揮綜合監管和綜合協調作用，指導“安全生產月”面上工作；宣傳、文化廣電部門負責協調各有關新聞單位，積極配合“安全生產月”活動，相對集中開展宣傳報道工作；公安部門牽頭負責道路交通和消防安全方面的法律法規和知識的宣傳；工會組織負責發動企業積極參加競賽活動“安康杯”和為農民工送安全衛生知識活動；共青團組織負責創建“青年安全生產示范崗”等活動；各有關部門都根據行業特點，組織開展有社會影響的安全宣教活動。

二、圍繞主題，豐富活動內容。各鄉鎮、各有關單位圍繞“綜合治理，保障平安”的活動主題，開展了有針對性的宣傳教育活動。一通過安全宣傳條幅、宣傳欄、文化櫥窗、宣傳畫、公益廣告等形式，營造戶外安全生產宣傳氛圍；二以中小企業為重點對象，以落實安全生產責任制和普及安全知識為重點內容，組織開展基層服務活動。動員各有關單位積極參加，形成聯動，深入到所屬鄉鎮、企業、廠礦、村居等基層單位，將安全法律法規、安全技術、安全管理、應急管理和安全文化方面的咨詢服務送到基層單位，直接面對企業職工、村居居民宣傳安全法律法規和應急管理科普知識，幫助基層單位和企業找漏洞、查隱患，抓整改，提高安全生產管理水平；三充分運用報刊、廣播、電視、數字電影、互聯網等大眾傳媒，利用廣播站等陣地，采取安全生產月專題節目、文藝演出、演講、安全知識和技能競賽等群眾性宣教活動，讓“安全發展”科學理念深入人心；四結合“安全生產執法年”和全員安全培訓工作，開展有針對性的宣教活動。利用有關媒體大力宣傳安全生產先進典型，依法處罰一批違反安全生產法律、法規的典型生產經營單位。

三、加強指導，落實企業主體責任。企業是安全生產的責任主體，也是安全生產宣傳教育的責任主體。各鄉鎮、各有關部門加強指導，動員企業主動參與“安全生產月”活動，每個企業都有活動計劃、活動內容、宣傳標語和經費投入，并組織開展一系列宣教活動，主要形式包括：崗位安全自查活動、“我為安全獻一策”活動、安全生產管理規程意見征詢活動；組織開展全員安全技術和技能培訓；組織開展安全生產知識競賽、征文比賽、技能競賽、崗位評比等活動；在廠區、車間等工作場所張貼宣傳畫，發放宣傳資料，營造企業濃厚的安全文化氛圍。

通過本次安全生產月活動，使我們的安全生產意識進一步深入人心，為以后開展安全生產工作打下了堅實基礎。

2012年7月3日

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一、就業援助月活動

（一）活動主題：“實現就業，穩定就業，我們真情相助”。

（二）援助對象：根據當地規定認定的就業困難人員、“零就業家庭”中目前尚未就業的人員和已實現就業但落實政策不到位或遇到新的困難的人員。

（三）時間安排：2008年元旦和春節期間的一個月，具體時間由各地確定。2008年2月底以前上報活動總結。

（四）活動內容：

1．采取專題宣傳等多種方式，深入宣傳《就業促進法》頒布實施的重要意義，宣傳國家促進就業的經濟社會政策、公平就業的原則、對勞動者提供公共就業服務、職業培訓和對困難群體實行就業援助的具體措施。

2．按照《就業促進法》的要求，確定就業困難人員和零就業家庭的具體范圍，摸清底數并登記造冊，制定有針對性的援助計劃。

3．對尚未就業的就業困難人員，提供及時的公益性崗位援助，并落實各項扶持政策；對已經就業的，特別是在公益性崗位就業的就業困難人員，跟蹤了解其就業狀況，落實扶持政策，探索解決就業不穩定問題。

4．繼續做好零就業家庭援助工作，對2007年底尚未實現零就業家庭動態清零目標的，要在援助月期間加大工作力度，確保有就業需求的零就業家庭中至少有一人實現就業。

二、春風行動

（一）活動主題：“進城務工，幫您解難”。

（二）服務對象：準備外出務工、新進城務工和已經在城市中務工的農村勞動者。

（三）時間安排：2008年春節后到3月底，各地可結合實際，適當提前、延后或延長活動時間。2008年4月中旬上報活動總結。

（四）活動內容：

1．免費發放一批“春風卡”等政策宣傳材料，大力宣傳《就業促進法》、《勞動合同法》的主要內容，以及公共就業服務機構和“放心職介服務機構”名單、求職指導和維權注意事項、舉報電話等，方便勞動者求職就業，引導企業樹立正確的招用工觀念。

2．對農村勞動者全面開展免費的就業服務，提供政策咨詢和就業信息，組織免費專場招聘會，幫助供需雙方直接見面。

3．組織開展有針對性、實用性強的技能培訓和引導性培訓，提升農村勞動者的就業能力，提供職業技能鑒定服務，落實培訓補貼。

4．結合宣傳和貫徹落實《就業服務與就業管理規定》，推薦一批服務規范、群眾滿意的“放心職介服務機構”，引導農村勞動者到合法職業中介機構求職。鼓勵民辦職業中介機構開展優質服務，指導職介機構建立服務臺帳，并加強檢查。

5．與相關部門共同組織開展人力資源市場清理整頓專項行動，重點打擊一批侵害農民工勞動權益的事件，維護勞動者合法權益。

三、民營企業招聘周活動

（一）活動組織：勞動保障部、全國總工會、全國工商聯繼續組織開展“2008全國民營企業招聘周”活動。

（二）服務對象：下崗失業人員、農村進城務工人員、大中專院校畢業生及各類求職者。

（三）時間安排：2008年5月的第三周。2008年6月中旬上報活動總結。

（四）活動要求：各省、自治區、直轄市要明確各組織方職責，制定工作計劃，按確定的100個重點聯系城市，做好民營企業招聘周活動籌備工作。要形成全國統一部署，各地聯合行動的工作格局，為下崗失業人員、農村進城務工人員、大中專院校畢業生及各類求職者提供招聘服務。具體工作要求另行通知。

四、大中專技校畢業生就業服務月活動

（一）活動主題：“職業生涯起步，我們共同努力”。

（二）服務對象：各類需要求職就業的畢業生，登記失業的高校畢業生作為重點對象。

（三）時間安排：2008年9月，各地可結合實際，適當提前、延后或延長活動時間。2008年10月底以前上報活動總結。

（四）活動內容：

1．搜集一批適合畢業生的就業崗位，廣泛，舉辦免費的分行業、分層次的專場招聘洽談活動，以多種形式促進畢業生實現就業。

2．做好返回原籍的大中專技校畢業生失業登記工作，確定一批生活困難家庭、單親家庭和“零就業家庭”中的登記失業畢業生作為重點服務對象。

3．依托街道、社區公共就業服務機構，了解和掌握就業困難和零就業家庭中的畢業生狀況和就業需求，制定針對方案。

4．加強對登記失業畢業生的就業服務工作，提供職業介紹、職業指導、創業培訓、職業技能培訓等方面的服務，為有見習需求的畢業生積極提供見習機會。

五、提高思想認識，統籌安排部署，確保成效

（一）提高認識，加強組織領導。各級勞動保障部門要將組織實施公共就業服務專項活動作為落實黨的十七大會議精神，貫徹實施《就業促進法》的具體行動，調動全系統的力量，積極促進就業困難群體、農村進城務工勞動者、大中專技校畢業生等各類勞動者實現就業；要將專項活動作為檢驗就業再就業政策落實的標準和全面推進人本服務的重要措施，認真組織，抓緊抓好。各地要加強專項活動的組織領導，對每項專項活動制定具體的方案計劃，確定各項工作目標，形成目標任務明確、工作責任落實、工作結果有評估檢查的保證機制。